【相關經歷】
工作經歷1
公司：雅居樂地產時間：2009-08 至 2015-04
職位：培訓主任
職責：1.基於集團發展目標及企業文化，制定培訓體系、並維護及完善；2.基於集團整體人力資源管理規劃，結合相關部門崗位職能需求，編制年度公司培訓計畫及預算，並跟進執行、監督、評測培訓效果；3.制定相關配套培訓管理制度；4.課程的設計、開發與講授；5.培訓資料的翻譯；6.師資團隊的建設和管理；7.組織實施培訓、評估培訓效果、考核。8.連續7年籌備組織集團各類大型活動並擔任首席攝影師。
工作經歷2
公司：雅居樂地產置業有限公司時間：2008-08 至 2009-08
職位：董事局主席高級秘書
職責：1. 跟進規劃、室內及景觀設計具體實務進度;2. 為重要房地產開發項目、規劃及設計部門提供輔助性支持及協調功能; 3. 主席辦公室內部行政及公關外聯;4. 協調相關部門籌建雅居樂地產管理學院。
工作經歷3
公司：香港鐳射娛樂-廣州伯樂雷馬影音有限公司時間：2007-04 至 2008-07
職位：節目部 節目採購兼翻譯
職責：1. 負責網際網路上外國各大製片商信息蒐集、翻譯與彙編最新電影資訊; 2. 翻譯電影發行相關協定及法律檔案;3. 翻譯電影劇本、字幕。
工作經歷4
公司：祈福醫院時間：2000-03 至 2007-03
職位：總經理秘書
職責：1. 行政內務管理;2. 涉外醫患溝通翻譯及醫療資料翻譯;3. 涉外接待:A. 祈福醫院為中國首家獲得國際醫療認證聯合委員會(JCI)兩次認證的醫院,本人參與了 JCI 檔案的翻譯及校審工作,承擔了近二十次美國 JCI 培訓官和認證官的接待與翻譯工作,並於 2003 年到 2004 年期間分別承擔了 JCI 執行長到訪與英國衛生部長沃納勳爵的全程接待與翻譯工作。B. 英、法等國家駐穗領館外賓接待、外事口譯。C. 定期接待香港醫管局高層、屯門醫院、威爾斯親王醫院等業界同仁及其他香港社會機構訪問考察。D. 中國科學院陳可冀院士伉儷到訪全程接待(2003 年 1 月)。E. 廣東省、市、區及衛生系統領導(雷於藍副省長、政協主席陳開枝、姚志彬廳長等)到訪考察接待工作。4. 祈福醫院員工入職培訓、日常粵語、英語會話培訓。
工作經歷5
公司：前恆大健康產業時間：2015-10 至 2016-02
職位：人力資源開發部培訓經理
職責：1、負責人才培養的規劃與建立；2、負責培訓體系的規劃與建立，各項培訓實施工作流程的制定；3、負責制定全集團年度培訓計畫及統籌具體培訓方案的制定及落實；4、負責整合內部培訓資源，協調外部培訓機構，掌握培訓市場動態和最新管理知識；5、負責對外合作關係的建立及維護(國內外知名醫療機構、醫學院校、培訓機構等）；6、負責集團校園招聘統籌策劃及實施；7、負責企業文化建設及具體活動策劃與實施；8、負責國際醫院/醫療美容事業部的架構編制、部門/崗位職責及編制、人員招聘及培訓。
工作經歷6
公司：廣州萬科醫療事業部時間：2016-10 至 至今
職位：人事行政經理
教育經歷1
學校：廣東外語外貿大學時間：1996-09 至 2000-07
專業：英語語言文學
學歷：本科
描述：英語等級: 專業八級第二外語：德語
