校區簡介

北大青鳥中關村校區即北大青鳥APTECH核心中關授權培訓中心,成立於2004年3月,位於中關村地區,靠近中國人民大學,學習氛圍良好。校區擁有3500平米以上的辦學面積,全新現代化多媒體教學機房20餘間,多媒體教室10餘間,項目研討室5間,學員自習室5間,在校生人數2000人以上。
辦學特點
北大青鳥中關村校區堅持小班授課,單人單機;機房全天向學員免費開放,並有專職老師為上自習的學員答疑解惑。學校成立之初即設立中心就業部,從學員入校開始,即對學員進行職業導向訓練COT(Career Oriented Training),針對不同學員制定不同就業方案,全方位指導學員成為高素質職業人,根據學員性格、興趣、技術方向等差異進行就業推薦。
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北大青鳥中關村校區非常重視校園文化建設,通過全校師生的努力,為學員營造了一種勤奮積極、樂觀向上的班風學風。與此同時中心還細心的關心學員的生活、傾心的感受學員軟體工程師人才。
課程設立
ACCP課程
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ACCP7.0是北大青鳥APTECH推出的最新軟體工程師職業教育課程,由中印兩國軟體技術專家聯合研發完成。作為一款面向大眾的求職系列教育產品,ACCP7.0課程開發採用了全球同步機制,推陳出新,引領未來IT技術發展潮流,繼續保持了北大青鳥ACCP課程體系的國際同步水平以及在國內IT職業教育領域的領導地位。
北大青鳥ACCP7.0課程開發緊密貼近軟體企業對從業人員的要求,結合ACCP畢業學員的實際就業情況,課程內容始終圍繞全面提升學員的編程熟練度、規範化以及職業素質三個方面展開。在科學合理的課程編排基礎上,ACCP7.0更加強調培養學員的動手實踐能力,致力於培養學員代碼編寫的工程化和規範化;突出項目經驗的積累,提供大量完全來源於工程實際真實項目案例和階段項目;職業素質訓練課程更具針對性,注重和強化培養學員的職業習慣和職業素質。北大青鳥學院路校區的ACCP課程也已升級到7.0。
2017年,ACCP歷經12次升級改版,成功升級為ACCP8.0版本 。
1.課程設定上,依舊考慮學生零基礎特性,內容設定由淺入深,逐層深入,讓學員學習起來不費力氣;
2.技術能力方面,無論是Java、資料庫還是.NET這些原有技術,在這次8.0課程升級中都進行了調整,內容更加實用,前瞻性也變得更強,更值得一提的是,在這次技術上更增加了與前端開發相關的HTML5、移動前端設計、大數據Hadoop、移動開發Android等企業技術需求的內容,讓軟體技術學子與時俱進的成長,更符合就業要求,獲取更大的技術就業優勢。
3.項目經驗方面,以前的軟體開發課程僅擁有8大行業的28個企業成熟項目,而ACCP8.0軟體工程師課程這一次擁有貼近企業需求的40多個項目,這意味著學員能接觸更多的企業項目,項目經驗也將增加更多,在畢業後能擁有更加豐富的閱歷,代碼編程經驗、技術問題應變能力也將更近一步提升。
4.職業素養提升方面,全程體驗式訓練學習,你將獲得團隊協作能力訓練、簡歷撰寫訓練、面試訓練、溝通技巧訓練、職業發展規劃、情緒壓力管理訓練等,讓你實現從學生到職業人的完美轉身。
逆向設計理念
——專業分析5362條招聘信息
——深入訪談386家用人企業
——定製2份行業人才需求標
——針對286項關鍵技能點逐一突破
——斥資2000萬,組織186名中美印專家投能力
——1年半完成52000行代碼編寫,相當於1名程式設計師1年代碼編寫量
學士後課程
“學士後”課程介紹
課程學習條件:第一,年滿21周歲以上;第二,已經或即將獲得大學學歷。推出的課程,還需要有一定的編程基礎。
學習周期
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"學士後"不同技術方向的課程的總課時會有所不相同,但總的學習周期不超過5個月。
"2段式"課程結構:
北京北大青鳥中關村中心整個學習過程被劃分為兩個階段。第一個階段為"技能準備階段",為期3個月;第二個階段為"就業衝刺階段",為期2個月。
第一個階段通過精心設計的知識、技能點訓練重點提升學員的專業技術能力,使每個學員的技術技能達到可動手實戰項目的水平。第二個階段將通過實戰項目重點增加學員的項目經驗和工作經驗,向就業發起衝刺,實現就業對接。
“混合式”學習模式:在第一習模式,課程內容被設計為“線上”和“線下”2部分,學員們將體驗到“網上學習課程、線下驗證效果”的混合式方法帶來的便利和優勢。
學士後課程的 3大特點
1、 “專業級”課程 、“核心級”崗位
