職能
（一） 貫徹落實黨和國家衛生工作的方針、政策；研究提出奎屯市衛生事業發展的中長期規劃和年度計畫，並組織實施。（二） 研究提出奎屯市衛生資源配置標準，統籌規劃全市衛生資源配置，制定社區衛生服務發展規劃和服務標準，指導衛生規劃的實施，對衛生工作實行全行業管理。
（三） 貫徹執行有關衛生工作的法律、法規、規章、條例、辦法等，依法監督管理衛生工作，查處違法違紀行為。
（四） 制定傳染病、地方病、職業病、慢性病和其他危害人民民眾身體健康的疾病的防治規劃及防治措施並組織實施。
（五） 研究制定農村衛生、婦幼衛生工作規劃和措施，指導初級衛生保健規劃和母嬰保健專項技術的實施工作。
（六） 依法監督管理轄區內采供血機構，保證臨床用血質量。積極開展無償獻血工作。
（七） 研究指導醫療機構改革，根據國家醫務人員執業標準、醫療質量標準和服務規範，負責醫務人員執業註冊及醫療服務質量的監督，組織實施衛生技術人員的資格認定，負責全市衛生技術人員職稱評審初審工作。
（八） 制定和管理醫學教育、科技發展規劃，組織重大醫學衛生科研的攻關、新技術開發推廣，指導醫學科技成果的普及及套用工作。
（九） 貫徹中西醫並重方針，協調有關部門共同發展全市的現代醫學和傳統醫學（中醫和民族醫）事業。
（十） 促進發展政府和民間衛生技術交流、合作及對外交流活動。
工作動態
奎屯市衛生局組織援疆專家開展醫療技能培訓時間：2012-10-16
2012年10月14日，奎屯市衛生局組織2名援疆專家在市婦幼保健院會議室開展婦女、兒童臨床技能操作培訓工作。
此次培訓旨在提高奎屯市基層醫療機構專業技術人員的婦幼專業技術知識，培訓內容包括婦女、兒童常見病、多發病的診斷及治療等。培訓通過現場講解、討論等方式進行，共培訓基層醫療機構醫師42人。
通過培訓，既更新了知識，提高了專業技能，又充分調動了醫護人員的積極性，營造了比、學、趕、幫的良好氛圍，為基層醫療機構專業技術人員能夠在工作當中更好的為奎屯市居民服務而奠定了基礎。
