人物生平
在班子建設上他提出"要廉政,不做貪官;要勤政。不做做官;要創新、不做底首;要深入,不做浮宮;要敢於碰硬,不做軟官"和"要先做人,後做官"的原則。他重視骨幹隊伍建設、提出"要重用能幹的,調整餛飯的,懲治搗蛋的,鼓勵轉變的"的用人方針,使中層領導幹部成為支隊建設的頂樑柱、他一貫主張既要從嚴治警,又要從優待警,"要用制度管人"的思想,並組織制定了十一項隊現和十項禁令,成立了督察室,對所有民曾實行"全天候"考核法,考核結果,用周曝光、月通報、掛黃旗、年評差等方法兌現,使交警隊伍連續三年無違紀事件。
他重視形象建設,提出要"視形象為生命,視形象為眼睛"的思想,使交警形象贏得了全市人民的好評。他還率先在全國提出了"對途經阜新市區的外地車輛不罰款、不扣證、不扣車"的三不政策,在全國產生良好反響。1996年當選為市人大代表。
主要成就
在他的領導下,阜新市交警支隊連年榮獲省道路目標管理先進單位稱號;自1995年以來連續3年被市委、市政府評為群建工作先進單位、政法隊伍建設先進單位;支隊黨委連續兩年被市委評為先進黨委、市糾風工作先進單位;連續兩年獲省級文明單位等稱號。1998年被市委、市政府授予好班長、好班子、好隊伍的"三好"單位稱號。
他個人先後兩次榮立三等功,一次二等功;被評為全市勞動模範、全市政法戰線"十大"傑出標兵、全市優秀黨務工作者、優秀領導幹部。
優秀專家盤點02
各行各業都有傑出的人才,這個任務就是用來盤點這些專家的。 |