銀行攬儲

銀行攬儲即銀行方面為了吸收存款，給前來辦理大額存款的客戶一定的金錢或其他物質回報，但不為銀監會所允許。也可以解釋為銀行非市場人員（即不是按照客戶經理考核的員工）制訂的存款計畫，客戶經理的任務不屬於攬儲概念。具體是在一年內必須發展存款數目，包括時點（考核點）餘額和時段日均，對公和對私存款都可以互相折算，總額到了即可。

實際情況

在銀行競爭日益激烈的今天，一般銀行都崇尚全員行銷，也就是說，上至老總（行長一般沒有），下至最基層員工，都有攬儲任務，如果完不成，根據未完成的比例扣除考核工資，一般不影響基本工資和獎金，股份制銀行也是如此。考核工資一般是基本工資的30%左右。

國內監管部門有要求，銀行的存貸比要達到75%也就是銀行貸款總額/存款總額要大於75%，而考核一般是月底和年底，所以如果銀行想要將更多的貸款放出去，必然會相應的增加存款的餘額。而如果在月中或者年中銀行已經發放出了超過存貸比的下限的貸款，那么他就必須在監管部門考核之前吸收監管要求的存款，所以為了不被考核部門懲罰，每到這個時間點銀行都會制定嚴格的任務，不惜高息攬儲，也要確保其存貸比在合格基準線上，否則將會被處罰進一步鎖緊其貸款餘額。