學校簡介
中國人民銀行研究生部中國人民銀行研究生部，成立於1981年，當時中國改革開放伊始，金融業百廢待興，時任中國人民銀行總行副行長的劉鴻儒以其敏銳的觸覺、超前的意識深刻的體會到培養高級金融管理人才的重要性，在他的領導下，在各商業銀行（專業銀行）、金融機構的大力支持下創辦了該校，校名為“中國人民銀行總行金融研究所研究生部”（後改名為“中國人民銀行研究生部”）。
從建立到現在，從這裡先後走出了八百多名碩士，近五十名博士，遍布中國金融業，人將她稱為金融界的“黃埔軍校”，也有人將她比作美國的哈佛商學院。2012年3月教育部同意中國人民銀行研究生部併入清華大學，並建議中國人民銀行撤銷中國人民銀行研究生部的建制。
2012年3月29日，中國人民銀行研究生部正式併入清華大學，更名為清華五道口金融學院，並正式掛牌。新成立的清華五道口金融學院實行理事會領導下的院長負責制，和清華經濟管理學院為並列的院系單位。
課程設定
中國人民銀行研究生部碩士研究生均為金融學專業，下設四個研究方向：貨幣銀行學、國際金融學、證券投資學和保險學。四個方向的基本課程相同，只是在個別專業課的設定上有所差別，以體現各個研究方向的特點。中國人民銀行研究生部北邊與清華大學毗鄰，西邊與北京大學接壤。借著便利的地理條件，中國人民銀行研究生部在教學、科研方面與北京大學、清華大學等高校保持著緊密的聯繫。
中國人民銀行研究生部的課程設定合理，既緊跟當前國際的最新實務、理論形勢，又充分的體現了中國經濟金融改革的方向；既符合國際慣例，又充分的考慮了中國特色。1995年9月，中國人民銀行研究生部執行了新的教學改革計畫，充分的估計到未來數年內中國金融的走向，依託世界銀行的技術援助項目，將金融工程、收購與兼併、投資學、公司財務等課程納入教學內容，以滿足未來中國政策分析家與管理者的需要。2000年10月，為適應中國金融體制改革的需要，緊跟世界金融創新的大趨勢，中國人民銀行研究生部學位委員會成立了專門小組來研究和指導研究生部的課程改革。
教學特色
中國人民銀行研究生部中國人民銀行研究生部在培養金融類套用型研究生工作方面經歷了一個從不自覺到自覺的發展歷程。完全的開放式辦學是中國人民銀行研究生部辦學之最大特色，導師外聘制、教授外聘制以及“兩條腿走路”體制無不體現出“開放”的味道。
導師外聘制
中國人民銀行研究生部辦學一直堅持務實的風格，擁有一套獨特的導師制度，大量聘請有豐富實踐經驗的專家學者擔任導師，他們有學識、有經驗，對中國乃至國際經濟金融問題有符合中國實際的深刻感受，真正教書又育人。建校以來，中國人民銀行研究生部聘請的歷屆碩士生、博士生導師基本上都是金融界的傑出人士。在研究生部的導師中，約有40%來自中國人民銀行系統，60%來自證監會、保監會等金融監管部門和政策性銀行、商業銀行、證券公司、證券交易所和保險公司等金融機構。這種制度在20世紀80年代還不被高等院校理解，但到了20世紀90年代下半期即成為很多大學普遍採用的方法。
教師外聘制
聘請國內外知名專家、教授來校任教，博採眾家之長，是中國人民銀行研究生部辦學又一重大特色。傳統的高校教師是在該高校任教、拿工資、享受福利、編制在冊的老師，而人行研究生部則採用評聘教師制。評聘教師制，即每年對所聘任課教師進行綜合評價，根據教師的授課情況和學生的反饋情況決定是否繼續聘用，並根據時代的發展、課程設定的變動而對教師進行適當的調整。二十年來，研究生部除了聘請北京大學和中國人民大學的著名教授擔任學術顧問外，基礎理論與工具課的國內教授主要來自北京大學、清華大學、中國人民大學、中央黨校、國際關係學院等院校。外聘而非固定，保證了教師授課的靈活性和高質量。
“兩條腿走路”體制
