辦學歷史
學校簡介
近年來,為助力嵐山經濟社會發展,嵐山區委區政府加大投資最佳化學校辦學條件。學校現占地143畝,全部樓房化建築面積5.4萬平方米,三個年級,52個教學班,在校生2763人。建有建築面積8000餘平方米的體育館、圖書館;按國頒一類標準配備配齊實驗室、探究室、閱覽室18所。花園式校園文化氛圍濃郁,育人環境優雅。
學校按照“外引內挖,借鑑先進,整體最佳化”人才發展戰略,建設了一支高素質教師隊伍。2007年以來,面向全省招考市級以上骨幹教師、優秀大學本科生、研究生總計85人,其中有北師大、北京航空航天大學研究生,年均10位新教師加入嵐山一中教師隊伍。學校現有教職工225人,其中高級教師58人,一級教師101人,省市級優秀教師、學科帶頭人、骨幹教師、教學新秀30人,教師平均年齡37歲,師資隊伍結構合理,整體水平位居日照市前列。
學校秉持“以人為本、公正和諧”的辦學思想,辦學質量不斷躍升。自2010年起,連續七年被日照市教育局授予全市高中教學工作先進單位稱號。學校被確定為“山東省規範化學校”、“山東省文化名校”、“山東省課改定點聯繫學校”、“山東省體育傳統項目學校”、“四星級平安校園”、“日照市綠色學校”。
入學條件
2014年中考:滿分760分,總分504分或以上的即正榜錄取。
2015年中考:滿分780分,總分515.88分或以上的即正榜錄取。
2016年中考:滿分790分,總分514.49分或以上的即正榜錄取。
2017年中考:滿分790分,總分516.5或以上的即正榜錄取。
辦學成果
2017年嵐山一中高考考生為883人,高考成績達到文化課自主招生控制線的學生為106人,文化課本科上線336人,其中文科119人,理科217人;藝體本科上線263人,春考本科上線66人,本科上線總計665人,本科上線率達到75.3%。本科上線率在2015年71%、2016年75%的基礎上穩步提升。嵐山一中努力創造條件,助力更多學子實現夢想。
文化傳統
“山海文學社”是嵐山一中批准成立的學校唯一的學生文學社團,是全國優秀校園文學社。她以“發展文學特長,點亮文學人生”為宗旨。出版校刊《山海風》。
學校領導
校長孫金生:主持學校全面工作。
副校長陳常東:協助校長做好學校教育教學工作,側重教學、教科研、學生管理、體育、招生、督導等工作。
副校長牟超善:分管總務後勤、基建、固定資產管理、黨群建設、安全穩定、紀律監察等工作。
校園環境
學校分區明確,教學區、辦公區、生活區和活動區功能齊全,環境怡人,整體和諧。學校擁有微機、音樂、美術、舞蹈、書法、史地、語音等特種教室,圖書室、閱覽室、多媒體教室、理化生實驗室、通用技術實驗室和
團隊活動室等各室齊全。學生宿舍、餐廳和標準塑膠跑道、籃球、排球、足球、桌球、體操房等運動場地一應俱全。設有電教中心和網路中心,建立了校園網,連線了網際網路,所有教室安裝了監控系統、語音系統和多媒體設備,達到了“班班通”,全部達到或超省定標準,實現了教學與管理的現代化。
教師行為規範
遵紀守法,崇尚科學
自覺踐行社會主義榮辱觀,遵守國家法律法規,執行計畫生育規定;宣傳先進文化,普及科學知識,積極參加科教公益活動,堅決反對任何形式的迷信活動和偽科學組織。
奠基未來,和諧育人
“以學生健康成長為本,為學生終生髮展奠基”,遵循教育教學規律,落實新課程理念,積極實施素質教育,以全面的發展的眼光看待學生,不單純以考試成績評價學生。
按時出勤,恪守職責
嚴格遵守考勤規定,不擅自調課、缺課,不擅離職守;參加集會活動不曠會、不遲到、不早退,不中途隨意離會,不帶孩子與會,不隨便說話,自覺維護會場秩序。
行為世范,為人師表
上課、與學生交流使用國語,不濃妝艷抹,不穿戴與教師身份不相稱的服飾;不在教學區、公共場合或學生面前吸菸,不酒後進課堂,工作日中午禁酒;不在辦公室內上網聊天、看電影、聽音樂、玩遊戲;上課、集會關閉手機等通訊工具;講求網路文明,不上不健康網站。
淡泊名利,廉潔從教
杜絕任何與教學、學生有關的商業行為,不從事第二職業,不搞有償家教,不辦有償補習班,不強制學生購買學習資料,不自立名目向學生收費;不接受學生家長的宴請和禮品,不讓學生及家長為個人提供服務。
愛崗敬業,關愛學生
忠誠於黨的教育事業,熱愛本職工作,熱愛學生,與學生建立平等友好的師生關係,尊重學生人格,公平對待學生,以真情、真心和真誠教育學生,不諷刺或羞辱學生,不體罰或變相體罰學生,努力成為學生的良師益友。
嚴謹治學,求實創新
樹立終身學習理念,不斷學習新知識和新技能,更新教育教學觀念,改革教學內容、方法和手段,積極參加業務培訓和教育科研,努力提高教書育人本領。
潛心教研,教書育人
積極參與集體備課,精心研究新課標、新大綱和新教材,研究學生和教法,準備不充分不上課,不形成教案不上課;課堂教學既面向全體,又分類指導,講究教學藝術,注重教學實效,不出現知識性錯誤,不講低級趣味的話,不做有損教師尊嚴的事。
科學輔導,因材施教
科學布置作業,不搞“題海”戰術,不加重學生課業負擔,及時批改並按時檢查作業,不讓學生代批作業;耐心輔導學生,進行分類輔導,鼓勵學科冒尖,積極轉化後進。
家校互動,合作育人
密切與學生家長的聯繫,尊重學生家長,主動與學生家長溝通,認真聽取家長的意見與建議,不責備、訓斥家長,積極構建和諧的家校關係。