基本解釋
1.[Question; Issue; Problem]∶要求回答或解答的。例句：這類問題不好答覆。
2.[Matters]∶需要解決的矛盾、疑難。 例句：他們爭論的問題本來是微不足道的。
3.[Trouble; Difficulty; Mishap]∶事故；麻煩。 例句：他們那裡老出問題。
4.[Key]∶關鍵；要點。例句：重要的問題在於學習。
5.[Careless]∶欠思考、不易被接受。例句：這人頭腦是不是有問題。
6.對工作而言，造成應有狀態與現有狀態之間存在差距的各種影響因素就叫問題。
引證解釋
1.要求回答或解釋的題目。
瞿秋白 《赤都心史》四八：“其實就因為問題符號只在飛，可見還不知道怎樣設問，怎樣擺這符號，何況答案！”
2.需要研究討論並加以解決的矛盾、疑難。
魯迅 《三閒集·怎么寫》：“寫什麼是一個問題，怎么寫又是一個問題。”
毛澤東 《反對黨八股》：“什麼叫問題？問題就是事物的矛盾。”
洪深 《電影戲劇表演術》第一章：“將人生中不良不妥的成為問題的情事，由幾個扮演人，仿效了（即表演了）給一般人觀看。”
3.關鍵；重要之點。
毛澤東 《中國革命戰爭的戰略問題》第一章第四節：“重要的問題在善於學習。”
4.事故或意外。
蔣子龍 《喬廠長上任記·出山》：“形勢穩定可進到局一級，出了問題可上推下卸，躲在二道門內轉發一下原則號令。”
5.造成差距的因素。
《提案改善—成本領先戰略的助燃劑》（經濟管理出版社）第41頁：“對工作而言，造成應有狀態與現有狀態之間存在差距的各種影響因素就叫問題。 在KPI績效目標的指引下，問題都是客觀存在的，不會因為崗位作業者沒有發現就不存在，但會因為標準要求的提高而變化。管理者的首要任務之一就是要能夠及時準確地發現問題，教導員工圍繞KPI績效提升展開提案改善，讓小問題在惡化成大問題之前就被發現、找到原因、實施改善，預防再次發生。
人要成長、工作要改善都必須要有問題意識，要善於發現問題。
相關名言
•世界上使社會變得偉大的人，正是那些有勇氣在生活中嘗試和解決人生新問題的人！——泰戈爾 [3]
•創造始於問題，有了問題才會思考，有了思考，才有解決問題的方法，才有找到獨立思路的可能。——陶行知 [4]
•計算機在數學研究中發揮的作用將越來越大；藉助計算機解決數學問題將激勵人們去尋求更好、更簡單的方法，也加深人們對數學本質特徵的認識，還推動以計算機為基礎的人工智慧的發展。——周海中 [5]
