讓員工快樂工作的秘密:《讓員工快樂工作的秘密》是2012年石油工業出版社 -百科知識中文網

內容簡介

在當今的企業中，員工的工作敬業度已經成為一個至關重要的話題，管理者們對員工的依賴性也變得越來越高。

本書為知名管理學專家肯．W．托馬斯經典著作的修訂版，托馬斯在最新研究的基礎上再次闡明了影響員工敬業度的關鍵因素：內在回報。只有來自工作本身的內在回報才能激發員工的認同感、主人翁意識。員工在工作中也才會真正做到全心投入，充分發揮自己的創新才幹。

本書詳細介紹了托馬斯研究的四項內在回報要素．分析了如何形成內在回報，並提供了一套行之有效的診斷框架，幫助讀者了解員工的內心狀態，並更好地激勵和鼓舞他們全心投入到工作當中。