一、機構設定
整合鄉鎮（區）計畫生育技術服務和鄉鎮（區）衛生院婦保業務工作。將鄉鎮（區）計畫生育技術服務站更名為“鄉鎮（區）計畫生育婦幼保健技術服務站”，內設婦幼保健科，增加婦幼保健工作職能。將村衛生室和計生室合併為“村計畫生育婦幼保健服務室”。
二、工作職責
1、鄉鎮（區）計畫生育婦幼保健技術服務站。
宗旨：為計畫生育和婦幼保健提供技術服務。
業務範圍：計畫生育技術服務和婦女兒童保健服務。
主要職責是：承擔育齡民眾人口和計畫生育政策法規、優生優育、生殖保健知識的宣傳教育；開展避孕節育優質服務、生殖道感染干預、出生缺陷干預為主要內容的技術、諮詢服務；開展計生婦幼衛生監測與信息管理；負責避孕節育知情選擇和節具管理髮放；及時診治和轉診病人，建立綠色通道。
2、村衛生計生服務室工作職責：承擔育齡民眾人口和計畫生育政策法規、優生優育、生殖保健知識的宣傳教育；開展避孕節育、生殖道感染、出生缺陷為主要內容的諮詢服務；按時向鄉鎮（區）計畫生育婦幼保健技術服務站報送計生婦幼有關資料、數據和信息。
三、人員調配
鄉鎮（區）計生婦保工作整合後，明確2名婦保人員，1名在鄉鎮（區）計生服務站現有事業人員中調整，並擔任婦幼保健科科長，1名由鄉鎮（區）衛生院婦幼保健人員兼任，其身份、人事、工資關係不變，對婦幼保健科長負責，業務上接受計生、衛生雙重指導，並及時向計生、衛生報送相關資料數據和信息。各村衛生室要明確一名衛生人員負責村級婦幼保健工作，接受鄉鎮（區）婦保人員的指導，並及時向鄉鎮（區）婦保組報送有關資料數據和信息，以便婦保組及時匯總上報。
四、目標考核
鄉鎮（區）衛生院婦幼保健工作實行領導負責制，納入鄉鎮（區）人口和計畫生育目標考核，年終按習水縣計畫生育黨政線和計生線目標考核實施細則嚴格兌現獎懲。婦保人員年度考核由衛生局和計生局分別考核，綜合評定考核等次。未按計生、衛生行政管理部門要求履行工作職責，因工作失職造成後果的，嚴格按有關規定給予紀律處分。

