美博視頻簡歷網簡介
美博視頻簡歷網是為社會自由職業群體提供展示自我的平台，為藝術類人才，應屆畢業生提供一款可見、可視、可聽+文本及作品的簡歷展示平台。| 為企業節約面試人才的人力、物力、財力資源，為企業節約面試時間流程，以很快的方式找到自己企業對接及合適形象的人才。
第一類服務客戶：藝術類人才、應屆畢業生、社會自由職業群體。第二類服務客戶：企業機構單位、影視藝術投資人及機構。
視頻簡歷的主要特點和優勢有：
1、節約求職成本，輕鬆實現異地求職。不同於傳統的文本簡歷，視頻簡歷通過網際網路發布，一個連結就可以實現求職者與企業之間“零距離”的接觸，從而為求職者節省大量的印製費用、郵寄費用、路途費用和寶貴時間；
2、可以更便捷地直接向目標企業展示形象、氣質、各種技能及語言表達能力。通過直觀生動的影像，加上文字信息的配合，求職者的才華及技能可得到全方位的展示，較之傳統單調的平面文檔簡歷，一份立體的視頻簡歷既有利於企業人力資源部門的發現，又有利於人力資源主管的深度發掘；
3、大量的信息傳遞，個性化的量身定做。視頻簡歷運用多媒體與流媒體技術，不僅包含求職者大量的信息，而且豐富美觀的影像畫面能使簡歷的閱讀者獲得更輕鬆愉快的“欣賞”，從而為您的簡歷加分。根據每一位求職者的學歷、專業、求職意向和個個性特點，多媒體影像將為您量身定做一份獨特的、最適合您的視頻簡歷。
視頻簡歷的由來
國外的視頻簡歷美國大學生求職熱衷視頻簡歷
找工作都需要向用人單位投遞自己的簡歷，簡歷製作的好壞還能影響求職的結果。隨著網路技術的發展，在很多國家已經出現了視頻簡歷，求職者製作一份視頻錄像來介紹自己。有些視頻簡歷製作得非常有意思，它因此也為製作者輕鬆地贏得了一份工作。不過也有很多視頻簡歷弄巧成拙，成了人們的笑料。
《一切皆有可能》成經典
視頻簡歷一直以來都被人們看成是一種搞笑的東西，在好萊塢恐怕能激起人們的想像力，但在現實生活中，視頻簡歷目前還沒有一席之地。不過，看看阿萊克塞·維納，耶魯大學的畢業生，他去年秋天為自己製作了一份視頻簡歷，題名為《一切皆有可能》。維納製作視頻簡歷可不是為了好玩，他要申請的工作單位是華爾街的金融巨頭UBS，不過有意思的是維納的簡歷在他希望去的東家那裡成了笑料，但卻在網上成為了經典。這份簡歷被上傳到著名的視頻分享網站YouTube上之後很快就成了點擊率很高的經典短片。
為用人單位與求職者構建起了雙向選擇和面試交流的平台，打破了時間和空間的限制，節省了人力、物力和財力。視頻簡歷比文字簡歷更直觀，給雙方面對面的感覺，滿足了企業招人時“最好能見到本人”的願望。
視頻簡歷不僅僅對著鏡頭拍下了自己的相貌和表情，視頻簡歷應該是標準的1分鐘自我介紹，錄製真實狀態中你的生活及環境，你的老師朋友通過VCR介紹你的優缺點，最後在附帶上你的作品以及獲得的榮譽，讓用人單位更全面的了解你，達到節約面試的效果。
企業最大的成本是時間成本，其次是人員成本。好的人才可以為一個企業帶來無限的財富，與此同時也可以得到相應的回報。據統計：中國63%的企業都缺乏專業對口人才，同時在每年應屆畢業生中75%的大學生都找不到專業對口的工作。這是一個很戲劇化的事實，就像電影《向左走，向右走》一樣企業與員工失之交臂。
美博視頻簡歷網為企事業單位節約大量面試求職者的流程，為企事業單位節省了人力、物力、財力的成本。企事業單位通過瀏覽視頻簡歷即可全面了解到自己聯絡的人才是否符合自己單位用人標準，更精準的篩選企業招聘人才。
為了尋找一份和自己專業對口的工作，要求待遇至少夠自己基本生活開銷，並在自己的喜好範圍之內。這些已經不僅僅是應屆畢業生要忙乎的事情了，有許多比較獨立有主見的學生甚至在大二的時候已經開始鎖定目標事業單位。為了更快的融入這個社會，大三即開始尋找合適的單位實習。
【就業分析】
