看點
本書是以詼諧幽默、生動有趣味的語言，解析了王熙鳳的職場屬性，並以當代人的目光去審視王熙鳳作為大觀園裡的CEO的身份，解析了她的成功管理經驗和職場生存法則。內容簡介
封面《紅樓夢》中隱藏著許多管理智慧，尤其在王熙鳳的身上更是體現了中國傳統的企業管理之道。
本書作者通過幽默的構思和語言從《紅樓夢》中提煉出了適用於當今社會並與當代管理學相結合的管理心經，角度新穎，內容幽默，構思奇妙，頗具實用性。
作者簡介
金聖榮，中國商報新聞出版總社資深編輯，財經圖書作家，先後出版過《華爾街金融危機》、《轉危為機：當金融危機影響中國，我們怎么辦》、《巴菲特的財富傳奇》、《美國金融危機的幕後元兇》、《世界上最偉大的投資智慧》、《億萬富翁口袋裡的經濟學》、《終極幕後帝國》等30餘部暢銷書，累計發行近80萬冊。
文摘
在榮國府這家超大型家族企業中，最受董事長賈母寵愛的員工莫過於賈寶玉了，可以說整個榮國府中在其面前沒有比賈寶玉更紅的人了。即便是賈母一直在誇讚的榮國府CEO王熙鳳在賈寶玉面前也只能是一個“綠葉”的角色，讓一片“綠葉”去管理一朵“紅花”是一個非常尷尬，而又相當棘手的管理難題。
賈寶玉作為賈母最寵愛的孫子，即便是被老子賈政責罰一頓之後，賈母也會為孫子“討個公道”回來。所以作為CEO的王熙鳳面對管理賈寶玉，可以用四個字來形容，即如履薄冰。就是王熙鳳力圖讓最受寵員工賈寶玉在榮國府中發揮積極作用，而不是因為董事長的寵溺就變成公司里其他員工不敢怒，更不敢言的“蛀蟲”。在讓其發揮積極作用的時候還要討得最高領導都歡喜的效果，可以說這個管理目標的達成難度是高了點。但是對於管理天才王熙鳳來說，如履薄凍的感覺是在管理賈寶玉的時候時刻都伴隨著她的，而隨時踏破冰面掉進冰窟的局面卻幾乎沒有出現過。因為王熙鳳的管理手段相當高明，她用了一個“哄”字就讓一個看似不可能解決的管理難題化解於無形之中。
