內容簡介
領導幹部心理問題實例解析調適與自測《領導幹部心理問題實例解析、調適與自測》一書解析了黨政機關不少領導幹部在“認知”、“情感”、“意志”、“人格”和“言行”等方面心理問題。同時，還深入淺出地向領導幹部傳播了心理調適的方法和心理減壓與心力提升的心理藝術和心理技巧，對困惑於相關心理問題的領導幹部能夠及時醒覺、解脫，走出心理誤區，調適心態，重拾自信、愛心、感恩、堅強、快樂、寬容、平和、熱情、擔當、開放等優秀的人格品質，遠離冷漠、自私、懦弱、痛苦、抑鬱、倦怠、抱怨、仇恨、浮躁、自負、逃避等負面情感的困擾，指導各級公務員和領導幹部在內的各階層人士科學地認識自己，積極地完善自我，提升個人為社會服務的情懷和能力，以更加健康、成熟的心態去創造並收穫快樂與幸福，去發掘和實現自己的價值，去奉獻和享受精彩的人生。
《領導幹部心理問題實例解析、調適與自測》以“實案解析”的方式提供了各種調適不良心理、提升心力的具體方法和步驟，旨在指導困於相關心理問題的朋友能夠及時覺醒、解脫，走出心理、生活和工作的誤區，以更加健康、成熟的心態去創造和享受本該屬於自己的那份健康、快樂、幸福、事業和有價值的人生。
目錄
關注心理健康刻不容緩
心理健康問題正在侵擾著社會各個階層
領導幹部心理健康問題不容忽視
實例解析與自測
權勢心理
角色衝突
傍富心理
中庸心理
從眾心理
報復心理
孤獨心理
冷漠心理
自私心理
虛榮心理
人格衝突
抑鬱心理
僥倖心理
自殺心理
浮躁心理
作秀心理
設租心理
工作倦怠
挫折心理
仕途茫然的期待心理
迷信心理
趨避心理
應付心理
享樂心理
焦慮心理
拜金心理
失落心理
結語
關注個人心理就是關注自己的健康
領導幹部心理減壓與心理調適
附一：SCL—90心理健康症狀自評量表
附二：心理素質和應付能力自測
附三：幸福度自測量表
後記
