報酬遞增·動態比較優勢與產業內貿易

內容介紹

新貿易理論研究的深化需要在三個方面延伸：一是，分析產業內貿易對內生經濟成長的影響機制，即將內生經濟成長理論擴展到國際貿易領域；二是，分析產業內貿易對收入分配的影響；三是，從交易成本角度解釋貿易模式和貿易量，分析產業內貿易與公司內貿易模式和貿易量的決定問題。本書就是圍繞著這三大問題，將新貿易理論與新增長理論結合起來，以動態的分析方法闡述報酬遞增對動態比較優勢形成和演影響，以及動態比較優勢下的產業內貿易模式的演進。整個分析按照報酬遞增的來源來展開，由四個步驟組成。
第一步（第2章）闡述外部效應對動態比較優勢開成和演進的影響，以及基於外部效應的動態比較優勢下產業內模式的演進。
第二步（第3章）闡述人力資本效應對動態比較優勢形成和演進的影響，以及基於人力資本效應的動態比較優勢下的產業內貿易模式的演進。
第三步（第4章）闡述創新對動態比較優勢形成和演進的影響，以及基於創新的動態比較優勢下產業內貿易模式的演進。
第四步（第5章）闡述交易成本對動態比較優勢形成和演進的影響，以及基於交易效率的動態比較優勢下產業內貿易與公司內貿易模式和貿易規模的演進。