內容簡介
《文化理論研究系列叢書:文化的創新》是國內第一部系統研究文化創新的著作，按照什麼是文化創新、為什麼需要文化創新以及如何進行文化創新的內在邏輯，系統闡述文化創新的意義、內涵、原則和方法；分析我國文化創新領域存在的問題、問題產生的原因、以及提高我國的文化創新能力對策建議。對於文化的內容創新、形式創新、媒介創新、文化生產方式創新等問題均有較為深入的探討，提出了“文化創新大國”的概念，並做了初步論證，許多問題的提出具有前瞻性、敏銳性。
文化創新真是少數人的事嗎？文化創新真的如此深奧玄秘嗎？我們普通人如何在日常文化生活中、文化生產中提高自身的創新力，以對文化發展做出自己應有的貢獻？這都是值得思考的問題。
《文化的創新》(作者楊吉華)以剖析中外文化創新經典案例為基礎，以揭示文化創新內在機理、提升國家文化創新力為使命，按照什麼是文化創新、為什麼要進行文化創新以及如何進行文化創新這一邏輯順序，對文化創新理論進行了系統研究。
作者簡介
楊吉華，男，安徽省石台人。安徽教育學院中文本科，1989年考入解放軍南京政治學院，師從潘永傑教授，研究方向為“社會主義文化建設”；畢業後在海軍航空工程學院任教，2003年從部隊轉業；2004至2007年在中央黨校研究生院攻讀博士學位，師從李道中教授研究文化產業，是國內最早系統研究文化產業政策的學者之一；現為濟南大學泉城學院文化管理學院院長，中國縣域文化產業研究所所長，四川大學文化產業研究中心客座研究員。
目錄
第一章導論1
第一節文化創新的概念、本質與特徵2
一、文化創新的概念2
二、文化創新的本質4
三、文化創新的特徵7
第二節文化創新的構成10
一、文化內容的創新10
二、文化形式的創新12
三、文化傳播媒介的創新14
四、文化生產方式的創新15
第三節中外文化創新的發展歷程與特點17
一、西方的文化創新及其成果17
二、中國古代的文化創新及其成果22
三、中外文化創新的特點25
第二章文化內容的創新29
第一節思想創新30
一、思想創新與大國興起30
二、思想創新中思想家的擔當32
三、當代中國如何走出思想創新的困境36
第二節觀念創新37
一、為什麼要創新觀念37
二、觀念創新的特點40
三、中國觀念創新的實踐及存在的問題42
第三節理論創新44
一、理論創新的必要性和重要性44
二、理論創新的內容與途徑46
三、中國理論創新的現狀48
第四節知識創新50
一、知識創新是國家文化創新的重要組成50
二、知識創新系統與模式52
三、知識創新管理53
四、國家知識創新體系54
第五節文學藝術作品內容的創新55
一、文學藝術作品的題材創新55
二、文學藝術作品的主題創新55
三、人物形象創新56
第三章文化形式的創新57
第一節文化表現形式的創新58
一、文化表現形式的概念及其意義58
二、文化表現形式的創新59
三、文化表現形式創新的動力機制61
第二節文學藝術作品形式的創新63
一、文學藝術作品形式的概念63
二、文學藝術作品形式的創新64
第三節風格的創新70
一、風格與風格的創新70
二、風格創新的意義71
三、風格創新的內容75
第四節流派的創新78
一、流派的形成與意義78
二、流派創新的基本內容80
三、當代中國的流派創新及特點83
第四章文化媒介的創新85
第一節文化媒介及其創新86
一、文化媒介的概念86
二、文化媒介的創新的內涵87
三、文化媒介的創新的特點89
第二節幾種主要文化媒介的創新92
一、紙質媒介的創新及對文化的影響92
二、電子媒介的創新對文化的影響96
三、網路媒介的創新與發展99
第三節媒介創新的趨勢103
一、數位化趨勢103
二、媒介融合趨勢105
三、傳統媒體邊緣化趨勢107
四、移動媒體主流化趨勢109
第五章文化生產方式的創新111
第一節文化生產方式及其創新112
一、什麼是文化生產方式112
二、文化生產方式選擇的依據116
三、文化生產方式的創新118
第二節文化生產方式的歷史形態121
一、個體文化生產方式121
二、作坊式文化生產方式124
三、企業化文化生產方式125
四、產業化生產形態128
第三節文化生產方式的當代創新129
一、多元化趨勢129
二、集團化趨勢130
三、國際化趨勢132
四、簇群化趨勢132
五、融合化趨勢134
六、壟斷化趨勢136
第六章文化創新與世界大國139
第一節國家第一創新力140
一、國家創新力140
二、創新型國家142
三、國家文化創新力146
第二節文化創新與國家發展149
一、文化創新與文化發展149
