企業知識管理實證分析

基本信息

作 者: 申恩平 編
出 版 社: 浙江大學出版社
ISBN: 9787308058131
出版時間: 2008-02-01
版 次: 1
頁 數: 320
裝 幀: 平裝
開 本: 16開
所屬分類: 圖書>管理>企業管理與培訓

內容簡介

《企業知識管理實證分析》將統計分析方法引入到企業知識管理研究中,進行了模型開發、假設提出、問卷設計、資料分析與假設檢驗,初步建立了一個企業知識管理實踐的分析框架,從方法上推進企業知識管理理論的進展,對企業知識管理的關聯因素以及各層次間的多元相關關係予以剖析。
首先,介紹了企業知識管理的關聯因素,例如:知識策略、知識地圖與知識缺口等。針對企業實施知識管理系統與企業所擁有知識管理能力之間的差距,歸納出六種知識管理缺口,並結合寧波澳克斯集團、寧波衫衫等多家公司進行經驗研究,發現影響企業知識管理的關鍵因素。其次,探討了技術創新類型與知識管理類型之間的配合對應關係,建立了企業知識生態模型,用以解釋知識族群在生態系統內的生態關係。針對廠商生產基地遷移後,核心廠與協作廠之間的知識(資源)共享關係,通過邏輯推理的方法,得出相應的命題。最後,運用多元回歸與典型相關方法驗證了企業集群、知識流通與廠商績效的關係,通過相關文獻探討,發展出知識管理系統成功的評價模型,以浙江服務產業、金融產業、製造產業中推動知識管理系統知名企業的l65位員工為研究對象,運用結構方程模式驗證實證資料與理論模型的契合度以及所提出的假說。
本書內容系統性強,研究角度新穎,不僅可供高等院校和科研院所中從事區域經濟、企業管理等學科方面的教學和研究人員參考借鑑,而且對企業界從事知識管理工作的管理人員有很大的指導意義。

圖書目錄

摘要
前言
1 導論
1.1 知識的內涵
1.2 知識策略、知識地圖與知識缺口
1.3 知識管理特性與知識管理流程
1.4 本書的研究目的、主要內容與體系結構
2 知識管理的關聯因素
2.1 知識管理系統
2.2 信息管理
2.2.1 信息系統成功模型
2.2.2 理性行動理論與技術接受模型
2.3 動機因素
2.4 主觀規範
2.5 信任
3 知識管理缺口模式
3.1 知識管理缺口的提出
3.2 個案研究:以寧波上市公司為例
3.2.1 公司背景
3.2.2 負債融資的影響因素
3.2.3 最佳資本結構
3.24 影響公司知識管理缺口的關鍵因素
3.3 本章小結
4 知識生態模型與案例分析
4.1 導論
4.2 知識生態dice模式
4.2.1 知識分布
4.2.2 知識互動
4.2.3 知識競爭
4.2.4 知識演化
4.3 知識生態的個案分析
4.4 本章小結
5 知識共享與生產基地遷移
5.1 引論
5.1.1 知識共享
5.1.2 生產基地遷移現象
5.2 與供應商維持依賴關係的條件
5.3 重建供應關係的條件
5.2.1 雙方資源能力與既有供應關係的重建
5.2.2 雙方的互信基礎與既有供應關係的重建
5.2.3 雙方互動依賴的程度與既有供應關係的重建
5.4 雙方的定位及其策略目標
5.5 重建供應關係造成的負面影響
5.6 本章小結
6 實證分析(一):知識管理類型與技術創新類型的配合
7 實驗分析(二):企業集群與知識流通
8 實驗分析(三):知識管理成功的評價因素
參考文獻

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