簡介
協會的會徽簡稱：“就業”協會
指導單位：淮南師範學院就業指導中心
協會簡介：
淮南師範學院大學生就業與職業發展發展協會是在院團委的領導以及院就業指導中心指導下，在校大學生自願組織起來的學生社團，協會在工作上接受院大學生就業指導中心的指導，在管理上接受院團委和社團管理委員會的監督和管理。
成立時間 ：2007年9月組織章程
第一章總則
第一條：協會宗旨
關注就業，服務同學，立足校園，面向社會
第二條：目的
1. 收集社會各行業信息，為我校畢業生提供就業服務。
2. 配合我院開展大學生就業指導，職業設計，就業諮詢等具體工作。
3. 接待招聘單位，為招聘單位提供一切服務
4. 架起學生和用人單位之間的橋樑，為同學，為學校和用人單位做畢業生就業方面的相關工作
第三條：工作思路
緊密圍繞國家有關就業政策策劃，提高和增強大學生的就業意識。以“立足校園、走向社會”為依據，變被動為主動參與和自我服務。同時為同學在校實踐提供一個機會和空間，為同學儘快、儘早了解用人單位的崗位需要。積極調動大學生的責任性和主動性。
第二章 工作分配製度
第一條：會長責任
1.宣傳學校黨委指示精神，負責就業協會的全面工作，並主持召開部門會議。2.向團委和院就業指導中心匯報工作，自覺接受老師的指導。
3.代表協會向上級組織匯報工作。
4.會長對協會全體成員負責，並接受其監督。
第二條：各部長責任
1.認真完成本部工作，協調和管理部內成員。
2.負責本部工作的制度和實施，並負責總結匯報。
3.負責本部幹事人選的提名，安排工作及工作檢查。
第三條：各部門主要責任
1.辦公室：主要負責會議記錄，日常檔案整理工作，協會相關通知及檔案傳達等。
2.組織部：負責協會安排的一切活動，找好活動地點及其內容安排；對本協會的工程項目進行安排運行。
3.宣傳部：負責協會一切活動的宣傳，使會員及眾人對活動早知、早了解；配合各部門做好宣傳活動；負責本會的對外形象宣傳。
4.策劃部：負責制定協會的日常活動規劃、活動目標及總體計畫，交協會例會通過後方可實施。各項活動提出者須提供詳細的活動計畫書。
5.財務部：協會的開銷由經手人持有效發票或收據由財務人員報銷；活動前進行預算、活動後做結算工作；做好各項財務收支的劃、控制、核算、分析和考核工作。
6.采編部：采寫校內及本協會活動的新聞；向校內外各媒體提供相關的文字、圖片資料。
第三章會員
本協會面向全院學生招生，自願參加，會員享有基本權利，承擔義務。
第一條會員權利
一、會員享有選舉權、被選舉權和表達權；
二、會員優先享有本協會提供的服務；
三、會員優先享有本協會的信息和有關資料；
四、會員有參加校就業指導中心和協會組織、舉辦的各項活動的優先權；
五、會員可對本協會提出意見、進行批評和監督；
六、入會自願、退回自由，但會員必須在退離本協會前以書面形式提出申請。
第二條會員義務
一、遵守《淮南師範學院就業與職業發展協會章程》，執行本協會決議
自覺維護本協會形象；
二、承擔本協會的委託工作，按時參加本協會組織的各項活動，按時保質保量地完成協會的既定工作。
三、會員有義務對內部不宜泄露的信息進行保密；
四、會員參加每次會議，有事提前向相關負責人請假；
五、會員準時到院就業指導中心值班。
第四章例會
第一條幹部例會
幹部例會不僅能及時進行工作總結，最佳化工作分配，也是我們統一提高思想認識，增強本協會內部凝聚力的一個重要環節，所以定期召開例會是很有必要的。
會議內容及要求：
全體幹部會議主要內容：
1.傳達上級有關決議暨通知
2.研究解決協會重大問題
3.討論協會人事調整決議
4.總結前期工作，布置近期主要工作，通報學期工作總結與計畫