二、文化創新與經濟發展152
三、文化創新與文化安全155
四、文化創新與社會全面進步158
第三節建設文化創新大國159
一、文化創新大國的內涵159
二、中國成為文化創新大國的必要性與緊迫性162
三、未來20年中國應當成為世界文化創新大國164
第七章文化創新與區域發展167
第一節區域文化創新的戰略意義168
一、什麼是區域文化168
二、區域文化與區域興衰171
三、區域文化對區域發展的意義176
第二節區域文化創新的內容179
一、區域觀念創新179
二、區域文化資源創新利用181
三、區域文化品牌創新182
四、區域文化產業創新183
五、區域公共文化服務創新184
第三節區域文化創新實踐——以煙臺、青島兩市為例185
一、煙臺、青島兩市區域文化分析185
二、煙臺、青島兩市區域文化發展差距的原因188
三、區域文化創新的思路對策191
第八章文化創新與文化產業195
第一節文化產業的定義、產業屬性與我國文化產業發展現狀196
一、文化產業的定義196
二、文化產業的產業屬性197
三、我國文化產業發展現狀199
第二節創新力不足制約我國文化產業發展203
一、文化產業創新的概念203
二、文化產業創新的意義205
三、我國文化產業創新的現狀與存在的問題208
第三節文化產業創新的基本內容211
一、文化產品創新211
二、文化產品行銷創新213
三、產業鏈創新215
四、產業組織創新217
五、產業技術創新219
第九章文化創新的原則、途徑與方法225
第一節文化創新的原則226
一、創新原則226
二、中國共產黨關於文化創新的基本方針229
三、文化創新遵循的具體原則235
第二節文化創新的途徑242
一、實踐是文化創新的基本途徑242
二、通過向前人學習提升創新力244
三、通過研究創新史提升創新力244
四、通過向其他民族學習提升創新力245
五、通過競爭提高創新力246
第三節文化創新的方法247
一、改變247
二、增加249
三、減少250
四、替代251
五、顛倒252
六、重組253
七、綜合253
第十章政府在文化創新中的地位和作用255
第一節文化體制與文化創新256
一、文化體制的含義與特點256
二、我國文化體制對文化創新的影響分析258
三、建立有利於文化創新的體制機制262
第二節文化政策與文化創新266
一、文化政策的內涵及其特徵266
二、文化政策對文化創新的影響269
三、我國現行文化政策的主要內容271
四、文化經濟政策與文化創新277
第三節政府在文化創新中的作用282
一、制定文化創新戰略282
二、制定有利於文化創新的政策體系282
三、培育文化創新主體283
四、完善文化創新環境283
五、培育國家創新文化284
第十一章文化企業在文化創新中的角色285
第一節作為文化創新主體的文化企業286
一、什麼是文化企業286
二、文化企業是文化創新的主體289
三、我國文化企業的自主創新能力291
第二節文化企業創新的內容及意義292
一、米高梅破產的啟示292
二、創新決定文化企業的命運293
三、文化企業創新的內容294
第三節文化企業如何提高創新能力300
一、迪斯尼公司的創新手法300
二、文化企業創新的障礙302
三、當前我國文化企業提升創新力的重點304
第十二章文化創新人才隊伍建設309
第一節什麼是文化創新人才310
一、文化創新人才的界定310
二、文化創新人才的素質要求313
三、文化創新大師318
第二節文化創新人才的社會價值320
一、文化創新人才是優秀文化作品的創造者320
二、文化創新人才是先進的思想理論的提供者323
三、文化創新人才是人類知識的發現者324
第三節文化創新人才的培養機制325
一、政府在文化創新人才隊伍建設中的作用325
二、教育體制與文化創新人才328
三、文化創新人才的個人修養334
結束語339
主要參考文獻341
文摘
著作權頁：
學術公司還準備了300萬套汽車保險槓貼紙，40萬枚徽章，5萬套櫥窗展具和24000幅立式海報，並給書店和其他零售商派送了15000套慶賀用的巫師服裝之類的行頭，供屆時遍布全美的慶祝晚會使用。網路宣傳除了有對作者的網際網路專訪外，全美最大的網上書店Amazon.com和入口網站AOL.corn還提前在網上公布了《哈五》有聲版的一個段落節選，供有興趣的讀者線上收聽。之前，哈利·波特還登上了《新聞周刊》、《時代》周刊等一些知名刊物的封面，《紐約時報》、《書商》雜誌也就《哈利·波特》系列圖書的強勁勢頭做過評論。①有了如此史無前例的行銷策劃，《哈利·波特》圖書的成功也絕非偶然。
