北京大學中國新一代企業家深造項目

北京大學中國新一代企業家深造項目,是由北京大學歷史學系主辦的,中國首家高等學府“新一代”成長工程。自2008年創辦以來,已經過六年教學實踐,來自全國各地的數百名新一代企業家學員在此學習、成長和交流。北京大學中國新一代企業家同學會暨中國新一代企業家俱樂部已成為中國最大的新一代企業家學習型交流和互動平台。

項目簡介

2008年,中國改革開放30周年之際,北京大學站在歷史的高度,率先意識到伴隨著改革開放成長起來的第一代民營企業家,經過30年的艱苦奮鬥,大多年歲已高,代際傳承問題逐漸擺上日程;中國大多數家族企業將逐漸迎來其交接班的高峰期、危機期和轉型期。這是一場關乎國計和民生的深刻變革,北京大學肩負歷史使命和社會責任,通過整合中國最優質的教育資源和商業智慧,開設“北京大學中國第二代企業家深造項目”,該項目專門為中國家族企業接班人、青年企業家、海歸創業人士定製,旨在“培養青年領袖,助力基業長青,推動社會進步”。

2012年,“北京大學中國第二代企業家深造項目”正式更名為“北京大學中國新一代企業家深造項目”。“新一代”不僅寓意企業家二代傳承與發展,還意味著新一代青年企業家通過創業和創新引領中國商業和經濟不斷向前發展。

經過六年的教學實踐,“北京大學中國新一代企業家深造項目”已形成完善的課程體系和獨特的體驗式教學方式,支持學員發展全球化的視野、跨文化的管理能力、引領變革的領導力和創造性的行動力。“北京大學中國新一代企業家深造項目”將為學員提供一個相互尊重、深度交流、快速成長的學習和交往平台,幫助學員獲得知識與能力、視野與格局、情感與人脈的多重豐收。(項目官方網站http://www.xydpku.com)

發展歷程

2008年:北京大學站在歷史的高度,率先意識到伴隨著改革開放成長起來的第一代民營企業家,經過30年的艱苦奮鬥,大多年歲已高,代際傳承問題逐漸擺上日程。北京大學肩負歷史使命和社會責任,開設“北京大學中國第二代企業家深造項目”。
2009年:3月,首期“北京大學中國第二代企業家深造項目”於北京大學歷史學系正式開班,來自全國各地的53名優秀的企業家二代齊聚一堂,與北京大學著名教授、各界專家學者及企業家共同探討中國第二代企業家如何“接力經濟,富貴中國”。同年12月,“北京大學中國第二代企業家深造項目(第二期)”正式開班。
2010年:1月,“北京大學中國第二代企業家成長之旅”啟動,通過各種不同的商業實踐活動,踐行“讀萬卷書,行萬里路”的學習理念,開闊視野,增長見識,提升能力。3月,“北京大學中國第二代企業家深造項目”在國內率先開設“西點訓練”課程,旨在激發學員潛能,鍛造學員卓越領導力。
2011年:進行課程體系全面升級,使用2.0版本課程體系,70%以上的課程完成體驗式教學改進,基本實現“以學員為中心”的教學改革。
2012年:1月,“北京大學中國第二代企業家深造項目”正式更名為“北京大學中國新一代企業家深造項目”。“新一代”不僅寓意著企業家二代傳承與發展,還意味著新一代青年創業家通過創業和創新最終引領中國商業和經濟不斷向前發展。
2013年:經過五年的教學實踐和研究,“北京大學中國新一代企業家深造項目”進行第二次課程體系升級和改進,3.0版本課程體系開始實施,新版本課程更聚焦學員實際需求,更務實,更落地。
2014年:成立“北京大學中國新一代企業家(項目)案例研究中心”,以“北京大學中國新一代企業家深造項目”為基礎平台,聯合國內外知名專家通過深度訪談、個案跟蹤輔導等方式進行實證研究,前期研究課題包括“中國家族企業接班人成長”、“親職教育與家庭關係”、“新一代創業家創業與創新”等。

