研究方向
企業職工思想政治、企業黨建、企業人才管理。
主要論文
《社會主義市場經濟條件下，加強企業職工思想工作的思考》發表於《清遠供電報》1995年第58期。《"言教"，"身教"並重，"律己"，"律人"同行，是政工幹部做好思想政治工作的有效方法》發表於《清遠電力報》1997年第77期，《清遠報》1997年第16期，《南海日報周》1997年第26期。《職業道德建設在精神文明建設中付用重大》發表於《清遠電力報》1997年第67期，《清遠組工通訊》1997年第2期。在企業管理中，全心全意依靠工人階級初探、發表於《清遠報》1997年第29期、《清遠組工通訊》1997年第10期．《南海日報》1998年第38期。《新時才期企業人事工作怎樣做》發表於《清遠報）1998年第23期《兩個根本性轉變中企業人事工作的特點、問題及其對策》發表於《中國知識經濟文選》1999年6月，《提高領導班子民主生活會質量方法探討》發表於《清遠電力報》1999年第91期及《清遠組工通汛》第6期，《共產黨要接受監督》--鄧小平的監督理論初探》，發表於《清遠電力報》1999年第96湖等。上述論文於1994～1999年在清遠電力系統政研會上宣讀，連續6年榮獲清遠電力優秀論文獎，並在全市《思想政治工作論文選集剛登。其中部分論文在廣東電力職工政研會和全國人才研討會上宣讀，榮獲省電力優秀論文獎。
