內容介紹
當今最精粹的面試策略和技巧旨在幫助你：用簡練、雄辯、結構清晰的回答證實自己的技能和經歷足以勝任此項工作；
坦然地直面簡歷的不足之處或長期的待業時期，而且不用道歉；
當你準備改弦更張、在新的職業領域謀求發展時，如何證實並強調你所擁有的技能；
用本書設計好的工作圖表及其他實用工具勾畫出一個強有力的面試策略和行動方案；
通過100個問題範例及其答案巧妙避開面試官設下的陷阱。
第1章圍繞著“創造完美的第一印象”展開，旨在解決面試中最常見的第一大問題——衣著不得體，商業禮儀不周，對待非正式面試太過隨意。這一章同樣還提供一些可以用來創造良好第一印象的技巧和竅門。
第2章講述的是“對四個關鍵領域的準備工作”，針對的是另一個常見錯誤——應聘者的表現說明他對該公司、該行業應聘職位或面試者缺乏基本了解。這一章闡述了你在面試前對這第四領域應做的多方調查。
第3章題為“讓你的簡歷成為有效的面試武器”，旨在幫你避免陷入無法用自己的教育和從業經歷增強說服務的不利境地。這一章將幫助你懂得怎樣把自己的簡歷當做面試過程中的攻城利器，如何針對競爭性強的職位對簡歷進行量體裁衣的設計，突出你的工作經歷和教育背景中最有吸引力的亮點。
第4章是“應對常見的面試問題”，它介紹了適當說明自己的教育和經驗適合所應聘職位的技巧。
第5章“巧妙套用‘發揮題’和‘轉折題’取得面試的主動權”，講的是如何利用發揮題的契機為自己打造最積極的形象，讓人們相信你就是那個職位的理想人選。
第6章說的是“應對自己的弱點而無須道歉”。它所介紹了的技巧可以使你堂堂正正地面對你的經歷中可能引起招聘者注意的某些方面。
第7章“給待業期一個有說服力的解釋”它介紹了幾種可以用來解釋你長期無業且合情合理的理由，以此為你塑造一個致力於自我提高和職業發展的高瞻遠矚的職業人形象。
第8章講的是“沒有商務背景的求職者如何證明業務能力”。這一章主要是幫助“非傳統行業”的應聘者證明他們的教育和技術適用於他們所應聘的職位。這裡的關鍵在於提出可轉移的技能這個概念。這一章的目的就在於幫助你確定並強調你的可轉移的技能。
第9章“為你的面試劃上完美的句號”，講的是如何通過無懈可擊的結論和深思熟慮的問題加強招聘人對你的良好印象。
第10章“趁熱打鐵，保持一個持久的積極印象”為你提供了如何用後期問題為你的面試最後階段錦上添花，讓招聘者記住你並保持對你有利的最後印象。
作品目錄
序前言
第一部分 面試十誡
第1章 創造完美的第一印象
第2章 對四個關鍵領域的準備工作
第3章 讓你的簡歷成為有效的面試武器
第4章 應對常見的面試問題
第5章 巧妙應對“發揮題”和“轉折題”，取得面試的主動權
第6章 應對自己的弱點而無須道歉
第7章 給待業期一個有說服力的解釋
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第二部分 面度官提問的陷阱
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譯者後記
