
安徽省五河縣小圩鎮位於縣城西1 8公里,南臨懷洪新河,北依沱河,是五河縣西北重鎮,全鎮總面積196.7平方公里,下轄1 3個行政村,農業人口4.35萬,耕地6.7萬畝。小圩鎮資源豐富,有充裕的農產品資源。鳥類及生物豐富多樣。小圩鎮堅持黨管人才,深入實施人才強縣戰略,創新引才、育才、用才機制,實施四大“人才工程”,搭建人才成長平台,為促進經濟社會又好又快發展提供智力保證。
概況

小圩鎮資源豐富。有充裕的農產品資源,盛產優質小麥、水稻、大豆、棉花、花生、蔬菜、蘆葦和生豬、山羊、媒鴨等優質畜禽,可養水面3萬畝,香澗湖、上殿湖、小劉湖、朱塘湖水質良好,餌料豐富,具有優越的水養條件。小圩鎮環境優越。境內河湖交錯,低洼地達3.2萬畝,鳥類及生物豐富多樣,風光秀美。境內森林繁茂,蒼翠欲滴,有片林7 350畝,林網45800畝。小城鎮建設初具規模,“興貿園”市場已經使用,占地40畝的農貿市場正在籌建。境內河湖交錯,低洼地達3.2萬畝,鳥類及生物豐富多樣,風光秀美。境內森林繁茂,蒼翠欲滴,有片林7350畝,林網45800畝。小城鎮建設初具規模,“興貿園”市場已經使用,占地40畝的農貿市場正在籌建。
城鎮建設

懷洪新河縱貫東西,河面廣闊;304省道與懷洪新河並行賓士;五固路、申小路把小圩與周邊鄉鎮緊緊相連。程控電話、光纜通信和無線通訊已形成完備的通訊網路。縣人民法院為執行庭(局)全體幹警更新裝備,8台最新配發的電腦讓2名書記員也體驗到法院的最快速度。這是該院為化解執行難配強執行裝備的又一舉措。
小圩鎮“小學生科普教育基地”在縣氣象局掛牌。縣氣象局正式成為實驗國小的“科普教育基地”。五河縣氣象局將作為集大氣探測、科普教育為一體的綜合性科普基地,以宣傳氣象科普知識,提高小學生科技文化水平,增強民眾防災減災意識為目的,從而進一步促進氣象科普教育工作縱深發展。
加強教育培訓,提高婦女綜合素質,組織21名農村婦女科技致富帶頭人參加市幹校培訓班學習;組織3名蔬菜種植女能手到山東省壽光市參加蔬菜種植科技培訓;依託兩個婦女技能培訓中心,深入鄉村舉辦電腦、電動縫紉等技能培訓班,培訓婦女一千多人,組織婦女到工業園區企業開展培訓就業一條龍服務;有針對性地進行漁網、漁具加工培訓,全縣建立了20個加工點,有一千多名婦女進行漁網加工,實現了廣大婦女不出家門也能致富的願望。有效提高農村婦女科技文化素質,培養造就一支有文化、懂技術、會經營的新型女農民隊伍,解決農村婦女在農業發展中遇到的難題,我縣婦聯發揮能人效應,幫助農村婦女增收致富,搭建一個高水平的教育培訓平台,為社會主義新農村建設做出應有的貢獻。
經濟發展

農業綜合實力顯著增強,目前已具備年產糧食3.88萬噸、肉類3880噸、水產品4384噸的綜合生產能力。鄉鎮企業逐步壯大,順鵬有限公司是縣級重點規模以上企業,著力推行“公司 農戶”經營模式,年銷售收入580萬元左右。鎮第一、第二輪窯廠年產紅磚1 620萬塊,小圩政策優惠。鎮黨委、政府制定了鼓勵外商投資的優惠政策,凡來小圩鎮投資的客商將在土地、工商、稅收、供電、安全保障等方面享受切實的優惠政策,並全面推行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、收費許可制,讓外商能夠體會到優質、快捷、高效、周到的服務,安心投資、放心經營、舒心生活、開心賺錢。
小圩鎮加快發展,新世紀以來,全鎮幹部民眾解放恩想、開拓創新、與時俱進、團結拼搏、紮實工作,物質文明、政治文明、精神文明建設取得了長足發展,連續三年被縣委授予“先進黨委”稱號,2004年度目標綜合考核被評為先進鄉鎮,受到縣委、縣政府通報表彰。2004年實現地區生產總值3.52億元,財政收入298.9萬元。今年以來,鎮黨委、政府以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,按照“堅持一個中心(以加快發展為中心)、實現兩個目標(農民增收、財政增長)、建立三個機制(領導機制、政策機制、責任機制)、實施四個舉措(振奮精神、凝心聚力、統籌兼顧、求實務實)、做好五篇文章(招商引資、民營經濟、城鎮建設、產業調整、勞務輸出),的發展思路,以全新的施政理念、務實的工作作風,銳意進取,頑強拼搏,努力工作,營造和諧環境,各項事業呈現出良好的發展勢頭。
發展道路

