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橫山縣義務教育階段學校教師績效工資考核分配實施辦法(試行)
1、教職工獎勵性績效工資分配以績效考核結果為依據。 2、縣上設立績效工資專戶，教職工通過銀行辦理績效工資專卡。 （2）經教育局批准到私人學校支教的人員，...
一、指導思想 二、實施範圍和時間 三、考核分配原則 四、績效工資總量核定辦法 -
銀川二中2011年度教職工年終考核工作實施意見
"二、考核機制（一）考核組織機構學校成立考核領導小組
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安徽省示範性普通高級中學評估細則
《安徽省示範性普通高級中學評估驗收實驗方案及評估細則》自1997年頒發以來，對指導全省示範性普通高中創建及評全工作發揮了應有的重要作用。
細則修訂 細則內容 -
長沙市名師工作室管理細則
學員職責與任務1、學員是名師工作室的學習者、研究者，是名師工作室建設與管理的參與者。 名師工作室年度考核由市名師工作室領導小組和首席名師兩級負責。 2、...
長沙市名師工作室管理細則 -
中國小教學常規管理細則
教學是學校的中心工作，學校的一切工作必須服從和服務於教學這一中心，體現這一中心工作的兩個主要方面是認真抓好教學常規管理和深入開展教學研究。 教學常規是教...
制定計畫 備課 課堂要求 作業批改 指導實驗 -
蘇州大學教師教學工作條例
教師教學工作條例是蘇州大學教師從事教學工作的基本準則，適用於學校在編在崗、返聘、外聘從事全日制普通高等教育教學的教師，適用於學校在文正學院、套用技術學院...
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南京大學全日制本科生學籍管理細則
《南京大學全日制本科生學籍管理細則》為了維護正常教學秩序，促進學生德、智、體、美全面發展，依據教育部2005年2月4日頒發的《普通高等學校學生管理規定》...
總 則 入學、報到與註冊 課程、學分與免修 課程考試與成績 轉專業與轉學 -
陝西省國語水平測試管理細則
《陝西省國語水平測試管理細則》是為了進一步加強對我省國語水平測試工作的管理，提高推廣國語工作制度化、規範化、科學化水平，完善國語水平測試工作體系...
行文內容 管理內容 -
中國教師研修網
中國教師研修網由全國教師教育學會主辦，在教育部十五規劃重點課題“基於現代信息技術環境下的校本研修的理論與實踐”的探索中應運而生，為全國中國小教師搭建研訓...
研訓模式 知行中國 研修網大事記 -
吉林大學教師本科教學工作規範
吉林大學教師本科教學工作規範，是吉林大學為加強教學工作，規範教學管理，保證和提高本科教學質量，明確教師教書育人的工作職責，使我校的本科教學適應21世紀經...
總則 教師任課資格 課堂教學 實踐教學 課外輔導作業
