學校概況
近年來，該校以服務地方經濟社會發展為宗旨，以市場需求和擴大就業為導向，找準中等職業教育發展的科學定位，不斷創新人才培養模式，全力提升辦學水平。同時，學校加強校企合作，積極探索“3+1”教育教學改革，以此來帶動專業建設和實習實訓基地建設，增強學校的基礎能力建設。經過幾年的努力，學校規模由小變大，2007年由普通學校晉升為自治區重點職業學校。2010年經教育部專家組評審，呼倫貝爾工業學校晉升為國家級重點中等職業學校。
聯繫方式
校區地址：內蒙古呼倫貝爾市海拉爾區
郵編:021008
辦學思想
學校堅持“規範管理、創新教育”的辦學思想，以“愛國明理、誠實守信、文明守紀、吃苦耐勞”的品質培養及“認知能力、學習能力、創新能力、動手能力”的能力培養為育人理念，確定了以“為工業服務為主，農牧業和第三產業為輔，就業安置”為特色的辦學方向，積極為當地培養高技能複合型人才，為高校輸送高素質合格人才。2006年，學校招生1070人，招生人數位居呼倫貝爾市職業學校第一名、全自治區中專學校第二名。
師資情況
呼倫貝爾工業學校現有教職工208人，其中專職教師156人，高級講師48人，講師76人，"雙師型"教師42人。
多年來，始終把樹立現代教育理念、掌握現代教育技術、構建現代教育模式作為教師隊伍建設的長遠要求。經過多年的努力，錘鍊出了一支敬業愛崗、有超前意識和創新精神、素質優良、業務精湛的教師隊伍。
一、 注重師德師風建設，樹立教師形象
將師德師風建設放在教師隊伍建設的第一位，通過報告、學習、講座等形式，營造氛圍，增強教師教書育人、為人師表的責任感和使命感。
二、 提高素質、充實內涵，加強培訓工作
以更新教育理念為先導，以提高教師掌握信息技術和現代教育技術的套用能力和水平為目標，以培養教師創新精神和實踐能力為重點，廣泛開展具有職業教育特色的新知識、新技術、新工藝、新方法的培訓，努力推進師資隊伍的現代化建設。切實加強專業課教師的專業技能和實踐教學能力，更新知識結構，提高教育教學整體水平。積極參加生產服務一線崗位實踐，努力成為"雙師型"教師。
三、 建立調動教師積極性的競爭激勵機制
進一步完善教師聘任制度，實行教師資格證書和專業合格證書制度，加強教師聘任後的管理和考核，擇優上崗。嚴格考核制度，以考定績、以崗定薪、優勝劣汰，不斷吸引和補充高素質人才充實教師隊伍。
四、 著力提升教師教育教學水平，培養一批教學名師
進一步解放思想，營造尊師重教氛圍，創造使中青年優秀人才脫穎而出的環境，圍繞教學改革，按專業組成合理梯隊，分級建立骨幹教師隊伍。進一步加大力度，採取有效措施，通過多種方式，加速培養中青年骨幹教師和專業帶頭人。
學校設施
學校分東、西兩個校區，占地面積65870平方米，建築面積28776平方米。學校設有煤炭安全生產教育實習實訓基地、能源化工實訓基地、汽車運用與維修實習實訓基地、機械加工實訓室、生化實驗室、電工實驗室、鉗工實訓室、電焊實訓室、微機室、多媒體教室、電教室、圖書室、閱覽室等教學設施，校內外還有汽修、汽駕、機電、乳品、制酒、旅遊酒店等多處實訓基地學校。
100%的安置就業 學校與呼倫貝爾市大型企業建立了校企合作關係，由市經委協調，實行訂單式培養，同時與天津、青島、北京、大連、哈爾濱等地知名企業建立了穩定的供求關係，使學生就業有充分的保證。
學校榮譽
誠信辦學，成效顯著。雄厚的師資力量，齊備的教學設施，以德育人的管理理念，多種選擇的成才空間，100%的就業率及優質的就業跟蹤服務，使學校獲得呼倫貝爾市市委、市政府的充分肯定和社會各界的廣泛讚譽。近年來，學校先後獲得先進黨委、教育先進集體、民族團結先進集體、文明單位、市級文明標兵單位等榮譽。
2010年經教育部專家組評審，晉升為國家重點中等職業學校。
