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員工招聘與甄選
《員工招聘與甄選》出版社是華東理工大學出版社; 第1版 (2009年8月1日),作者是李旭旦。
圖書信息 作者簡介 叢書主編 內容簡介 目錄 -
員工招聘與錄用——招募、面試、甄選和崗前引導實務
本書是2015年由中國人民大學出版社出版,黛安娜·阿瑟編著的書籍。
內容簡介 圖書目錄 -
人力資源招聘與甄選技術
內容介紹本書旨在為企業管理提供一套科學的人才招聘與甄選的實務技術。 本書內容完整,系統性強,涵蓋了企業人才招聘動作過程中應涉及的人力資源管理的所有實務。...
內容介紹 -
員工招聘與選拔實務
作 者:張志軍編著,中國物資出版社 2010年02月出版發行。
內容簡介 圖書目錄 -
員工招聘實務
《員工招聘實務》是2011年機械工業出版社出版的圖書,作者是邊文霞。該書從招聘計畫的制訂開始,詳細描述了招聘渠道的選擇,人員甄選的各項技術,如面試、心理...
內容簡介 目錄 -
《員工招聘實務》
三、招聘的基本流程 一、招聘計畫的內容 三、招聘工作的評估
目錄 書摘插圖 -
員工招聘與選撥實務
《員工招聘與選撥實務》是2013年6月21中國財富出版社出版的圖書,作者是張志軍。
內容簡介 目錄 -
招聘體系
有效招聘體系的建立需要符合前瞻性、戰略性、務實性及最低成本等原則要求,目前許多組織的招聘流程是:各部門經理在出現職位空缺或需要增加職位編制時與人資部聯繫...
發展背景 體系內容 -
員工招聘與配置
《員工招聘與配置》是復旦大學出版社出版的圖書,作者是王麗娟。
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