開設“幹部講堂”,從高校、縣外培訓機構、上級黨政機關聘請專家學者來該縣,對該縣幹部進行政治理論、市場經濟、招商引資、文化素養等方面知識的培訓,不斷提升幹部的政治素質和業務能力。加大青年後備幹部教育、培訓、鍛鍊的力度,有針對性地把後備幹部放到經濟建設一線掛職鍛鍊、跟班學習。開通“網上課堂”,充分利用現代網路資源載體,拓寬大規模培訓幹部的渠道。
利用縣委黨校、縣農廣校、遠程教育站點等培訓陣地對農村實用人才加大培訓力度,不斷提升農村實用人才技能。開展農村實用技術拔尖人才選拔活動,明確選拔範圍和條件,嚴格選拔方式和程式,實行目標管理,加大表彰力度。組建農民專業協會和農村專業合作社,發揮鄉土人才的“聚集效應”。大力實施“雙培雙帶”先鋒工程,建立一批示範基地,培養一批“雙帶”先鋒。對返鄉農民工加強技能培訓。
小圩鎮在去年成功引進大專以上學歷的人才176名,同時第一次引進7名碩士研究生的基礎上,將進一步完善吸引人才的各項政策,最佳化人才工作環境,著力引進我縣緊缺的教育、衛生、企業經營管理、城鄉規劃等方面專業人才,做大人才總量,改善人才結構。
小圩鎮縣以提升農村婦女幹事創業能力為抓手,加強培訓、創業、示範建設,通過舉辦科技培訓班、發展特色種養業、能人示範帶動等有效途徑,使廣大農村婦女在社會主義新農村建設中大顯身手。
社會事業

圍繞全民創業,針對農民工返鄉大潮,以提高婦女就業創業能力為重點,依託社會各類資源,發揮婦女培訓基地作用,有效地開展對農民工進行就業技能和農業實用技術培訓,抓好農民工轉移培訓、陽光工程培訓等。對全鎮農村婦女開展四類培訓:現代農業實用技術培訓、外出務工就業技能培訓、經營管理知識培訓和文明生活方式培訓。
注重突出地方特色,大力發展特色種養業。引領婦女參與農業產業結構調整,大力發展高產、優質、高效、生態、安全農業,充分發揮省、市“巾幗示範村”武橋鎮界溝村、朱圩村和城關鎮勝淮村等示範基地帶動作用,在示範基地進行實地培訓,重點扶持一批有特色、有影響、以婦女為帶頭人的農業產業化基地、以婦女為主體的種、養、加大戶,組織示範帶動作用,組織農村婦女參與農村改革和新農村建設。促進婦女建功立業的有效載體,通過評選,左春琴獲市優秀女企業家榮譽稱號,胡敏、凌靜獲市創業女標兵榮譽稱號,注重發揮婦代會 協會組織化作用,引領全鎮農村婦女組建各類協會,不斷提高農村婦女組織化程度,拓寬基層婦聯組織新的工作領域,搭建新的活動平台。通過兩年的發展,全縣共建各類婦代會 協會123個。

高度重視大學生村官的各項待遇落實工作,採取有效措施確保各項待遇及時足額發放,為大學生村官“下得去、待得住、幹得好、流得動”提供必要保障。大學生村官到位前,縣委組織部會同縣人事、財政、勞動等部門就大學生村官待遇落實問題召開專門會議,提出具體的方案。規定選聘生工作生活補貼,由縣財政統一安排,人手一卡,打卡發放。全縣10名大學生村官的工作生活補貼均逐人、足額、按時發放,選聘生各項工作開展的有聲有色,有效解決了各選聘生的後顧之憂。