課程對象

追求卓越人生、富有創業精神、具備強烈的家族使命感和社會責任感的:
1.家族企業接班人
2.青年創業者
3.青年海歸
4.各界有志青年。

課程特色

1. 不同於傳統工商管理教育:專為“新一代”研發的課程體系,六年教學實踐結晶
引入西方在管理學、心理學、腦科學及家族教育領域的研究成果,與中國文化相融合,採用“基於核心知識框架和家族實際的問題導向式”課程設計,以“修齊治平”為次第,以“內聖外王”為依據,以“行動學習”為載體,有針對性的培養學員擁有一種全新的思維方式,更有力的駕馭企業和應對環境。
2.全球視野,強調學以致用,以培養領導者為核心,注重個性化與知行合一
新一代企業家和商業領袖需要有全球化的視野、跨文化的管理能力、引領變革的領導能力和創造性的行動能力。本課程致力於支持學員成為“帶領團隊成長的領導者、引領企業發展的變革者、推動商業繁榮的創新者”,幫助學員發展個性化領導力,縮短知識與實踐之間的差距,從而達到學以致用,知行合一。
3. 獨創的體驗式教學模式:開放的校友平台+小班授課+導師輔導+個性化實踐
借鑑歐洲工商管理學院、美國創造性領導力中心(CCL)、哈佛商學院、史丹福大學商學院等國際商學院教學改革創新的成功經驗,基於中國文化背景和商業環境,獨創的體驗式教學模式,兼顧學員個性化學習成長、社交及商業拓展等需求。
4. 深度企業考察:標桿企業學習+家族企業案例教學,將課堂搬進企業
採用行動學習的方式,在導師的帶領下走訪各領域優秀企業,現場標桿學習,並展開討論,有效開拓學員視野;同時,將課堂搬進學員企業,通過深入考察和交流,現場案例教學,激發學員創新思維。
5.中國最具價值的“新一代”學習平台:優秀的人選擇和優秀的人在一起

通過審核,只選擇優秀的學員入學,讓中國優秀青年商界精英聚集在一個平台。六年數百名學員成長見證,高端資源的精準對接,北京大學中國新一代企業家項目已成為國內最具價值的“新一代”學習平台。

重要收穫

實現從接班人到優秀企業家的成功跨越!
1.拓展全球視野,激發領導潛能,提升事業格局;
2.培養領導技巧,磨練整合技能,有效執行決策;
3.學習企業經營和家族企業治理的系統知識和方法;
4.真實案例教學,資深導師輔導,更有效的解決實際問題;
5.融入可信賴的北大青年領袖同學圈,收穫事業的同盟者與人生的偕行者。

課程體系

模組一:心智成長與能力提升
培養目標:找到人生方向,提升綜合能力,激發領導潛能,拓展事業格局。
模組二:管理實踐與知行合一
培養目標:培養領導技巧,磨練整合技能,訓練實戰能力,有效執行決策。
模組三:家族傳承與企業發展
培養目標:學習並掌握家族傳承和家族企業治理的系統知識和方法。
模組四:專題研修與標桿考察
培養目標:拓展全球視野,培養人文精神,增強事業底蘊,啟迪深層智慧。
模組五:知識整合與畢業實踐
課程說明:通過結構化的教學設計,本課程將一年半的學習內容進行系統整合,重構學員的知識體系,從而支持新一代企業家成為“帶領團隊成長的領導者、引領企業發展的變革者、推動商業繁榮的創新者”。

課程師資

北京大學傳承中國數千年來國家最高學府——太學(國子學、國子監)的學統,既繼承了中國古代最高學府正統,又開創了中國近代高等教育先河,可謂“上承太學正統,下立大學祖庭”。自建校以來,一直享有崇高的聲譽和地位。作為國內最好的綜合性大學,北京大學在培養高素質創新型人才取得突破性科研進展,以及為國民經濟發展和社會進步提供智力支持等方面都發揮著極其重要的作用。
本項目師資是通過整合中國最優質的教育資源和商業智慧,經過六年教學實踐,形成以北京大學著名教授為主、國內外知名專家和本土優秀企業家深度參與的師資團隊:導師一流,陣容強大,學科全面,學養純正,教學實用。

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