喬立娜

10．中國電子政務外包模式研究，委託課題，報告主要執筆人，2005年； 2．《電子政務研究》，參著，吉林人民出版社，2006年3月版； 4．《公務員電子政務培訓教程》，參編，清華大學出版社，2005年3月版；

喬立娜
工作單位：中國人事科學研究院電子政務研究室
職務職稱：助理研究員
電　話：010—84640971
傳　真：010—84640971
地　址：北京市朝陽區育慧里5號
電子信箱：[email protected]
教育與工作經歷：
1997年9月—2001年7月，吉林大學，行政管理專業，法學學士
2001年9月—2004年7月，吉林大學，行政管理專業電子政務方向，管理學碩士
2004年7月—2006年4月，國家行政學院電子政務研究中心
2006年5月—至今，人力資源和社會保障部中國人事科學研究院助理研究員
主要研究領域：
公共管理、電子政務
學術科研情況；
一、發表的主要論文
1．專題：中國政府首席信息官制度研究，《中國行政管理》，2007年第9期；《電子政務》，2007年第4期；《中國電子政務發展報告No.4》；
2．我國電子政務建設的外包模式探析，《電子政務》，2006年第8期；《中國電子政務發展報告No.4》；
3．最佳化電子政務模式 推進數字治理進程，《今日中國論壇》，2006年第8期；
4．電子政務建設對政府職能轉變的影響和需求，《河南理工大學學報》2005年第3期，該文已被人大複印資料《公共管理》2006年第2期轉載；
5．簡析入世對中國政治發展的影響，《天津社會科學》，2005年第1期；
6．實施電子政務對我國公共行政發展的意義，《政治學論叢》論文集，吉林人民出版社，2003年9月版；
7．關於電子政務實施中制度和觀念因素的思考，《行政與法》，2003年第3期；
8．行政效率研究之歷史沿革淺析，《中國行政管理》，2002年第9期；
9．加快政府管理信息化進程 努力建設廉潔、高效政府，《行政與法》2002年第5期。
二、主要課題研究情況
1．公務員線上培訓研究，部級課題，課題負責人，2007年；
2．基於網際網路條件下的人事公共服務模式研究，部級課題，分報告執筆人，2007年；
3．人事電子政務與人事政務公開，部級課題，分報告執筆人，2006年；
4．財政系統幹部教育培訓網站建設問題研究，部級課題，分報告執筆人，2006年；
5．北京市財政系統幹部教育培訓項目績效評估，委託課題，分報告執筆人，2007年；
6．電子政務系統工作績效監測與評估體系構建，國家級課題，分報告執筆人，2006年；
7．最佳化電子政務的運行機制和管理模式，國家軟科學課題，課題組成員，2004年；
8．醫院崗位分析與評價，委託課題，課題組成員，2006年；
9．基於格線的低成本政務框架和運行模式研究，國家自然科學基金項目，課題組成員，2005年；
10．中國電子政務外包模式研究，委託課題，報告主要執筆人，2005年；
11．全國高新信息技術考試——電子政務模組考試，勞動部委託項目，負責試題製作和教材編寫，2005年。
三、出版書籍
1．《電子政務職業技能培訓教程（操作員級）》，編委，科學出版社，2007年6月版；
2．《電子政務研究》，參著，吉林人民出版社，2006年3月版；
3．《電子政務》（含光碟），參編，國家行政學院出版社，2005年4月版；
4．《公務員電子政務培訓教程》，參編，清華大學出版社，2005年3月版；
5．《辦公自動化教程》，參編，清華大學出版社，2004年8月版。