研究方向
1、現代企業管理全面認識企業的本質和屬性,掌握現代企業管理理論,研究企業理論對管理研究及其實踐的貢獻和作用。
2、企業戰略管理
關注企業的外部環境變化和內部資源匹配,掌握戰略管理的框架和方法,研究戰略管理在實現企業目標、獲得競爭優勢中的重要作用及其組織實施過程。
學術成就
論文
1.企業可持續成長能力及其生成機理,《管理世界》,2006年12期;
2.高技術產業的競爭戰略選擇,《管理世界》,2005年8期;
3.戰略聯盟的理論思考與啟示,《經濟學動態》,2004年8期;
4.企業戰略聰明持續競爭優勢創造的環境分析,《社會科學》2003年11期,《新華文摘》(2004年4期)和《工業企業管理》(2004年2期)全文轉載,“第五屆管理國際會議”(2004年5月)交流收錄;
5.波特產業結構理論的修正與企業發展戰略新選擇,《管理世界》,2002年12期;
6.競爭優勢:產業結構理論與企業能力理論的不同分析,《學術月刊》,2002年12期
論著
1.聯盟優勢(專著),2002年;
2.現代企業戰略管理(教材),2002年
獲獎記錄
1.第四屆中國高校人文社會科學研究成果三等獎(2006);2.江蘇省優秀教學改革成果二等獎(2004)
研究項目
目前的研究內容、項目、經費等:
1.企業戰略聯盟持續競爭優勢研究(05JA630050),教育部人文社會科學研究規劃項目,4萬,2005-2008年;
2.高技術產業發展戰略研究(CET-05-0503),教育部“新世紀優秀人才”項目,20萬,2006-2008年;
3.企業戰略聯盟績效的影響因素研究(06-A-004),江蘇省“六大人才高峰”項目,10萬,2006-2008年。
國內外學術經歷、榮譽、合作等:
教育部“新世紀優秀人才”(2005)
江蘇省高校“青藍工程”中青年學術帶頭人(2004)
江蘇省“六大人才高峰”行動計畫人選(2006)
江蘇省“333高層次人才培養工程”培養對象(2006)