新經濟時代有句名言，也許可以作為企業的座右銘：“好的公司是滿足需求，偉大的公司是創造市場。”對於文化企業來說，行銷創新最高的境界是創造市場。
5.企業文化倒新
企業文化創新是指為了使企業的發展與環境相匹配，根據本身的性質和特點形成體現企業共同價值觀的企業文化，並不斷創新和發展的活動過程。一些企業在其發展的過程中，自覺不自覺地形成了一種不健康的文化，妨礙了企業的發展；還有的企業在其發展之初形成了自己的企業文化，但隨著企業規模的擴大、組織結構的變化以及外部環境的變化，這些文化價值以及行為模式已經不能適應企業發展的需要，這些都要求對企業文化進行創新。企業文化創新的目的是建立起能有效激發員工積極性、促進企業可持續發展的企業文化。
文化企業是創意企業。作為創意企業，文化企業的企業文化有自己的特點，企業文化創新就是通過持續不斷的創新發現並建立適合本企業的企業文化。文化企業的企業文化個性色彩強烈，每個企業都有自己的企業文化；一個企業的企業文化不一定適合另外一個企業。
谷歌被認為是“沒有企業文化的文化”。所謂沒有文化，就是沒有正式的文化，投照谷歌自己的員工的說法是“這樣比較能激發創意”。谷歌公司創造了一種儘量讓員工快樂工作的文化。多年來，谷歌每天為所有員工提供免費的三餐，以及免費的醫療、牙醫、美發、洗衣、乾衣等服務；在谷歌的辦公室里，隨處可以找到免費的十幾種朱古力豆和幾十種飲料，檯球桌、桌上足球、按摩椅散布於其間，員工可以帶狗上班，每個員工還能獲得100美元隨意布置自己的空間。
編輯推薦
文化創新真是少數人的事嗎？文化創新真的如此深奧玄秘嗎？我們普通人如何在日常文化生活中、文化生產中提高自身的創新力，以對文化發展做出自己應有的貢獻？這都是值得思考的問題。
《文化的創新》(作者楊吉華)以剖析中外文化創新經典案例為基礎，以揭示文化創新內在機理、提升國家文化創新力為使命，按照什麼是文化創新、為什麼要進行文化創新以及如何進行文化創新這一邏輯順序，對文化創新理論進行了系統研究。
目錄
第一章導論1
第一節文化創新的概念、本質與特徵2
一、文化創新的概念2
二、文化創新的本質4
三、文化創新的特徵7
第二節文化創新的構成10
一、文化內容的創新10
二、文化形式的創新12
三、文化傳播媒介的創新14
四、文化生產方式的創新15
第三節中外文化創新的發展歷程與特點17
一、西方的文化創新及其成果17
二、中國古代的文化創新及其成果22
三、中外文化創新的特點25
第二章文化內容的創新29
第一節思想創新30
一、思想創新與大國興起30
二、思想創新中思想家的擔當32
三、當代中國如何走出思想創新的困境36
第二節觀念創新37
一、為什麼要創新觀念37
二、觀念創新的特點40
三、中國觀念創新的實踐及存在的問題42
第三節理論創新44
一、理論創新的必要性和重要性44
二、理論創新的內容與途徑46
三、中國理論創新的現狀48
第四節知識創新50
一、知識創新是國家文化創新的重要組成50
二、知識創新系統與模式52
三、知識創新管理53
四、國家知識創新體系54
第五節文學藝術作品內容的創新55
一、文學藝術作品的題材創新55
二、文學藝術作品的主題創新55
三、人物形象創新56
第三章文化形式的創新57
第一節文化表現形式的創新58
一、文化表現形式的概念及其意義58
二、文化表現形式的創新59
三、文化表現形式創新的動力機制61
第二節文學藝術作品形式的創新63
一、文學藝術作品形式的概念63
二、文學藝術作品形式的創新64
第三節風格的創新70
一、風格與風格的創新70
二、風格創新的意義71
三、風格創新的內容75
第四節流派的創新78
一、流派的形成與意義78
二、流派創新的基本內容80
三、當代中國的流派創新及特點83
第四章文化媒介的創新85
第一節文化媒介及其創新86
一、文化媒介的概念86
二、文化媒介的創新的內涵87
三、文化媒介的創新的特點89
第二節幾種主要文化媒介的創新92
一、紙質媒介的創新及對文化的影響92
二、電子媒介的創新對文化的影響96
三、網路媒介的創新與發展99
第三節媒介創新的趨勢103
一、數位化趨勢103
二、媒介融合趨勢105
三、傳統媒體邊緣化趨勢107
四、移動媒體主流化趨勢109
第五章文化生產方式的創新111
第一節文化生產方式及其創新112
一、什麼是文化生產方式112
二、文化生產方式選擇的依據116
三、文化生產方式的創新118
