華農百靈依託自身電商人才優勢，組建電商項目運營及顧問團隊，為企業客戶提供電商團隊孵化、電商人才定製、電商團隊內訓、電商項目顧問、電商資源整合等全方位專業服務解決方案，幫助眾多傳統企業實現向電商的成功轉型和發展。華農百靈依託自身電商人才優勢，組建電商項目運營及顧問團隊，為企業客戶提供電商團隊孵化、電商人才定製、電商團隊內訓、電商項目顧問、電商資源整合等全方位專業服務解決方案，幫助眾多傳統企業實現向電商的成功轉型和發展。
目錄
一、簡介
二、百靈電商的優勢及定位
三、課程介紹
四、百靈電商課程體系
五、電子商務三大優勢
六、企業文化
七、堅持"三優"原則，確保人才輸出質量
-----------------------------------------------------------------------------------------------一、簡介
華農百靈電商是國內領先的電子商務綜合服務機構。立足於跨境電商崗位專才培養與輸出、代運營服務、運營團隊孵化、網路渠道分銷、平台運營技術顧問等各個服務領域，為眾多企業客戶涉足跨境電商提供優質的一站式服務支持，也是迄今為止國內唯一擁有自運營賣家團隊的專業電商綜合服務機構。公司自營amazon、aliexpress、ebay、wish、lazada、dhgate等多個跨境電商平台，涉及3c電子、汽配、家居用品等10餘個產品類目，其中亞馬遜月均銷售規模超百萬美金。
華農百靈電商基於自身業務優勢，建立了線下培訓與線上教育兩大培訓業務，同時立足高校，以電商人才培養為切入點，在大學生電商職業技能培訓、創業團隊孵化、專業學科共建等方面，聯合相關政府資源、協會資源、高校資源、電商培訓資源、平台資源、電商企業資源、製造廠家資源建立深度人才戰略合作關係，幫助一批批應屆大學畢業生成功開啟電商職業和創業發展之路，同時打造具有行業影響力的電商人才服務平台。
華農百靈電商在行業內不斷拓展業務以及鑽研業務的同時，也獲得了廣東省網商協會、億邦動力網等多家機構和媒體評選的“最具價值的跨境電商服務機構”等殊榮。
二、百靈電商的優勢及定位
優勢：
華農百靈電商是以培養實戰型電子商務套用人才為目標的專業教育服務平台。中心隸屬於廣州市天河區百靈文化藝術培訓學校，是華南農業大學理學院職業技能培訓專業合作機構。百靈電商實訓中心充分利用自身師資及人才優勢，為學員提供電商崗前職業技能培訓、崗位專業水平提升、職業發展平台推薦等一站式人才培養及服務項目；另一方面，也為創業學員提供創業啟動、貨源支持、運營輔導、後期項目融資、團隊建設等全方位創業發展扶持服務。百靈電商實訓中心匯聚電商一線運營精英，組成專業顧問輔導團隊，為合作企業提供電商戰略規劃、平台搭建、團隊建設、運營顧問、代運營服務及電商資源整合等全系列企業電商發展專業服務。
定位：
搭建起集中國電子商務專才培養與塑造，為企業、為社會輸送和培養電子商務崗位專才的專業人才，發展中國電子商務人才教育、培訓及綜合服務平台，成為受社會、企業最受歡迎的職業培訓專業機構。百靈為電子商務人才價值生態圈，為中國電子商務類人才提供職業培訓，提升搭建起為建立學歷教育體系與人才發展的職業培訓專業機構。
三、課程建設
中國電子商務華農百靈課程的總體目標是：深化以學員為本、以市場需求為導向，著力打造具備實戰能力的電商創業與就業人才為目標的課程。
為了總體目標的實現，將總體目標劃分成以下兩個方面的具體目標。
創業：使學員通過學習專業實用的電商行銷技能、真實的電商行銷項目體驗式實訓，迅速掌握網上開店的基本工作方法與流程、通過部落格行銷、QQ行銷、論壇行銷、病毒式行銷等整合網路行銷推廣操作流程與技巧，使學員能夠快速通過網上開店。
培訓亮點為：依託華農百靈現有項目，在課程中將其與理論進行結合，達到體驗式培訓目的，使學員能夠在授課過程中即可開店，而且省去了學員擔心貨源難找的這一網上創業困擾，從而真正達到創業要求。
就業：學習最前沿的電商行銷技術，將網際網路技術與傳統行銷相結合，為公司網路行銷搭建電子商務平台，從而有效提升公司品牌影響力與銷售額，加以訓練其團隊管理、業務流程管理等使其成為企業運營高級人才，贏取高薪順利達到就業目的。
四、百靈電商課程體系
1.初級課程體系
2.電商創業培訓
3.進階課程體系
4.電商就業培訓
5.電商專項培訓
6.精英課程體系
7.素質課程體系
8.總裁課程體系
五、電子商務三大優勢
一、想輕鬆求職
據統計，中國網際網路用戶已突破5億，而未5—10年電子商務人才缺口將達300萬。市場的龐大與人才的緊缺的矛盾愈發突出，使電子商務人才成為各大企業的“新寵兒”！
二、想更快升職加薪
