基本簡介
羅文玲，女，浙江保德安鎖業有限公司總經理，路橋區三屆政協常委。很難想像，這位衣著樸實、溫柔善良，說話總帶著微笑的女性，從1987年開始，以其獨特視野和睿智，用真情經營這家產值不上100萬元、員工不到20名的小廠，大膽創新，勇於開拓，20年來一次次推動著它巨變。如今，保德安已發展為集設計、開發、生產、銷售和服務於一體的防盜門鎖、汽車門鎖系列產品及其配套組件企業，2007年淨銷售額達2.8億元，稅收1460萬元，現有員工1500多人，是國內制鎖行業公認的龍頭企業和知名品牌。公司先後被評為“浙江省科技型中小企業”、“浙江省專利示範企業”、“浙江省高新技術企業”,“保德安”牌防盜門鎖被認定為“浙江名牌產品”。
主要事跡
創業者的路都是充滿艱辛，但作為女人，她還真有些挺不住了，是那份真情感動了他人也激勵了自己，讓她堅忍不拔的一次次戰勝困難，贏得一次次成功。
時年17歲高中剛畢業的她被安置在一家國營單位任出納工作，說起那時，她還記憶猶新，那是她一生中最無憂無慮的日子，除了上班，她有足夠空餘的時間享受女人逛街、朋友聊天的快樂。也許骨子裡就透著那份不安逸，20剛出頭的她，與朋友聯手辦了一家託運站，由於勤奮和厚道，經營不到兩年，她就贏得了客戶的高度信任，託運站的生意乾的非常紅火。那時，父親經營的一家小廠又急需要人手，白天她忙完託運站的活，晚上又去父親的工廠加班，往往一乾就到深夜。說起那段時光，這位堅強的女性動情的掉下了幾滴辛酸的眼淚。那是90年冬天的一個夜晚，父親在外面出差，丈夫因為單位有事也出門在外，母親生病在杭州住院那天正做了手術，哥哥陪著她。家裡只有年事已高的老奶奶在幫助照看出生才幾個月的女兒。因為春運高峰，託運站的生意特別好，白天累了一天的她，晚上還要忙著處理父親工廠的一些事情，一忙就是大半夜，當她踏著深夜兩點鐘厚厚積雪，拖著疲倦的身軀回家時，那晚她是真想放棄這份辛苦，好好照顧病床上的母親，精心呵護女兒，可這些對她來說確實太難太難了。也真是母親和丈夫一次次的理解和親人們的深切關心，讓她挺過了艱辛，戰勝了困難。
為了更多一點分擔父親的辛苦，她放棄了苦心經營的託運站，全身心的投入到父親的工廠工作，負責內部管理、抓生產。那時，雖然生產和銷路一直都很好，但曾有一度卻成為討債專業戶，說起那段討債經歷，至今她還有些心驚膽戰。她說：那時工廠的全年利潤不到50萬，外面的欠款卻高達150萬，如果年底要不回貨款，資金周轉真的比較困難，工廠隨時會有風險。討債的這段經歷，雖然讓她吃盡苦頭、嘗盡炎涼，但對她的人生成長有了很大幫助。那一次她去遼寧營口市兩家企業去要債，這是她平生第一次出遠門。由於人地生疏，到了營口市找到那家企業後，已是晚上九點多了，此時的她顧不上吃飯也沒有找到落腳的地方，就急忙撥通那家企業會計家裡的電話。在皚皚白雪和刺骨寒風的北方冬夜，早已躲進被窩的會計，在苦苦哀求下，總算答應跑到工廠對帳。羅文玲一頭扎進工作一乾就是一個通宵，天亮時方覺饑寒交迫。就這樣，她整整忙了三天兩夜總算把帳給弄明白了。可是要拿錢的時候，工廠的負責人卻是避而不見，羅文玲在他的辦公室整整等了三天。也許被這位南方女子的真情和韌勁感動了，終於同意支付欠款。拿到這張20萬匯票後，她趕了一個半小時的公車，把錢匯到廠里，解決了年前工人發薪水的困難。這一夜她才在北方這座陌生的城市踏踏實實的睡了一覺。
幾度艱辛，幾度愁。羅文玲動情地說：“想想那時候的苦，現在最大的困難，也是能夠克服的”。
經營企業，她象經營家庭一樣，真心善待每一位員工，與他們建立了深厚的手足之情，帶領著這支堅不可摧的創新團隊，同甘共苦，實現了一次次快速發展。
“企業是用心去做的，它就象一個家一樣，要真心對待家庭的每一位成員”，羅文玲是這么說也是這么做的。她這位老總從沒跟職工紅過臉，被他們視為親姐妹，不辭辛勞的操持這個家。
翻開保德安的創業歷程：1987年產值不到100萬；1999年產值超5000萬；2002年突破1億；2007年實現2.8億。企業的快速發展，關鍵有一支視企業如家的創新團隊。她說：“我的企業也如同其他企業一樣，有一套比較嚴格的管理制度，也會開展管理年、標準化年、信息化年等達標活動。但我們更加注重人本管理，培育的是一種家庭式的愛心文化，員工有很強的凝聚力”，新勞動法頒布後，不少企業在重新簽定契約上都有些不安，但這裡的員工個個愉快的接受。他們說：“文玲是他們的姐妹，這裡是他們的家，家人是不會騙他們的。”“雲娜”颱風襲擊台州的那年，企業沒發任何通知，就有上百名職工自發要求留下值班抗台，任憑怎么勸說，他們總是不願離開，為了考慮大家的安全，羅文玲下了一道嚴旨，才迫使大家離開，最後留下30多名中層幹部值班。
