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經合組織
為政府間國際組織，簡稱“經合組織”。前身為１９４８年４月１６日西歐十多個國家成立的歐洲經濟合作組織。１９６０年１２月１４日，加拿大、美國及歐洲經濟合作組...
簡介 宗旨 目標 運行機制 主要工作 -
組織要素
烽火獵聘專家認為組織是指建立在彼得聖吉五項修煉的基礎上，通過大量的個人學習特別是團隊學習，形成的一種能夠認識環境、適應環境、進而能夠能動的作用於環境的有...
理論回顧 劃分 管理的三個維度 -
王光華[鐵路運輸組織專家]
王光華，鐵路運輸組織專家。我國鐵路運輸組織科學研究的組織領導者。
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王啟民[組織胚胎學專家]
王啟民，漢族，現在是組織胚胎學專家。山西河曲人。1937年畢業於北京師範大學生物系。曾任中正醫學院講師、副教授。
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王毅[IETF組織高級專家]
男，山東日照人，IETF組織高級專家，主要參與MPLS標準的完善和MPLS-TP國際標準的制定。
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組織智商
組織智商，要想從一個全新的角度去開創管理模式的新局面，首先應該在經營哲學上有所創新和突破。組織智商的管理模式從一個哲學的高度和全新的視角來解釋企業經營過...
定義 組成 表現現象 建設步驟 -
組織管理心理學
組織組織管理心理學是指研究某一群體、一個企業或一個學校等組織管理工作中人的因素等方面的心理問題。它涉及領導者與被領導者的心理素質以及二者之間的關係的協調...
理論概述 發展起源 研究領域 研究方法 溝通形式 -
知識型組織
“知識型組織”(Knowledge—basedOrganization)一詞最早由瑞典企業家與財經分析家卡爾-愛瑞克·斯威比(Karl-ErikSvei...
研究 含義 創建 -
組織生命周期
組織生命周期（Organizational Life Cycles），說明組織的產生、成長和最終衰落的過程。組織結構、領導體制及管理制度形成一個在生命周...
創業階段 集體化階段 規範化階段 精細階段 組織特點 -
企業組織重組
企業組織重組：是指關於組織的理論與組織形式的創新與再造，是一種組織的徹底性創新。指的是重新設計調整組織的結構，如部門的調整、合併或裁撤等，是組織對組織內...
包含內容 發展趨勢 對審計的影響 決策組織重組 相關書籍
