【相關經歷】
工作經歷1
公司:神州租車時間:2014-12 至 至今
職位:招聘專員
職責:1.收集和預測公司各部門的用人需求,擬定招聘策略及具體招聘方案,選擇有效的招聘渠道並組織實施;招聘計畫並獨立組織實施; 2.負責實施與推進中高端職位的招聘工作,為公司發展補充核心關鍵人才,建立後備人才選拔方案和人才儲備機制; 3.負責完善崗位設定與編制,更新崗位說明書職責內容,建立和完善公司人才招聘流程和內部競聘選拔體系。完善最佳化招聘制度和流程,提高招聘工作效率和招聘有效性; 4.招聘數據分析,撰寫招聘分析報告,對招聘工作進行及時評估; 5.其他人資工作。
教育經歷1
學校:大連海洋大學時間:2009-09 至 2013-07
專業:日語
學歷:本科