相關詞條
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績效行銷
從狹義的角度來講，對績效行銷最直觀的理解是企業從注重績效的角度開展行銷活動或提升行銷能力。這裡的績效是指狹義的財務績效。 廣義的績效行銷是指行銷者更加關...
績效行銷的模型 績效行銷的價值 績效行銷的流程 -
行銷渠道績效
可見，渠道中的權力、衝突、控制、合作等行為直接影響著渠道成員間的關係質量，對其績效有著顯著的影響。 早期渠道結構的研究以渠道的效率和效益為重點，此時對渠...
行銷渠道績效的影響因素 行銷渠道績效的測量 幾點啟示 -
績效管理體系
所謂績效管理體系，是指各級管理者和員工為了達到組織目標共同參與績效計畫制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果套用、績效目標提升的持續循環過程。
定義 意義 評估 構造方面 設計原則 -
戰略績效管理
戰略性績效管理是指對企業的長期戰略制定實施過程及其結果採取一定的方法進行考核評價，並輔以相應激勵機制的一種管理制度。戰略績效管理即以戰略為導向的績效管理...
管理制度概述 管理脫節 理論方法 策略落實 系統內容 -
行銷計畫
行銷計畫是企業的戰術計畫，行銷戰略對企業而言是“做正確的事”，而行銷計畫則是“正確地做事”。在企業的實際經營過程中，行銷計畫往往碰到無法有效執行的情況，...
劃分 內容 無法落實原因 制度保障 流程保障 -
卓越績效模式
卓越績效模式（Performance Excellence Model）是當前國際上廣泛認同的一種組織綜合績效管理的有效方法/工具。該模式源自美國波多里...
模式介紹 特徵 核心價值 評價準則 標準區別 -
卓越績效
卓越績效是通過綜合的組織績效管理方法，使組織和個人得到進步和發展，提高組織的整體績效和能力，為顧客和其它相關方創造價值，並使組織持續獲得成功。定義中所指...
模式 簡介 績效 三個統一 -
從培訓管理到績效改進
《從培訓管理到績效改進》內容簡介：為獲得更高的生產率，提升企業與組織的競爭力，必須依靠世界上最重要的資源——人。於是，人們把關注的重點放到了組織的細胞與...
基本介紹 圖書目錄 序言 編輯推薦 目錄 -
行銷計畫[行銷術語]
行銷計畫marketing planning )是在組織目標、技能、資源和它的各種變化市場機會之間建立與保持一種可行的適應性管理過程。戰略計畫的目標就是...
概念定義 計畫核心 分類 作用 模型分析 -
關鍵績效指標
關鍵績效指標是從對象（個人、業務單元、部門或組織）的關鍵成果領域中提取出來的主要工作目標。代表了工作的重點和花費時間最多的工作內容，是用以衡量績效的重要...
定義 特點 意義 要點 SMART
