高峰論壇簡介
從2011年開始，中國企業將進入最關鍵的五年。如何將企業的發展戰略與人力資本有效結合、保持高度一致？如何滿足企業快速擴張引發的對人力資源投資增加與實際效果之間的矛盾？如何促使培訓效果轉化、行為改進與績效提升？企業培訓思維的轉型！是新五年的超越之道！
“領航2012中國企業培訓與發展高峰論壇”致力於全景展示企業培訓的前沿理念與方法，引領及推動全球商業智慧與本土最佳實踐的融合，借培訓之力助中國企業騰飛，將於2011年12月06日-10日在深圳羅湖香格里拉酒店隆重舉行，國內30多位重量級嘉賓全方位精準解讀企業培訓價值流系統；獨特的道、法、術、器培訓模型，理念與實踐完美結合；首創3+2模式，大運會式的主題場館布局，立體化互動參與。
本次論壇共分四個會場，通過專題培訓、嘉賓對話、主題沙龍、培訓博覽會、企業大學參觀等五大模組，特邀企業界及學術界重量級嘉賓圍繞企業大學建立、行動學習、E-Learning、學習路徑圖、培訓體系規劃、人才梯隊建設、培訓效果評估、打造學習型組織等近20個主題內容展開。
誠摯的邀請您與國內最優秀的管理精英共同探討企業面臨的培訓境況和未來的發展機遇。論壇時間：
2011年12月06日-10日（3+2模式：3天主論壇，1天培訓博覽會及1天企業大學參觀）
論壇地點：深圳·南山·科技園
論壇規模：500人左右
參會對象：董事長、總經理、人力資源總經理、企業大學及培訓中心負責人、人力資源總監、培訓總監、培訓講師、人力資源經理、培訓經理、培訓主管、培訓專員、企業中高層管理人員等；
資費說明：| 經濟席 | 2680元/人 | |
廣東省企業聯合會、廣東省企業管理諮詢協會
主辦單位：深圳市私營企業協會諮詢培訓專業委員會
承辦單位：深圳市博明企業管理諮詢有限公司、深圳市博大英才企業管理諮詢有限公司
贊助單位：泰宏投資、歐米勒科技……
協辦單位：科技創新資源共享服務中心、深圳培訓師聯合會、深圳hr沙龍、中國管理研究院、中國名人演講網
邀約媒體：深圳衛視、鳳凰衛視、華娛衛視、廣東衛視、新華社、人民日報、中國青年報、經濟日報、法制日報、南方都市報、南方日報、深圳特區報、深圳商報、晶報、廣州日報、羊城晚報、民主與法制雜誌、瞭望新聞周刊、中國經濟城市雜誌、中國企業家雜誌、東方企業家雜誌、IT經理世界雜誌、搜狐、騰訊財經、新浪微博、環球財經、21世紀經濟報導、價值中國、中國名師等
論壇介紹:
本次論壇回歸企業培訓與發展的本質，以“卓越人才戰略、卓越培訓模式、卓越學習績效”為理念，集名家智慧，融合前沿研究和最佳實踐經驗，從科學實效的人才戰略高度入手，圍繞基於崗位勝任力的培訓模式、以學習績效為核心的培訓體系構建等話題展開，交流、分享企業人才培養與發展的新思路，聚焦新形勢下企業的機遇與挑戰。本論壇旨在搭建一個系統、實戰、又富於前瞻性的交流平台，幫助企業實現跨躍式的可持續性發展。
論壇宗旨：專注於智力資本研究；
實現人才培訓乘法效應；
助力企業從優秀走向卓越。
人才戰略新思考 打造“持續學習力”，面對企業發展，快速應對成長與提升。
培訓體系新思路
縮短員工學習路徑，快速滿足企業，發展對人才的增長源。
人才培育新方法 “工作學習化，學習工作化”，推動企業成為學習型組織。
效果評估新突破 提倡“微創新”，從微處入手，創新培訓管理模式。
文化氛圍新暢想 構建企業員工“幸福成長生態圈”，打造和諧的利益共同體。
論壇亮點
國內首次全方位精準解讀企業培訓價值流系統；
獨創道、法、術、器培訓模型，理念與實踐完美結合；
大運會式的主題場館布局，多角度立體化互動參與；
搭建協會、企業、機構、師資多方對接平台，實現共贏。
論壇價值
高端對話，思想交峰，智慧碰撞。
定位精準，主題系統，知行合一。
精英薈萃，業界矚目，客群廣泛。
政府支持，多方參與，媒體熱捧。