教育部部長袁貴仁在2010年全國普通高校畢業生就業工作視頻會議上直言：國際金融危機對我國就業的不利影響還沒有消除，如果說2009年是我國經濟最困難的一年，2010年可能是最複雜的一年，整個巨觀層面就業形勢就很嚴峻。那么，2010年的畢業生人數630萬，再加上往屆沒有實現就業的，需要就業的畢業生數量之大可想而知。
“雖然2010年第三、第四季度高校畢業生就業情況已經回暖，不過今年的就業形勢仍不容樂觀。”中國人力資源和社會保障部全國人才流動中心主任司益磊，16日在浙江寧波參加“2009秋季全國人力資源市場高校畢業生就業服務周”活動啟動儀式時說。
【現狀】
“蟻族”生活在勞碌奔波中尋求改變
“蟻族”，大學畢業生聚居群體，被稱為繼農民、農民工、下崗工人之後出現在中國的又一群體。之所以把這個群體形象地稱為“蟻族”，是因為該群體和螞蟻有諸多類似的特點：高智、弱小、群居。據統計，僅北京一地就有至少10萬“蟻族”。上海、廣州、西安、重慶等各大城市都有大量“蟻族”，在全國有上百萬的規模。
美博視頻簡歷網服務
服務企業機構
我們為企業拍攝招聘專題VCR，從招聘員工即將就職的辦公環境，人才需求缺口及即將共事的同事們VCR企業視頻簡介；為會員免費拍攝2分鐘VCR，結合校方老師及同學推薦，曾經獲得過的獎項及作品製作成視頻簡歷；使企業與會員雙方未謀面的前提下即可以了解相互的需求及條件，為會員及企業都節約相互尋找對方的大量時間成本。
美博視頻簡歷網項目從巨觀角度來講，是對社會是有一定意義的存在價值的；為就業人才及再就業人才提供展示自我才華及尋找就業的一個平台；對企業來說節約了應聘員工的時間成本，現在很多單位的面試分為：一面、二面、三面，視頻簡歷在一定程度上可以代替“一面”、“二面”。通過視頻簡歷可以直觀地看到一個學生的形象、氣質、談吐、國語水平甚至才藝，這對一些接待崗位來說很重要，能幫助用人單位更準確地篩選人才。服務於會員
美博視頻簡歷網坐落在浙江杭州，我們承諾在一年內以最低的成本服務於會員，為會員提供製作、拍攝、上傳線上服務；我們正在招募杭州本地會員，前1000名報名者可獲得視頻簡歷免費拍攝。報名地址（詳見本文底部開發分類）同時我們也鼓勵會員自己DIY形式製作自己的視頻簡歷。
1、視頻簡歷製作標準步驟：
■介紹自己的姓名；
■介紹自己的教育背景，包括畢業於哪所大學，學的是什麼專業，如果在大學期間得過什麼獎勵或者是成績相當不錯，都可以講；
■如果你的簡歷只針對特定公司的特定職位，那么你應該闡述自己申請這一職位的原因；
■如果你的簡歷不是針對特定公司的特定職位，你可以講出自己的意向，並和這一求職意向相關的工作經驗等，但要注意時間；
■如果你有一些與申請職位相關的特殊技能，比如計算機水平很高，你可以說出來；
■你要對觀眾致謝，並再次強調自己對所申請職位的興趣。
視頻簡歷製作注意事項：
●你的視頻簡歷應該控制在一分半鐘到兩分鐘之間，就像書面簡歷最好是一頁紙一樣，視頻簡歷不能太長；
●拍攝方面，求職者要么直接面對鏡頭介紹自己，要么以訪談的形式出現，找個人來採訪自己；
●在介紹自己的時候應該重點講自己的技能和經驗，比如自己的教育背景、工作經驗、計算機技能和語言水平等，這和書面簡歷差不多；
●要著正裝，就像你要參加面試一樣；
●要注意在拍攝的時候不應該有任何的背景噪音，同時要確保畫面和聲音都很清晰；
●你可以想想新聞主播，在拍攝的時候攝像機主要拍攝腰部以上。
這些都是製作視頻簡歷的標準模式，實際上在製作的時候可以加入一些輕鬆的元素，充分發揮視頻的優勢。
在製作視頻簡歷的時候可以加入自己以前工作的片段，加入一些圖表以及其他的照片，這樣就能更全面地介紹自己。另外，如果視頻簡歷以問答的形式出現，那么在問答上也可以有一些花樣，比如可以用電腦將發問人變成一個卡通形象等。
總之，視頻簡歷有點類似於一個沒有面試官的面試，在介紹自己以及回答問題的時候既要充滿信心，同時還要面帶微笑，以便給人留下美好的印象。
