圖書信息
佛光菜根譚耐得煩作者:星雲大師 著
出版社:現代出版社
出版時間:2010-7-1開本:大32開
ISBN:9787802445109
定價:¥31.00
作者簡介
星雲大師,1927年生,江蘇江都人,12歲於南京禮志開上人出家,為禪門臨濟宗第四十八代傳人。1949年初赴台,曾主編《人生》《今日佛教》《覺世》等佛教刊物。1967年創建佛光山,致力推廣文化、教育、慈善等事業,先後在世界各地創建;百餘所寺院道場,並在海內外設立十六所佛教學院,培養佛門專業人才。此外,為推廣社會教育,還創辦普門中學、南華大學、佛光大學、美國西來大學等多所院校,以及創辦人間福報、人間衛視等。1985年,卸下佛光山宗長一職後,開始雲遊四海弘揚佛法,並創建了國際佛光會,被推為世界總會會長。星雲大師著作等身,撰有《釋迦牟尼佛傳》《星雲禪話》《迷悟之間》等;並被譯成英、日、德、法、西、韓、泰、葡等十餘種語言,廣為流傳。目錄
壹 職場篇貳 家庭篇
叄 社交篇
肆 教育學習篇
伍 做人做事篇書摘插圖
壹 職場篇
001
人生之大病,不在無用,而在無明;
事業之成功,不在學歷,而在學力。
002
凡事皆有利弊,只要懂得權衡之道,
往大處著眼,枯石朽木也能入藥;
凡人皆有長短,只要懂得用人之道.
取彼之所長,破銅爛鐵也能成鋼。
003
樹木不經日曬雨淋長不高,
人格未經千錘百鍊不健全。
004
擔當“老大”,能夠領導群倫,固然很好;
做個“老二”,配合成就他人,也很偉大。
老大要能愛護弱小,老二要能尊重前輩。
005
一等主管:關懷員工,尊重專業;
二等主管:信任授權,人性管理;
三等主管:官僚作風,氣勢凌人;
劣等主管:疑心猜忌,不通人情。
006
一等員工:敬業樂群,忠勤作務;
二等員工:認真負責,無愧操守;
三等員工:偷懶怠惰,胡混時光;
劣等員工:製造事端,損人利己。
007
一等同事:互相尊重,推敬其能;
二等同事:合作無間,互補互信;
三等同事:孤僻獨行,自以為是;
劣等同事:興風作浪,破壞好事。
……