中國人民銀行研究生部的辦學宗旨、發展方向是將學位教育與金融業高層幹部培訓結合起來，實行“兩條腿走路”的辦學方針，一方面培養套用型碩士研究生和博士研究生，另一方面為金融系統培養專業型幹部。這兩方面的工作具有“優勢互補”的作用，與具有豐富實踐經驗的培訓幹部一起學習，有利於在校研究生增加對實際工作的理解，與中國人民銀行研究生部培養套用型人才的目標一致；培訓人員與經過嚴格考試選拔出來的優秀學生一起學習和交流，也能獲得提高。研究生部的培訓包括國內、國際、短期、長期等各種培訓項目。
師資力量
（截止到2012年3月）中國人民銀行研究生部有教授、研究員59名，其中有博士研究生導師8名，高級經濟師55名，副研究員（副教授）20名，助理研究員30名，共同負責教學及畢業論文指導工作。北京大學著名教授胡代光教授、厲以寧教授和原中國人民大學校長黃達教授擔任研究生部顧問，並開設專題講座。
地理位置
中國人民銀行研究生部位於北京市海淀區成府路43號，因其坐落於北京市海淀區五道口，大家親切的稱她為“五道口”。
內設機構
中國人民銀行研究生部部務委員會
根據中國人民銀行黨委研究決定成立，其主要職責是：負責研究生部重大事項的決策；擬定研究生部發展規劃；指導學術研究和教學工作等。
中國人民銀行研究生部黨組
負責中國人民銀行研究生部黨的思想建設和宣傳工作；負責思想政治工作和精神文明建設及黨群工作。根據研究生部的職責，下設8個部(室)。
辦公室
負責起草年度工作計畫和工作總結，各項目規章制度。承擔有關檔案的起草、重要會議的組織、文電處理、檔案等工作，負責考勤、考核、工資、福利和獎勵等工作。
人事保衛部
負責人員調動、工作考核、職務任免、專業技術職務評定等人事工作。
教務部
擬定教學規劃、計畫、課程設定、課程安排、教學方案，並組織實施等工作。
教研部
據教學計畫擬定教學大綱，選編和審定教材；承擔科研究項目，組織學術研討等工作。學位管理、工作、留學生管理和外事管理工作。
學生工作部
組織考試命題、考錄工作、招生、就業等工作。
培訓部
策劃、開發、承辦專業培訓及非專業培訓項目.等工作。
行政部
負責中國人民銀行研究生部的物業管理、保養、維修以及基建工程，建立物業明細清單，負責電、煤、氣、水等能源供應系統及能源系統的安裝、保養、和維修等工作。
圖書館
負責中外文圖書、期刊、報紙、資料的預訂、分類、編目和上架、借閱等工作，以及電子閱覽室的管理和圖書館計算機系統的保養和維修等工作。
招生情況
每年招收碩士研究生穩定在55名左右，每年還招收10名左右博士生。進入研究生部學習的研究生，必須通過教育部統一命題的入學考試。
中國人民銀行研究生部面向全國招生，考生競爭非常激烈。每年報考人數與錄取人數的比例一般是10：1以上，1995年達到20：1。
就業情況
中國人民銀行研究生部在校友的資助下，中國人民銀行研究生部設有“五道口校友基金”，資助優秀學生完成學業，並對品學兼優的學生和優秀科研成果進行獎勵。加拿大宏利保險公司（Manulife Insurance Company）專門在中國人民銀行研究生部設立“宏利保險獎學金”，資助保險專業學生。
中國人民銀行研究生部畢業論文選題與中國經濟發展階段、金融形勢、導師構成、學生學術專長以及學生從業意向等方面密切相關。
自1984年首屆畢業生畢業以來，研究生部已有18屆800餘名碩士研究生畢業，40餘名博士研究生畢業。現在，他們主要分布在金融系統，包括中國人民銀行、證監會、保監會、國有商業銀行、股份制商業銀行、政策性銀行、保險公司、證券公司、基金管理公司、以及其他非銀行金融機構，成為所在單位的科研及業務骨幹。他們中許多人被評聘為教授、研究員、高級經濟師，不少人獲得各種榮譽稱號和獎勵，如全國先進生產者、金融系統十大傑出青年、孫冶方經濟學獎和有突出貢獻的專家、學者等。在機關工作的畢業生中，一些畢業生已擔任副部級、司局級領導職務，一半以上在處級領導崗位工作。（截止時間2010年）
