基本信息
職工勞動權益和社會保障指南ISBN:756201926
作者:勞動和社會保障局
出版社:中國政法大學出版社
定價:15
頁數:277
出版日期:2000-1-1
版次: 1
包裝:平裝
簡介
本書論述了職工權益的基礎，職工權益的獲得依據，我國勞動法的適用範圍，勞動者的勞動權、勞動報酬權、休假權、勞動安全衛生權、社會保障權以及用人單位的權利和義務，勞動契約和集體契約，勞動爭議等方面的內容。
目錄
第一篇 基礎知識
一、職工權益的基礎――勞動法律關係
1.什麼是勞動關係和勞動法律關係
2.誰是勞動者3.我國用人單位有哪些類型
二、職工權益獲得的依據――勞動法
4.為什麼說勞動法是勞動者權益保護法
5.勞動法律規範有哪些表現形式
三、我國勞動法的適用範圍
6.我國勞動法在什麼地域範圍發生法律效力
7.《中華人民共和國勞動法》對企業、個體經濟組織與勞動者如何適用
8.《勞動法》對國家機關、事業組織、社會團體與其工作人員如何適用
9.國家公務員為什麼不適用《勞動法》
10.《中華人民共和國勞動法》對農村勞動者如何適用
11.《中華人民共和國勞動法》對現役軍人是否適用
12.家庭保姆是否適用《勞動法》
第二篇 勞動權益
一、勞動者最基本的權利――勞動權
1.什麼是勞動權
2.什麼是就業 什麼是失業
3.國家如何保障勞動者平等就業
4.國家如何保障特殊群體人員就業
5.國家如何為退役軍人就業提供保障
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