網路的迅速普及，使之成為商業競爭的“新戰場”，各大企業無不紛紛招募電子商務領域的“精兵強將”。優秀的電子商務人才升職加薪周期一般為1--3年左右，且晉升空間極大，電子商務運營總監平均薪酬為年薪15萬左右！
三、自己開店創業
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選擇我們四大優勢
優勢一：教學過硬
常年開設技工技能、學歷教育和企業培訓等30多個市場競爭力強的培訓項目，經過10年的不斷成長，現已成為華南地區集規模與服務優勢於一身的優秀綜合性培訓機構！
優勢二：權威認證
經過多年的努力，先後獲得全國優秀電商人才教育培訓機構、廣東省電商培訓先進單位、廣州市2012年度最具價值獎培訓先進單位等數十項國家和省、市級榮譽稱號！
優勢三：就業支持
對有就業需求的優秀學員實行推薦就業政策，並與全國最大人才市場——智通人才市場、以及專為生產性、技術性人才就業服務的智通人才派遣緊密聯合，多管齊下，助學員順利就業！
優勢四：專家經驗
大賣家現場分析講解，沉澱10年辦學經驗，教學效果與就業服務質量值得信賴！
華農百靈電商攜百家院校聯合打造跨境電商人才計畫。與跨境電商企業進行高、中、低不同深度的戰略人才合作，著力建設一站式跨境電商人才解決方案服務商，實現高校畢業生就業與電商企業招人的“雙贏”局面。
六、企業文化
一.學院實力強大，該校是廣州電子商務作為核心專業打造的特色學校
1、大學的教學環境，不是那些租用寫字樓的培訓機構能相比，電子商務教師均是項目負責人。
2、成為百度、淘寶的戰略合作夥伴。
二.學院地理位置優越，師資力量強大
1、地處國家級發展科技區，周邊區域涉及電子商務企業較多，企業對電子商務人才需求缺口很大。
2、學校除了培訓，還承接很多企業的電子商務項目。技術與市場同步。老師理論強、實操能力專業、長期做項目，積累豐富的實戰經驗。
三.教學模式和課程設定創新、實戰型培訓
1、採取電子商務最新的教學模式（以實戰為導向，教學不再以模擬的方式進行，而是完全緊密結合電子商務市場環境、真實項目賬號教學），學生經該校培養後，具備很強的電子商務專業技能，實現與企業無縫對接。
2、課程設定緊跟市場需求，力爭該校在課程設定上自己形成標準，並最終成為行業標準。
四.有完善的覆蓋電子商務各流程的實訓實習設施
1、學校擁有涵蓋電子電商各流程的功能實訓實操室、實訓室、攝影棚等教學環境與實際市場環境相仿。
2、學校為學員提供宿舍，校園宿舍全部鋪設高速寬頻網路，提供優質的網際網路生活環境。校園宿舍全部獨立套間，熱水管道到房間，提供優越的住宿環境。
五.課程體系設計領先
1、針對亞馬遜、ebay、速賣通、淘寶網店體系、網路行銷體系的各個領域。對初學者提供循序漸進的課程；對有一定經驗者可以定向提高技能。同時幫助傳統企業打造電子商務團隊。
2、學校在培養全日制電子商務人才的同時，還大量為企業定製各種電子商務人才培訓。另外，學校還為企業提供電子商務整體解決方案的培訓及電子商務外包服務。
七、堅持"三優"原則，確保人才輸出質量
①擇優選拔
在大中專院校應屆畢業生中，從專業基礎、外語基礎、素質基礎等維度進行考量，經過優勝劣汰，擇優選拔招收具有潛質的跨境電商人才苗子，不“唯名校論”，確保整體生源質量。
②品能兼優
在專業崗位培訓過程中，從職業操守、專業課程、實操經驗等方面進行綜合能力培養，努力塑造品能兼優的合格專業崗位人才。
③優先舉賢
對優秀學員進行優先舉薦，對優秀企業進行優先推薦。讓優秀的人才存在於良好職業發展環境中，讓優秀的企業找到優秀的人才。
多樣化人才培養輸出模式
模式一：崗位人才定製培養
根據企業崗位人才定製要求，選拔招收最適合的生源，在既定專業崗位常規培訓課程體系中，有針對性融入企業相關行業特點及產品業務知識的學習內容，讓學員正式進入企業崗位後在短時間內就能迅速成長為“熟手”。
模式二：崗位人才定向培養
根據跨境電商崗位人才需求方向，定向招收各專業方向崗位儲備生源，經過面試、初選、初訓、淘汰等過程，最終留下具有較好潛力和基礎的學生進行系統的專業崗位培訓。學生在校培訓過程中，由中心統一向用人企業推薦崗位人才，或企業進入中心通過與學員互動交流，通過雙向選擇達成學員就業上崗意向。
華農百靈電商從各高校挑選優質畢業生，資深賣家團隊傳授電商的實戰經驗與技能，為企業儲備專業電商人才。
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選拔方式：
百所大學與職校巡迴宣講，招募優秀學員
多維度、多環節綜合考量，甄選可塑性強的人才苗子。
選拔方式：
嚴謹的雙層考核機制，保障人才輸出質量。
