人物介紹
陳泓冰專業資歷
陳泓冰人物軼事
陳泓冰管理學貢獻：陳泓冰先生在自身實踐和對數千家企業的輔導中，總結了一系列標桿管理工作方法，其標桿管理的“一環四法”被美國國際標桿管理學會認定為對世界管理學的“傑出貢獻”，其理論貢獻已超越引領日本企業成功的“戴明環”，目前正被中國各行業企業所學習和運用。
主要成就
陳泓冰2、著有世界管理學暢銷書《標桿興國》及數百篇管理學、哲學、社會學文章，被翻譯成為英、法、俄、印等多國文字在國內外出版；
3、引領中國管理學走向世界，使國際管理學界學習中國的管理理論。國際先進的全面標桿管理體系創建者，國際管理學術界及500強企業推崇的“標桿環”、“標桿四法”締造者，成為國內標桿管理學術界最高權威；
4、國際上唯一敢於承諾培訓當場可為企業大幅降本增效的管理學家；
5、新百家思想“標桿家”創始人，將中西方哲學思想融會貫通，提出“限儒、抑道、揚墨、重法、立標桿”的當代思想發展主張。
獲得榮譽
陳泓冰1、黃炎培中國十大通用管理學家
2、中國創新管理卓越貢獻獎
3、當代中國創新人物
4、各年度十大講師
5、玻利維亞前總統豪爾赫基洛伽名譽顧問
成長經歷
陳泓冰社會職務
陳泓冰授課現場泓冰標桿企業管理諮詢（北京）有限公司、泓冰教育科技有限公司董事長；
國內多個省政府及省級國資委、經貿委、工信廳顧問；
中國標桿管理學會會長（香港）；
美國國際標桿管理學會常任理事；
中國科技大學管理學院標桿管理研究中心副主任；
清華、北大、浙大、西安交大特聘教授；
美國紐約大學、芝加哥大學、烏克蘭頓涅茨克國立商學院訪問學者；
國內多家排名行業前列民營企業董事長私人顧問；
事業歷程
1、研究成果推廣並服務過數千家含央企在內的國有、民營企業，累計降本增效上千億元；
2、協助過河北、浙江、陝西、廣東、黑龍江省政府下屬國資委、工信廳，為其提供全省企業對標管理，累計促進經濟附加值數千億元，（僅河北省就超千億元，其成果由習近平主席親自考察並得到高度評價。數據來源：河北省工信廳）；
3、用其創建的理論協助和指導過包括廣西桂林機場公安局等多個司法、公安系統單位，極大提高了治安破案等綜合水平；
4、研究成果已在各事業單位和社會層面得到驗證，如河北石家莊犯罪率下降、市民安全感明顯提升；深圳國有幼稚園服務質量水平領先全國；北京市中國小教師行為標桿化使教師職業素質大幅提升，得到社會好評，使眾多教育理念得以實現。目前軍隊、司法、交通、衛生等很多政府機構正在研究和實踐，很快將產生大量社會成果。
5、為工信部及北京市委研發課題“標桿管理促進企業品牌質量提升”，已通過北京市委認定，並進入推廣階段。
主要評價
陳泓冰2011年時任國資委主任的李榮融號召中央企業每家都要選擇一個同行業國際先進企業進行對標，只有和國際先進企業對標，才會知道我們和世界一流的具體差距。隨著標桿管理逐漸深入和越來越廣泛得到企業認可並付諸實踐，引起了政府相關部門的重視，尤其是國有企業管理部門的高度重視。
2012年6月國資委召開的企業管理提升活動專題會議上，國資委主任王勇、副主任邵寧同志均提出在中央企業開展以“降本增效、開源節流”為核心的管理提升活動中,要求學習先進典範，與世界一流企業對標，找出差距，制定趕超目標和措施，把標桿管理作為提升管理水平的有效途徑。
2013年初，國務院國資委又相繼頒發了《中央企業做強做優、培育具有國際競爭力的世界一流企業要素指引》<第17號>和《中央企業做強做優，培育具有國際競爭力的世界一流企業對標指引》<第18號>兩個檔案（以下簡稱要素指引、對標指引），這兩個檔案明確了“做強做優、培育具有國際競爭力的世界一流企業”是中央企業“十二五”期間乃至更長時期的改革發展目標。要求中央企業把握核心目標的內涵,尤其是關鍵成功領域和成功要素及實現的途徑和關鍵舉措。總體規劃，分步實施，以增強對標管理的目的性、系統性、針對性和實用性。
個人作品
陳泓冰主要作品內容提要
在《標桿興國：從對標到創標》一書中，泓冰運用翔實的數據、成功的案例、生動的文字和卓越的管理工具，圍繞“從對標到創標”的理論與實踐，深刻論述了標桿管理對興國與治企的重大現實意義，內容涵盞不同行業及領域。彰顯科學發展、持續改進理念。其廣泛性、實用性和可操作性強，令人思路頓開、耳目一新。《標桿興國：從對標到創標》由現代出版社出版發行。
