創業協會簡介
北京工商管理專修學院創業協會是2004年經校團委學院註冊通過，在團委指導下成立的實踐服務類學生社團，協會秉著“勵志照亮人生，創業改變命運”的理念，集校園代理、市場開發、項目合作、兼職就業等功能於一身，引導更多有志青年自助擇業、自主創業，以“求實創新，大膽探索，團結互助，用於開拓”為口號，培養大學生的時代使命感，團隊合作意識和創業意識，提高大學生的社會適應能力和創業能力。 協會從創建的那天起，就將建設屬於我們創業協會自己的團隊精神融入協會的發展過程中，歷經磨礪，不斷創新，跨越發展，在實踐中總結，在總結中提煉，在提煉中升華，形成了以“陽光、簡單、親和、誠信、責任”為精髓的創業協會精神體系，這一精神體系在我們成長和發展的過程中引導我們前進。“千里之行,始於足下”,我們注重理論與實踐相結合,協會至2010年從以往的校內校園服務，大膽嘗試校內校園活動和校外項目兼容發展的模式，並在此過程中致力於打造一個屬於北京工商管理專修學院創業協會大學生創業的核心團隊。為此我們更加明確了我們的的發展方向與發展戰略。
協會文化
文化--團隊長久的保證 文化--團隊發展之根本
陽光文化(向上、博大、包容)
溝通：坦誠相待、真誠交流
致業：求真務實、增進團隊執行力
合作：陽光合作、友誼至上、攜手並進
簡單文化(把簡單的事做簡單最不簡單)
安排工作：準確授意、講明要求、簡明扼要
匯報工作：分清層次、抓住重點、簡潔明了
後期總結：總結資料完整、高效率、快節奏
親和文化（引入“家”的概念）
與會員：親和相處 、友誼至上
與夥伴：親和相交、真誠相交、朋友相待、互利共贏
與社會：親和融入、真誠付出
誠信文化（以信存、以信立）
待親朋同事：以誠相待、互進共勉
待合作夥伴：以誠相交、和諧共贏
待消費者：換位思考、以誠相對、信賴恆久
責任文化（不敢承擔責任就沒有盡責）
會員責任：對自己負責、對自己的發展負責
領導責任:科學管理、為協會負責
協會責任:提供平台、對會員負責；誠實守信、互利合作；加強創業人職業素質
團隊精神：敢於爭取、敢於拼搏、精誠團結
協會之歌
劉歡老師的在路上
經管模式 校內活動，校外項目兼容發展
1、管理流程：它以活動、項目為主線，把各部門工作的每個環節羅列出來，分類概括之後，按內在邏輯順序，簡潔地排列起來。根據各部門的工作層次，各部門之間層層相接，環環相扣，緊密無縫，渾然一體。這樣，自己所在崗位的工作有哪些，順序是什麼，“管理流程”顯示的清清楚楚，會員對照流程去做，避免了顧此失彼，重複窩工，效率低下，使工作更為順暢。、
2、管理構架：協會下設理事會、秘書處、會長處、組織部、發展部、財務部、宣策部、人力資源部、文公部等組織部門。框架圖如下：
3、會議制度：每周一次例會、每日晨練交流
4、發展方向：
自2010年以來，北京工商管理專修學院創業協會致力於打造一個屬於大學生創業的核心團隊，創業協會有了更進一步的的發展方向與發展戰略。在校園範圍內，開展適合大學生創業發展的專題講座，對於自己的會員加強自身修養、提高自身素質、培養積極主動的工作理念，舉辦各式各樣的大型活動來豐富大學生的課餘生活等。
1）校園內活動精益求精，提升檔次
2）在校園範圍外，打造精英團隊，主動搭建社會與學校的平台，藉助自己創建的大學生創業工作室，學習各企事業單位的經營理念與運作模式，為創業打下良好的基礎；組建大學生志願者服務隊，為校園周邊的社區及個人提供力所能及的大學生服務，增強大學生的社會實踐力；在建設和諧社會方面，有義務積極配合政府機關，共同打造和諧昌平、和諧社區、和諧校園！利用為他人服務的機會，建立範圍更廣的人脈，為自己的創業做好充分的準備。
3）在實際創業方面，積極尋找與各企事業單位的結合點，共同構建雙贏的配合戰略思想，確立可操作性創業項目，在沒有資金、技術支持的情況下，積極主動參加各類創業大賽，並向有關支持大學生自主創業的政府機關遞交創業申請與方案，來完成創業的夢想！
