院情簡介
江門原來屬於大的佛山地區，1983年成立地級市以後，江門中院從佛山中院分離出來，現在下轄三區四市共7個基層法院，分別是蓬江區、江海區、新會區、台山市、開平市、鶴山市、恩平市法院，共有29個派出中心人民法庭。有法官職稱的107人，一線法官73人。本科以上超過90%，研究生以上占8%。35歲以下、35—45歲、45歲以上的基本各占1/3。新一屆中院領導班子組建以後，江門中院提出了爭創全省乃至全國先進、模範法院的奮鬥目標，制定了“明目標、轉觀念、聚人心、強管理、促廉潔”的五年工作思路。
機構設定
江門中院現在下轄三區四市共7個基層法院，分別是蓬江區、江海區、新會區、台山市、開平市、鶴山市、恩平市法院，共有29個派出中心人民法庭。江門中院內設機構有19個，其中審判業務部門10個，為民事審判庭4個，刑事審判庭2個以及立案庭、行政庭、審監庭、執行局。綜合部門中，政治處下設組織人事科和教育培訓科；執行局下設綜合科、執行一科、二科，2013年國中院成立了宣傳科，專門負責對外宣傳。
法院建設
新一屆中院領導班子組建以後，江門中院提出了爭創全省乃至全國先進、模範法院的奮鬥目標，制定了“明目標、轉觀念、聚人心、強管理、促廉潔”的五年工作思路。在2012年“夯實基礎年”、2013年“奮力突破年”的基礎上，確定2014年為江門法院的“加速發展年”，以“敢想敢幹、真抓實幹、苦幹巧幹”為工作理念，各項工作穩步推進。一是審判質效實現新提升。2013年，全市法院新收各類案件53254件，審結51661件，法定審限內結案率為99.7%。中院新收各類案件6468件，同比上升9.1%，審結6394件，同比上升5.8%，法定審限內結案率為98.61%。在全省法院排頭兵活動中，主要質效指標增益效果明顯，各項指標綜合達標率列小組第一。二是審判管理有了新突破。審判管理實現了制度化、科技化、精細化，在全市法院率先實行“審判節點自動控制管理”制度，設定了文書報批、長期未結、結案、歸檔、執行款劃付、拍賣成交裁定書等6個控制節點，要求承辦法官必須在節點規定時間內完成相應工作任務，否則鎖死電腦，以“電腦”倒逼“人腦”的方式，實現審判管理的優質高效。實施了審限變更“一支筆”制度，將延長審限、扣除審限的審批許可權收歸審管辦及其主管院領導負責。通過上述措施，辦案效率明顯提升，中院每宗案件的平均辦理周期由85.6天減少至80.7天，法官人均辦案數由87.3件增加至99.3件。2014年3月23日，《人民法院報》頭版頭條報導了江門中院審判節點控制系統和審限變更“一支筆”制度，充分肯定了這兩項創新性管理舉措。在全省率先成立了“審判管理執行指揮中心”，整合審判管理、執行指揮、信息化建設等資源，進一步加強審判精細化管理。三是司法為民開創新局面。積極落實司法為民宗旨，解決人民民眾關注的執行問題，開展集中清理執行款賬戶專項活動。2012年集中清理了中院執行款賬戶，把賬戶餘額從1.9億降到了3000萬元。2013年把這項工作推廣到全市基層法院，3.65億元清退了3.33億元，清退率達到91%，實現了賬戶舊存餘額基本退付、來源不明提存、新收款項隨到隨付、進出規範有據的目標。既及時兌現了生效裁判文書賦予當事人的合法權益，又清退了一大批長期積存款項，消除廉政風險隱患。江門中院還與市國土局等9家單位建立起查詢專線，網路“點對點”執行財產查控平台建設順利推進。四是改革創新邁出新步子。江門中院被省法院確定為全省唯一一家行政案件相對集中管轄的試點，試點以來中院積極探索，勇於創新，在行政案件上實現了司法管轄與行政區劃的適當分離。目前，蓬江區、新會區、開平市3個基層法院管轄7個市區的行政案件。試點工作得到了省法院、江門市兩級黨委、人大、政府的大力支持。今年2月，最高法院行政庭李廣宇副庭長到江門調研了解試點進展，給予了充分肯定。目前，為進一步深化改革，我們正積極向省法院申請，爭取在江門設立行政審判專門法院的試點，打造出江門行政審判工作的亮點品牌。五是司法公開採取新舉措。重點推進裁判文書網際網路公開，2013年全市法院文書上網16304篇，公開率為100%，實現歷史性突破。今年上半年已經上網1703篇。加強交流互動，積極組織“法院公開日”活動，2013年全市法院統一開展 “法院開放日”活動2次，分別開展“法院開放日”活動共28次，民眾反響大好。大力建設自媒體平台，在騰訊、新浪開通了官方微博“五邑法苑”，兩級法院共同輪值，庭審直播91件次，冬粉量達6萬多人，獲得良好的影響力和傳播力。今年江門中院繼續深化司法公開，開通了“12368”人工訴訟信息服務平台，招錄8名話務員，8小時內專門負責接聽電話，解答民眾疑難和諮詢。六是隊伍建設展現新氣象。在全省範圍內率先開展全市法院幹警全員輪訓工程，依託省法官學院平台，對江門法院近800名在編公務員進行業務對口培訓，全面提高隊伍業務綜合素質。另外，江門中院還建立了幹警談心家訪制度，幫助幹警解決思想、工作、生活上的問題和困難；加強教育培訓，為幹警修讀學位、業務“傳幫帶”創造條件。七是司法作風實現新改進。加強巡查監督，嚴抓隊伍作風，2013年，院長親自深入審判一線，深入基層法院，開展飛行檢查10餘次，紀檢監察進行明查暗訪13次，對中院機關、7個基層法院、29個人民法庭的安保、立案信訪視窗、庭審禮儀、檔案管理、審判流程、機關內務等進行全方位的檢查。抓好黨風廉政建設，編輯了《預防腐敗，藝術拒絕吃請送禮手冊》和違法違紀典型案例，制定《非職務過問案件審查備案管理辦法》。同時，今年江門中院還與市紀委商定，在我院機關內共同建立江門市廉政教育基地，加強法院廉政文化教育建設。八是司法新聞宣藉助新媒介。江門中院進一步加大新聞宣傳力度，藉助新聞宣傳新媒介，向基層民眾宣傳法律，提高民眾的法律意識，及對法院工作的了解和認同。攝製了訴訟公益宣傳片《走進法院》，藉助市文廣新局“電影下鄉”平台，開展送法下鄉，活動覆蓋全市1045個行政村，播放公益宣傳片達2090場。打造法院“全媒體”，與中國江門網商定建立庭審視頻公開欄目，推動庭審錄播視頻公開。在江門日報開闢“微庭審”專欄，以案說法，提高社會公眾法律意識。在騰訊、新浪微博開通了“五邑法苑”官方微博，推行兩級法院輪值制度，兩年來吸引冬粉5萬多人，發布博文7200條。
所獲榮譽
近年來，江門法院共榮立集體二等功2個次，集體三等功1次，個人一等功1人次，個人二等功4人次；先後湧現出“全國優秀法官”趙寧、“全國法院先進個人”謝敏忠等先進典型，榮獲“全國法院人民法庭工作先進集體”、“全省法院司法統計分析重點課題研究工作先進集體”等稱號。
