用心才能優秀

用心才能優秀

本書明確地提出:優秀員工就是那些懂得用心去工作的人。用心工作的員工是企業的財富,也是企業真正需要的人。用心工作是一種工作態度,更是一種工作方法和工作哲學。

基本信息

用心才能優秀

作 者: 趙文明 編著出 版 社: 機械工業出版社

出版時間: 2008-7-1

字 數: 111000

版 次: 1

頁 數: 186

開 本: 32開

印 次: 1

紙 張: 膠版紙

I S B N : 9787111246404

包 裝: 平裝

所屬分類: 圖書 >> 自我實現/勵志 >> 人在職場

定價:¥22.00

編輯推薦

用心工作,最大的受益者是自己;糊弄工作,最大的受害者也必定是自己。一個用力工作的人,只能做到稱職;只有用心工作的人,才能達到優秀。

一個用心工作的員工,我們應該發給他雙倍的薪水。用心工作的員工是企業的財富,也是企業真正需要的人。

——華人富豪王嘉廉

世界上沒有卑微的職業,只有不用心工作的平凡人。

——希爾頓大飯店創始人希爾頓

不管你在哪裡工作,都別只把自己當成是一名普通員工,你應該把工作當成你的事業,用心去做到最好。

——英特爾總裁安迪·葛洛夫

一個優秀的員工,應該是一個積極主動去做事,用心去提高自身技能的人。這樣的員工,不必依靠管理手段去觸發他的主觀能動性。

——微軟董事長比爾·蓋茨

內容簡介

從平凡到優秀,其實只有一個秘訣,那就是工作上要用心一點,再用心一點。只要用心去做,每個人都能成為最優秀的職業人!

本書更多地從員工的角度出發,讓員工從內心深處意識到用心工作的重要性。本書是培養員工責任心,提升企業凝聚力,實現企業和員工雙贏的指導手冊和員工培訓讀本。

作者簡介

趙文明,世紀鴻蒙管理顧問公司總經理、首席諮詢師、執行董事。曾任《證券日報》等媒體的記者、主任編輯等職,在大型民營企業和合資企業做過副總經理等職,並為多家企事業單位做管理諮詢和高層員工培訓。善有《你憑什麼拿高薪》《你在管理上最可能犯的101個錯誤》《與員工溝通的108個方法》《成為公司最受歡迎的人》等暢銷書,獲得社會各界的廣泛認可和關注。

目錄

前言

第1章 把心思用在工作上

工作的問題到底出在哪

你是不能幹,還是不願乾

面對問題,學會用心思考

用心思考,工作會更完美

積極主動,把心思都用在工作上

工作是你一生的事業

第2章 肯乾實幹還要巧幹

現代公司急需有頭腦的員工

分清工作的輕重緩急

要聰明,不要拚命

巧幹不是投機取巧

勤奮並不是機械性地工作

心中有點子,工作就有路子

第3章 放大細節,用心才能看得見

用心才能見微知著

學會在細節上下工夫

工作之中無小事

注重細節,能把工作做得更完美

用心做事,要從小事做起

第4章 勤于思考,做問題的“終結者”

做一個思考的智者

換個方式思考

有效的思考才能創造更高的價值

大膽想像,做問題的“終結者”

善於思考,追求高效率

第5章 處處留心,有些事不必老闆交代

自動自發,用心做好每件事

主動與老闆溝通

處處留心,比老闆更積極主動

充當老闆的“外腦”

第6章 全力以赴,靈感往往在專注中產生

第7章 敢於創新,讓思想衝破牢籠

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