公司發展
衡水市仁和醫藥有限公司公司成立於2000年9月，自改制成立以來，經過了近十年的發展，仁和醫藥勤勉謙和的文化與國有企業的優秀文化已融為一體，使這個年輕的企業更添了一份厚積薄發的從容和健康百年的勃勃雄心。
公司現有員工131人，其中執業藥師5人、主管藥師3人、藥師13人，大中專以上學歷人員占職工總數的68%。公司設控股子公司1個（衡水為民藥房連鎖有限公司27家連鎖藥房），藥品批發份公司3個（智源醫藥分公司、河東批發部、新華醫藥分公司），公司設有行銷部、醫院部、市場部、質管部、人力資源部、財務部等科室。在2009年4月，衡水市仁和醫藥有限公司一次性通過了第二輪國家藥品GSP認證，並於09年在換證檢查中受到河北省藥監局檢查組的較高評價。公司在2009年度被評為河北省誠信經營企業，2006年被評為衡水市百城萬店無假貨示範單位，09年被衡水市工商聯評為優秀會員企業，董事長田紅霞在2008年度被評為衡水市十大民營企業創新人才獎。
公司現有藥品倉儲面積4031.25平方米，倉儲設施設備齊全，確保了在庫藥品的質量安全，並配備了自有運輸車輛7輛。已成功運營衡水地區11個縣市及滄州地區的縣級以上醫院、鄉鎮衛生院、終端門診和藥房。在藥品的購進、儲藏、銷售方面以“尊重生命，以質求生”為質量方針，嚴把藥品質量關，確保了人民民眾的用藥安全。
企業文化
仁和醫藥的使命：提供及時、安全、有效的藥品，為大眾健康護航。
仁和醫藥的核心價值觀：誠信 合作 拼搏 共贏
尊重生命 尊崇客戶 成就員工 貢獻社會
仁和醫藥的質量理念：尊重生命 以質求生
商業人格：獨立自主的人格 商業的交換意識
高素質的責任心 職業選手的態度
結果導向：以結果為工作的出發點，以結果為導向的檢查法，
以結果為價值的標準線，以結果為方向的成長路。
客戶價值：以客戶價值為經營底線，以客戶為核心的思考模式，
以客戶滿意為工作結果，以超越期望為結果要求。
開放分享：公開承諾的開放式辦公，
知識與經驗的分享共享，
對事不對人的開放討論。
公司的有限責任：贏利！
公司的衣食父母：客戶！
公司的生存法則：結果！
公司的前進動力：競爭！