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1)由於“學士後”課程的內容中,非常注重選擇“核心技術”和“核心套用”,因此,課程的難度、深度都較高,從這點上說,學士後是區別於“入門級”課程的“專業級”課程。
2)由於“學士後”不再滿足於僅僅讓學員實現功能,而是根據大學生的特點,加入了設計思想的鍛造。這充分說明:“學士後”瞄準的是使學員未來成為企業中的核心崗位,而不是邊緣崗位。
2、 打造學習平台,鎖定學習效果
1)耗資千萬打造的強大學習平台,讓每個學員的學習進度、線上時間、學習效果都能被隨時掌控、並有專人監控和督促;
2)反覆觀看、學習,還可以到中心接受專門指導;
3)遇到疑問沒關係——線上答疑係統、疑難解答系統和問題搜尋引擎,使學習中所有疑問得到最快、最全面的解決。
3、對接學生態,從容更輕鬆

1)學習時間的靈活性,讓學習、生活從容安排。處於“學生態”的人群,更願意“我的時間、我做主”。“學士後”能夠充分滿足他們這方面的需求,發揮他們自學能力的優勢,讓學習更從容。

2)樂學系統,讓學習不再枯燥。“學生態”人群,更願意收到及時的鼓勵和評價,“學士後”平台的樂學系統,對學生掌握的技能給予及時打分並公布排名,給予多重獎勵,使學習變輕鬆。
3)RPL(role play learning)角色扮演學習,讓成長變簡單。如何從“學生態”轉變到“職場態”,這往往以為這艱難的付出。“學士後”在學習中設定不同的職場環境和角色,讓學員在學習的時候就開始自己“虛擬職場生涯”,學習即體驗,今後就業更加從容。
4)鏈式學歷內容組織,讓學習更加流暢。區別與傳統的線性學習內容組織,技術學習更適合採用“隨用隨學”,“所用即所學”的方法來組織,“學士後”依託平台優勢,實現這樣的學習內容組織,讓學習跟隨“套用”產生鏈式反應,提高了學習效率。
學士後能夠勝任的職位
.NET開發工程師
資料庫工程師
系統架構師
EAI、SCM 、CRM 、ERP顧問
軟體諮詢顧問
項目經理
質量保證工程師
技術培訓師
應用程式集成專家
網路行銷課程
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北大青鳥網路行銷課程設計之初,校區聘請了眾多曾在百度、谷歌、淘寶等知名大公司工作數年的網路行銷行業精英為顧問,進行市場調研,充分了解企業、使用者、最終用戶的需求的,力求課程與企業需求的有機結合。在此基礎上,專家顧問團又收集和整理了近千名網路行銷專家建議,千餘家企業的套用案例,分析出企業網路行銷最為核心的技術。
因此網路行銷課程涵蓋網路行銷最新理念和實現方式,主要包括網路行銷技術和網路推廣兩大方向,重點講解套用各種開源建站系統快速搭建網路行銷平台、網站SEO最佳化技術、網路廣告投放&SEM和網路行銷整合推廣四大核心模組。培養懂技術、懂行銷、懂網站推廣運營、會動手、有策略、能落地的複合型網路行銷人才。
北大青鳥學院路校區以及北大青鳥中關村學士後校區所有教員上崗必須參加北大青鳥APTECH總部統一組織的教學方法的培訓,才能獲得教師資格以及教學方法的雙重認證。
php超文本預處理器、HTML5課程
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PHP程式設計師站採用。很多全球知名網際網路公司知名網站均是PHP技術的經典套用。
HTML5對於過渡預覽內容豐碩、互動性強的套用以及網站建設而言,HTML5將至關重要。
視頻大賽頒獎
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師資力量
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“師者,所以傳道授業解惑也”。北京北大青鳥中關村校區老師均為重點大學計算機本科及碩士以上學歷,並有5---10年大型項目開發及授課經驗。參加北大青鳥APTECH總部統一組織的教學方法的培訓,獲得教師資格以及教學方法的雙重認證。
學校活動
IT精英挑戰賽
為了豐富學員的生活,提高學員的就業競爭力,北大青鳥中關村校區積極回響北大青鳥總部的IT精英挑戰賽活動,經過2個多月的準備,學員取得了優異的成績。
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第二屆IT精英挑戰賽
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由北大青鳥總部主辦的主題為“奔跑吧,我的IT夢想”的第二屆“北大青鳥杯”全國IT精英挑戰賽已經拉開帷幕。屆時,將由全國兩百多家北大青鳥校區熱情參與。曾在第一屆IT精英挑戰賽載譽而歸的北大青鳥中關村校區當仁不讓,此時已經整裝待發、自信起航!