在保德安有一個總經理信箱，那裡經常會收到一些職工對企業發展的好意見、建議，也會收到職工的一些家庭實際困難信息。
工程師老孫是企業研發中心的技術骨幹，近年來，他為企業設計開發了多個新產品，為使產品在更高領域上有所新突破，老孫提出了一個新的想法，但這種試驗能否成功，心裡總是沒底，一旦失敗，會給企業帶來一定經濟損失。他把這種想法告訴了這位和諧可親的小妹，馬上得到她的支持，並向董事會承擔了全部風險，為老孫搭建了研發平台。有了她的鼎立支持，老孫卸下包袱，日夜潛心研究，不負眾望，不到3個月時間，就取得了成功，該項專利已獲省級新產品新技術的鑑定，現已投入市場，得到消費者的普遍讚譽。
羅文玲在大家的眼裡不僅是位善於管理的好經理，也是一位制鎖專家。她從門外漢到被授予“浙江省巾幗發明家”稱號，主要得益於孜孜不倦的敬業精神。由她牽頭研發的新產品，從2001年開始至今，總計45項，公司共有專利75項。每項專利都具有技術含量高、實用性強、套用面廣等特徵，其中“實用新型三鎖頭防盜門鎖”、“實用新型通用門拉手”、“實用新型防盜門鎖（888A-13）”等產品的研製成功，既降低了製造成本，又提高安裝效率，投入市場後深受消費者的普遍歡迎。還有“彈子鎖頭”和“可快速啟閉防盜門鎖”的研發成功，不但提高了產品質量，增強了企業的競爭力，同時她倡導和培育的“保德安”品牌已成為企業形象標誌，在品牌、質量、技術、市場、規模和效益等方面擁有相當穩定的實力優勢，成為國內制鎖業公認的龍頭企業，也為“浙江製造”品牌的宏揚和推進添上了濃濃一筆。
她的過人之處，是因為有其獨特視野和睿智，她有女性共有的細心，但又有著其他女性少有的膽識，在企業進入快速期發展期時，她卻選擇了合資之路。“苦一點，累一點，挺一挺都過去了，難的是公司發展前景的正確把握。”這個難題一直困擾著羅文玲多年。
羅文玲一生最奢侈的有兩件事：一件是擠出時間到高等院校安安心心的去充充電；另一件事是給自己放上兩天假好好的睡個懶覺。
讀書，對她來說是一件最快樂的事，這幾年她不但積極參加區里、市里組織的各類培訓，還多次自己報名參加國內外各類學習，不論到哪裡學習，她總是虛心求學，記回滿滿的一本筆記。她說：作為一名現代企業經營者，我們必須有現代企業的經營理念和知識。她把現代企業的經營理念帶進了她的決策，2006年正值企業快速發展期，她大膽的向董事會提出合資的建議。經過一番爭議，最後通過了她的決議。於是她就開始了忙碌的合資準備階段，這兩年她一直帶領她的團隊夜以繼日的加班加點，從沒有過一天完整的休息日。她真希望在合資後步入正規時，能給自己放上兩天假，好好的睡個大懶覺。2007年10月的一天，這是個難忘的日子，企業正式合資成功，這期間不知蘊藏了她多少不為人知的辛酸。通過近三個月的運作，目前企業發展勢頭非常好，她說完全有信心把企業做強做大，實現再次騰飛的願望。
作為女企業家她是成功的，但作為女人她也是成功的，在母親眼裡她是好女兒，在女兒眼裡她是好媽媽，更可貴的是在員工眼裡她是好心人。這幾年，她總覺得欠母親的太多太多了，不論工作有多忙，她總會擠出點時間跟母親說說心裡話。一但父親出差，她就會把公司里的事情帶回家裡做，在家陪陪母親。母親總會打心底告訴她，她的驕傲不是擁有多少財富，而是擁有一對孝順的兒女。
羅文玲自豪的說：“她一生最大的成功就是培養了一個好女兒，我們如同朋友，無話不談，女兒讀國中、高中都是通過自己的努力考上台中的，成績在年級團一直很好，在女兒讀國中時，不論工作多忙她總會每周給女兒寫一封信。”
員工老王是從外地到她企業工作的，老李激動地說起了他孩子碎傷的那段經歷：兒子不小心從樓上碎傷後，需要大筆醫療費用，真在愁斷肝腸時，是羅文玲帶著公司職工的捐款和公司的救濟幫助他度過這個難關的。
企業發展了，作為企業家的羅文玲想些什麼呢？‘保德安’的發展，離不開社會各界的支持。‘保德安’在發展的同時，應該承擔起回報社會的責任。她積極為當地解決就業分擔困難，熱心社會慈善及國防事業，並動員全體員工積極參與扶貧幫困、助學濟殘等公益活動。
個人榮譽
曾先後榮獲“全國雙學雙比女能手”、“浙江省巾幗發明者”、“台州市優秀企業家”、“台州市十佳科技女明星”、 “路橋區無償獻血工作先進個人”等多項榮譽稱號。
