主要事跡
新泰市開關廠是原機械電子工業部、能源部定點生產高低壓開關成套設備及電氣傳動裝置的專業生產廠家。至2004年有職工580餘人，工程技術人員198人，固定資產6800萬元。朱法磊自1992年擔任廠長以來，積極回響上級領導的號召，擁護中國共產黨的領導，堅持黨的基本路線、方針和政策，認真學習實踐“三個代表”重要思想，遵紀守法，嚴於律己，對工作兢兢業業，嚴格要求，將全部身心投入到科技開發和社會經濟發展中去。根據市場需求，堅持“靠科技、重人才，產品引導市場，抓質量、上管理，爭創一流效益”的工作方針，對內狠抓企業管理，對外加大產品市場開拓力度，企業規模不斷擴大，走出了一條經濟發展的新路子。
市場的競爭，是科技的競爭。朱法磊始終堅持“靠科技，求發展”的觀點，廣泛吸納人才，不斷開發研製高新技術產品，使企業始終具有較強的發展後勁。一是引進人才，他深刻認識到市場競爭就是人才競爭，引進人才，實施借腦工程是企業發展的當務之急，他制定了一系列優惠政策，先後從西安、天津、甘肅等地聘請高級技術人才十多人，對產品進行技術改造，最佳化產品結構，促進產品的新陳代謝，為企業的發展發揮了巨大作用。二是加大技改投入，不斷開發研製新產品，根據國內外高低壓電器成套設備及其元件的發展趨勢，累計投入400萬元進行技術改造，購置了數控壓力機、數控折、剪、沖等計算機輔助製造系統，產品設計採用CAD系統，增強了產品開發設計和生產能力，提高了生產效率。
自公司建立以來，由朱法磊同志主持開發了多種新產品，1994年7月，研製開發的JJ1型自耦減壓啟動控制櫃獲泰安市星火三等獎第一位；1995年5月，研製開發的多米諾低壓組合式開關櫃獲市科技進步三等獎第一位，同時獲省經貿委優秀新產品三等獎；1997年12月，研究開發的GCK封閉式低壓配電裝置獲省科技進步三等獎第一位；1998年7月研製開發的GCKY-1型礦用手車式高壓真空開關櫃獲省經貿委優秀新產品三等獎，同時獲泰安市科技進步三等獎第一位；1999年9月，研製開發的ZW□-40.5戶外高壓真空斷路器獲省經貿委優秀新產品三等獎；還研製開發ZN□-35型、VSm真空斷路器等新產品30多項，其中有10項通過省級鑑定，6項獲國家、省、市科技進步獎、發明獎，1項獲優秀新產品獎，1項被評為泰安市名牌產品，大部分產品達到國內先進水平。近年來，由朱法磊研製開發的新產品，投放市場後，年產值達15000萬元，取得了明顯的經濟效益，增強了企業發展後勁。
為使企業產權明確，朱法磊在廠內率先推行股份制，使全員增強了承擔風險意識，中層以上幹部制定了崗位考核工資，按指標職責考核，競爭上崗；制定了各科室工作定額，精確到分鐘計算；制定了各部門車間的工作程式及工作標準，把整個科室、車間的工作數位化、標準化、規模化。工作目標層層分解，一直落實到每個人，層次分明，關係理順，使企業的管理水平逐步提高，連年被新泰市委、市政府評為市級明星企業。
朱法磊十分注重企業的內部管理，不斷探索企業的管理方法、方案策略，逐步套用於實際工作中，特別是通過企業內部管理的控制，取得了較好的成績。產品靠質量贏得市場。為此，朱法磊親自抓質量，主持推行ISO9001國際質量管理體系標準，嚴把質量關，絕不放過一個薄弱環節。在產品生產過程中，嚴格執行國家標準，實行了“三不”原則，即不合格的原材料不採購，不合格的半成品不流入下一道工序，不合格的產品不出廠，提高了產品質量運作規範水平。1998年底，企業獲得了中國華信技術檢驗有限公司認證中心頒發的質量體系註冊證書，2001年又順利通過了ISO9001：2000的轉版換證工作，取得了通向國際市場的通行證，拓寬了產品市場。
朱法磊在市場經濟發展的大潮中,奮力拚搏,開拓創新，開發產品達150多種，暢銷國內外，被稱為開關產業的帶頭人。
朱法磊注重總結經驗，他撰寫的論文《只有改革才能駕馭企業》獲山東省黨委政研系統優秀調研成果一等獎；撰寫的論文《如何把鄉鎮企業推向市場》獲山東省黨委政研系統優秀調研成果二等獎；得到山東省黨委政研系統領導的一致好評，認為該論文的發表，正適合當前改革的發展方向，明確提出企業改革的可行性方案和管理策略，得到社會各界人士的廣泛好評，取得了良好的社會信譽。
