內容簡介
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作者簡介
《名人堂》：國內首個全名人“跨界”脫口秀，跨越財經、文化、娛樂界，、活動、網路等跨媒體表達形式。作為首個跨界整合的大型談話節目，它以獨特的視角挖掘不同領域名人與大眾的共同關注點，名人對新聞事件的智慧解讀及名人人格魅力的展現是節目的核心價值。主持人簡介：
路彬彬，《名人堂》節目出品人及主持人，現任貝都因傳播機構董事長，是“etalking論壇，飛行論壇，‘創意中國盛典”等多個傳播品牌及創意活動創始人。畢業於廈門大學新聞傳播系，曾先後任職新華社、中央電視台。
媒體評論
彬彬是觀察入微的人。《名人堂》節目整個的氣場很舒服，很自在。來這裡，我們是客人，但是感覺到很舒服，沒有任何忌諱，什麼都談。這一定是彬彬的能量。——著名導演賴聲川
看彬彬跟嘉賓之間的對話，我覺得她是用心在做一個節目，她是在奉獻，而不是在客串主持，這是做主持人最難得的。
——“打工皇帝”唐駿
前言
今年4月份，當我宣布離開服務了四年多的盛大網路，加盟新華都的時候，很多朋友都在問我為什麼不出來創業，是的，在很多人眼裡我唐駿應該出來創業，我的資本，我的人脈，我的團隊，我對商業模式的理解，幾乎找不到不出來創業的任何理由。而我這裡只有一個理由，那就是我希望繼續我的職業經理人生涯，我希望成為中國職業經理人的標桿，為中國的職業經理人代言。在今天的中國，職業經理人還沒有得到應有的社會認同，更沒有得到應有的價值體現，但是我們看看西方國家的職業經理人，無論是職業經理人制度，還是職業經理人的社會影響力，都得到了社會的認可。與此同時，職業經理人給企業和社會創造了巨大的價值，世界五百強的企業幾乎都是有職業經理人在經營管理著，在這樣的體系和社會環境下，經理人的價值得到充分的體現。但是我相信，中國的職業經理人時代很快就會來到。我們中國的企業正在面臨越來越多的挑戰，中國的企業要做到基業長青，一定需要更多的職業經理人，需要有經驗、有職業精神、有進取精神的職業經理人。《名人堂》的很多經典採訪給了我們很多啟示，它從做人做事各方面去幫助和指導未來的職業人，它通過一種輕鬆、娛樂、簡單的方式去幫助讀者更好地體會理解如何做好一個優秀的職場人，做好一個職業經理人。
精彩書摘
二十歲時，在職業規劃中我們會遇到哪些主要的問題？其中最為普遍的一個問題，就是個人興趣和現實之間發生了很大的矛盾。那么究竟該按照自己的興趣去做，還是按照現實的情況去做呢？尹岩：我覺得因人而異。如果你是個充滿理想、充滿野心的人，未必要馬上找到一個職業。如果你不能夠找到一個很對口的職業，或跟你自己的整個的激情相符合的職業時，你最好去學習那些跟你的激情和理想相符合的知識。因為我覺得二十歲的時候如果沒有職業的話不可怕，三十歲的時候沒有職業那是最可怕的。
