簡介
公考管理師是公務員考試管理師的簡稱，是一種專門為國家公務員考試備考人員提供包括考情考務諮詢、招考政策分析、報考職位指導、學習計畫制定、學習督導等各項相關服務的新型專業人員。簡單來說，就是為公務員考試備考人員提供全過程指導和全方位服務的專業人員。產生背景
我國從20世紀90年代我國開始引入公務員考試，由於公務員相對較高的福利和待遇以及就業壓力的不斷增大，每年公務員考試都引得眾多考生報考，競爭十分激烈。2012年10月15日，2013年公務員考試報名工作開始，招考20839人，創歷年最高，據預測報名人數很可能接近200萬，招錄比例或達90∶1，競爭強度也創歷年之最。與此同時，公務員考試是一項涉及面較廣、注意事項較多的國家級考試，在此過程中的每一個環節都需要考生認真對待，諸如報考流程、招考政策分析、報考單位選擇、針對性學習等等，稍有失誤輕者影響成績，重者功敗垂成。對於大多數對公務員考試並不熟悉的考生來講，如何明確掌握政策動向，從而迅速確定報考方向，並為此進行目的明確、方法得當的備考學習，就成了一項非常重要的工作。
然而面對大量龐雜的碎片化信息，考生僅憑一己之力很難對此進行有效分析與整合，從而為自己制定出切實有效的學習計畫。當今線上線下為數眾多的公務員教輔機構，往往只是簡單的買書做題和輪番考試轟炸，還沒有哪家機構可以為考生提供全面詳盡的全程輔助服務。
市場經濟學告訴我們，凡有需求，必有供應。隨著以上問題的日漸凸顯，公考管理師也隨之應運而生。這種可以為考生提供包括考情考務諮詢、招考政策分析、報考職位指導、學習計畫制定、學習督導等全方位、全過程服務的新型職業，正逐漸為人們所熟知。隨著公務員考試的持續火熱，相信這一職業將很快成為受人追捧的又一熱門。