第二節文化生產方式的歷史形態121
一、個體文化生產方式121
二、作坊式文化生產方式124
三、企業化文化生產方式125
四、產業化生產形態128
第三節文化生產方式的當代創新129
一、多元化趨勢129
二、集團化趨勢130
三、國際化趨勢132
四、簇群化趨勢132
五、融合化趨勢134
六、壟斷化趨勢136
第六章文化創新與世界大國139
第一節國家第一創新力140
一、國家創新力140
二、創新型國家142
三、國家文化創新力146
第二節文化創新與國家發展149
一、文化創新與文化發展149
二、文化創新與經濟發展152
三、文化創新與文化安全155
四、文化創新與社會全面進步158
第三節建設文化創新大國159
一、文化創新大國的內涵159
二、中國成為文化創新大國的必要性與緊迫性162
三、未來20年中國應當成為世界文化創新大國164
第七章文化創新與區域發展167
第一節區域文化創新的戰略意義168
一、什麼是區域文化168
二、區域文化與區域興衰171
三、區域文化對區域發展的意義176
第二節區域文化創新的內容179
一、區域觀念創新179
二、區域文化資源創新利用181
三、區域文化品牌創新182
四、區域文化產業創新183
五、區域公共文化服務創新184
第三節區域文化創新實踐——以煙臺、青島兩市為例185
一、煙臺、青島兩市區域文化分析185
二、煙臺、青島兩市區域文化發展差距的原因188
三、區域文化創新的思路對策191
第八章文化創新與文化產業195
第一節文化產業的定義、產業屬性與我國文化產業發展現狀196
一、文化產業的定義196
二、文化產業的產業屬性197
三、我國文化產業發展現狀199
第二節創新力不足制約我國文化產業發展203
一、文化產業創新的概念203
二、文化產業創新的意義205
三、我國文化產業創新的現狀與存在的問題208
第三節文化產業創新的基本內容211
一、文化產品創新211
二、文化產品行銷創新213
三、產業鏈創新215
四、產業組織創新217
五、產業技術創新219
第九章文化創新的原則、途徑與方法225
第一節文化創新的原則226
一、創新原則226
二、中國共產黨關於文化創新的基本方針229
三、文化創新遵循的具體原則235
第二節文化創新的途徑242
一、實踐是文化創新的基本途徑242
二、通過向前人學習提升創新力244
三、通過研究創新史提升創新力244
四、通過向其他民族學習提升創新力245
五、通過競爭提高創新力246
第三節文化創新的方法247
一、改變247
二、增加249
三、減少250
四、替代251
五、顛倒252
六、重組253
七、綜合253
第十章政府在文化創新中的地位和作用255
第一節文化體制與文化創新256
一、文化體制的含義與特點256
二、我國文化體制對文化創新的影響分析258
三、建立有利於文化創新的體制機制262
第二節文化政策與文化創新266
一、文化政策的內涵及其特徵266
二、文化政策對文化創新的影響269
三、我國現行文化政策的主要內容271
四、文化經濟政策與文化創新277
第三節政府在文化創新中的作用282
一、制定文化創新戰略282
二、制定有利於文化創新的政策體系282
三、培育文化創新主體283
四、完善文化創新環境283
五、培育國家創新文化284
第十一章文化企業在文化創新中的角色285
第一節作為文化創新主體的文化企業286
一、什麼是文化企業286
二、文化企業是文化創新的主體289
三、我國文化企業的自主創新能力291
第二節文化企業創新的內容及意義292
一、米高梅破產的啟示292
二、創新決定文化企業的命運293
三、文化企業創新的內容294
第三節文化企業如何提高創新能力300
一、迪斯尼公司的創新手法300
二、文化企業創新的障礙302
三、當前我國文化企業提升創新力的重點304
第十二章文化創新人才隊伍建設309
第一節什麼是文化創新人才310
一、文化創新人才的界定310
二、文化創新人才的素質要求313
三、文化創新大師318
第二節文化創新人才的社會價值320
一、文化創新人才是優秀文化作品的創造者320
二、文化創新人才是先進的思想理論的提供者323
三、文化創新人才是人類知識的發現者324
第三節文化創新人才的培養機制325
一、政府在文化創新人才隊伍建設中的作用325
二、教育體制與文化創新人才328
三、文化創新人才的個人修養334
結束語339
主要參考文獻341