5.整頓協會工作秩序，研究安排其他事項，及時準確的傳達團委指示，向各部門反映意見，對各方面的工作進行廣泛的交流
6.例會要求嚴肅、簡明、高效
第二條例會制度
1.統一在相對固定的時間和地點召開例會，如果遭遇到特殊情況，由辦公室負責人提前通知各部幹部
2.會議實行簽到制，對未到者、請假者應做好相關記錄。
3.不得無故遲到、不到和早退，如有特殊情況需向相關負責人請假，累積3次例會不到者自動請退
4.全體會議由辦公室負責記錄，內容簡練準確詳細，格式一致，會後妥善保存
5.會上正確的秩序下踴躍發言，如有疑問或不同意見需及時提出，增強互動和交流，集思廣益
6.例會原則是原則與靈活性統一，例會工作必須嚴肅對待
7.有緊急通知時刻加開臨時會議，通知要及時全面，一般由辦公室負責通知，或會長直接通知
7.本協會大會由會長提供召開或各部部長同時提議召開
第五章社團管理制度
第一條部門負責制：協會各項事務按各部門分工，管理機構制定決策，辦公室協調各部門工作並解決突發事件。
第二條財務制度：
（一）本協會活動經費由專人監督，主要由財務部對個筆經費的來源、管理、用途進行詳細的記錄，並存檔。
（二）協會的開銷由經手人持有效發票或收據由財務人員報銷。
（三）活動進行預算、活動後做結算工作。
（四）做好各項財務收支的計畫、控制、核算、分析和考核工作。
第三條活動制度：
本協會開展的各種活動需要按照學校有關規定和程式進行。事情必須遞交詳細的計畫到社團管理委員會，得到批准後方可進行。事後要進行總結、備案。
第四條選舉制度：
（一）本協會主要負責人均由會員大會選舉產生，特殊情況下也可公開招聘；
（二）校團委及社團管理委員會有權對各負責人的資格進行審查，負責人工作出現問題，撤銷負責人資格，重新民主選舉；
（三）每一學年協會應在社團管理委員會的監督下進行換屆選舉，選舉結果經社團管理委員會的承認方有效。
第六章補充與說明
第一條望會員能遵守學院的各項規章制度，服從領導，積極開展活動，豐富我院廣大師生的課餘生活。
第二條本章程由淮南師範學院就業與職業發展協會享有最終解釋權，並根據實際情況酌情修改。
負責
| 姓名 | 性別 | 系別 | 年級 | 籍貫 | 職務 | 在職時間 | |
| 范媛媛 | 女 | 中文與傳媒系 | 07級 | 安徽蕪湖 | 會長 | 2008年----2009年5月 | |
| 程小龍 | 男 | 數學與計算科學系 | 07級 | 陝西 | 副會長 | 2008年----2009年5月 | |
| 章俊 | 男 | 政法系 | 07級 | 安徽巢湖 | 辦公室主任 | 2008年----2009年5月 | |
| 孫寶磊 | 男 | 中文與傳媒系 | 08級 | 安徽巢湖 | 會長 | 2009年5月----2010年5月 | |
| 劉曉燕 | 女 | 外語系 | 08級 | 陝西西安 | 副會長 | 2009年5月----2010年5月 | |
| 邢美 | 女 | 外語系 | 08級 | 天津 | 組織部部長 | 2009年5月----2010年5月 | |
| 陳婷婷 | 女 | 美術系 | 08級 | 安徽合肥 | 宣傳部部長 | 2009年5月----2010年5月 | |
| 焦文倩 | 女 | 計算機與信息工程系 | 09級 | 安徽巢湖 | 會長 | 2010年5月----2011年5月 | |
| 萬常婷 | 女 | 中文與傳媒系 | 09級 | 安徽巢湖 | 副會長 | 2010年5月----2011年5月 | |
| 陳玲瑜 | 女 | 經濟與管理系 | 09級 | 安徽宣稱 | 組織部部長 | 2010年5月----2011年5月 |
（以上人員系協會成立以來的主要負責人，其他相關負責人未列出。）
