We招聘

We招聘

“We招聘”是國內第一家專注於職場交流的微博套用,踐行“職場冷暖,相知相助”的職微博文化,用戶可以通過新浪微博,騰訊微博,9911微博,嘀咕,搜狐微博等,來實現轉發,推薦職位,分享職場心得,結識同業職友,感受職場互助。

We招聘

2011年,國內首個微博職場互助平台——“We招聘”隆重上線。“We招聘”是國內第一家專注於職場交流的微博套用,踐行“職場冷暖,相知相助”的職微博文化,用戶可以通過新浪微博,騰訊微博,9911微博,嘀咕,搜狐微博等,來實現轉發,推薦職位,分享職場心得,結識同業職友,感受職場互助。

We招聘是什麼

We招聘是一個“微博求職套用”,未來將延伸為一個“巨大的虛擬信息互動平台”,在這個容納幾千萬乃至上億人的“辦公室”里,大家可以得到即時便捷的工作溝通和互助,實現職業,購物等到問題的即時交流、學習、指導,獲取職場第一動態,捕捉最新的實時信息。
We招聘價值 —— We招聘倡導用戶之間人與人之間的“愛、分享和夢想”。人在職場,更多的是相互的關愛,彼此的分享和互助,幫助彼此實現人人都應該有的夢想。

We招聘特色

We招聘--基於各個微博平台的開放式信息分享、傳播、獲取平台,通過擴展人脈,實現職場互助,提升個人職場競爭力。通過好友推薦職位,自己發布希望應聘崗位,在後台經過篩選分配,以最快的方式獲取自己最想要的信息。

We招聘的基本功能

發布功能:用戶可以像微博、聊天工具一樣發布內容
轉發功能:用戶可以把自己朋友喜歡的招聘信息一鍵轉發到自己的微博,讓自己的好友看見
關注功能:用戶可以對自己喜歡的企業進行關注,成為這個企業的關注者,那么該企業的所有內容就會同步出現在自己的微博首頁上。
評論功能:用戶可以對任何一條微博進行評論。(這是基於中國用戶習慣而設定的特殊功能,之後Yahoo!Meme 和Google Buzz也都有了評論功能)
收藏功能:用戶可以對自己喜歡或感興趣的招聘信息進行收藏,方便以後輕鬆查閱

We招聘的產品特點

門檻低:每條不能超過140個字元,僅兩條中文簡訊的長度,可以發表自己職場感悟,分享職場趣事,通過微簡歷吸引企業HR關注,也可以曬曬心情。
針對性強:產品設計上具有鮮明的職場互助交流特色,針對求職者提供好友推薦職位功能,讓求職者在求職過程中不再一個人戰鬥,用戶可以通過網際網路、手機簡訊彩信、WAP等多種手段,隨時隨地發布信息,轉發信息和接受信息。
快速傳播:用戶發布一條信息,他的所有關注者能同步看到,還可以一鍵轉發給自己的好友,實現裂變傳播
實時搜尋:用戶可以通過搜尋找到其他微博用戶在幾秒前發布的信息,比傳統搜尋引擎的搜尋結果更有時效性,更鮮活。

We招聘的意義

We招聘已經成為時下社會精英、草根大眾分享思想、交流情感的新媒體工具。以新浪、騰訊為代表的入口網站,將微博帶入社會化媒體時代,為數億網民提供了談天說地、指點江山、激揚文字的好去處,讓人們的網際網路生活變得更有意義。而職微博的獨特意義在於,率先使微博產生對人們有裨益的實際價值。HR伴侶作為專業的網際網路人力資源服務商,通過對人脈關係、職場生活的重新解讀,力求為億萬職友提供一個即時便捷的工作溝通與互助工具,即“職場冷暖,相知相助。”這是國內第一個專門針對在職、求職人士推出的開放式溝通平台,專注於職場分享、互助話題的全景展現,驅動社會化人際關係回歸真我、走向互愛。

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