人物經歷
1994年進入聯想，曾獲得聯想集團。
藍燁1996、1997年度“優秀員工獎”，1998年度“貢獻獎”，2000年度“市場先鋒獎”，2001年度“優秀管理團隊獎”，2002年度聯想集團最高個人獎項——“聯想獎”。
2008年8月底藍燁從聯想手機離職，戴爾、惠普和海爾都曾力邀其加入，但藍燁最終還是選擇了其個人所喜愛的民族品牌。原方正科技總裁祁東風離職後，該職位一直由方正科技董事長方中華代理。
2010年8月，方正科技總裁藍燁將以Founder PC品牌事業單位總經理的重要身份加盟宏碁，與宏碁中國的總裁艾仁思（Oliver Ahrens）共同致力於發展宏碁和方正在中國的PC業務。
2012年2月15日，京東商城宣布藍燁出任公司CMO，負責集團行銷系統的運營與管理，包含IT數碼采銷部、消費電子采銷部、日用百貨采銷部、圖書音像采銷和EPT業務部、POP開放平台部、國際業務部、市場部、公關部等等。
2015年8月7日，藍燁被任命為京東集團首席公共事務官（CPO：Chief Public Affairs Officer)，負責集團公共事務部、物流地產業務部等業務，直接向京東集團CEO劉強東匯報。藍燁擔任集團CPO後，將不再擔任集團CMO及京東商城行銷體系總負責人職務。
人物評價
藍燁作為資深IT業內人士，他看好中國電子商務市場的廣闊前景，也認同京東商城的品牌理念。作為CMO，他將盡力幫助京東商城建立並深化與更多品牌廠商的戰略合作關係，並通過良性的產品市場運作實現京東商城和品牌廠商的雙贏。未來京東商城將建立規範的行銷體系，加強終端客戶細分，並強化對大客戶、中小企業客戶的拓展力度。