第200個班級開班典禮
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“尋找IT肌肉男,尋找青鳥女漢子”拔河比賽

2015年4月21日上午10點半,北京北大青鳥中關村校區“尋找IT肌肉男,尋找青鳥女漢子”拔河比賽正式啟動,比賽地點為北大青鳥中關村校區教學樓下。本次拔河比賽意在培養學生之間團結協作的能力,激發學生們積極昂揚的奮鬥精神。
第三屆IT精英挑戰賽
以“點燃青春激情 放飛IT夢想”為主題的第三屆“北大青鳥”IT精英挑戰賽已完美落下帷幕。經過三個月的奮鬥,北大青鳥中關村軟體園總校的學員們一路過關斬將,在北京區的評比中脫穎而出,一舉斬獲了北京區的冠軍和季軍,榮耀歸來。
地理位置
北大青鳥中關村(北京APTECH核心中關中心)
位於北京市中關村大街49號中國人民大學北側50米
北大青鳥學院路校區(北大青鳥學院路校區)
海淀區雙清路1號北京培黎職業學院綜合樓4層
北大青鳥中關村學士後校區(北大青鳥中關村學士後本部)
位於北京市中關村大街49號大華科技商廈A座2層,是專門針對學士後開設的。
就業情況
北京北大青鳥中關村校區就業中心從2004年3月開始成立,經過10年的發展壯大,就業中心已擁有10餘名專業的就業指導教師。就業中心在多年來的發展壯大過程當中形成了一套行之有效的就業流程實踐:
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企業、溝通能力等);就業活動(技術測評、模擬面試、企業專場招聘)。
北大青鳥中關村校區建校十年憑藉優異的教學質量、專業的就業團隊、完善的就業服務系統校區與中關村地區的7千多家IT企業簽訂了長期用人合作協定,部分學生畢業後任職於微軟、華為、聯想,用友、普華永道等國際知名企業。學員畢業後直接安排就業,平均就業率98.8%,已形成了以中關村為核心的人才輻射鏈,為IT企業輸送了數千名優秀的軟體人才。
青鳥學社
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北大青鳥社區主要由青鳥學員代表會、學習部、生活部、宣傳部、黨支部、校友部組成,中心也可以根據情況建設其他部門,如文體部、外聯部等。北大青鳥的北大青鳥論壇是由青鳥學生自主組織開通了北大青鳥論壇,為北大青鳥學員提供交流學習的平台,也是北大青鳥社區信息發布中心。
青鳥學社組織結構圖
附:青鳥學社各部分職能示意圖
部門 | 職責 |
學習部 | 1) 負責學員學習方面的實踐活動並組織實施 |
2) 鍛鍊優秀學員的能力 | |
3) 負責提升後進學員的學習能力及學習效果 | |
4) 負責全中心學習輔導及學風建設 | |
生活部 | 1) 負責組織學員管理自己的生活 |
2) 創造各類關於生活的實踐活動 | |
3) 提供學員生活方面的社會實踐機會 | |
宣傳部 | 1) 負責中心對內對外宣傳工作 |
2) 負責中心廣播站廣播 | |
3) 負責宣揚青鳥文化 | |
4) 負責中心論壇、部落格維護 | |
校友部 | 1) 負責收集、更新畢業學員信息 |
2) 負責設計校友活動,並組織實施 | |
3) 提供與畢業學員共同交流的實踐平台 |
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獲得榮譽
榮譽相關證書:
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校區大事記
起飛的2004年
2004年3月 北大青鳥APTECH中關村授權培訓中心正式成立。
2004年3月 第一個脫產班正式開班,中國計算機之父張效祥院士親臨致辭。
2004年5月 師資團隊突破40人,並全部通過了北大青鳥的培訓認證,認證率達到100%。
2004年8月 正式成立就業部,為學員提供更專業、周到的就業服務。
2004年9月 國家勞動和社會保障部(現國家人力資源和社會保障部)職業技能鑑定中心與北大青鳥IT教育達成協定,對BENET(網路工程師)職業資格進行聯合認證。
2004年10月 北大青鳥IT教育開發的ACCP啟蒙星系列課程入選國家《2004-2007年職業教育教材開發編寫計畫目錄》,被國家教育部推薦為技能型緊缺人才培訓教材。
發展的2005年
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2005年3月 第一批學員參加ACCP全國聯考,通過率100%,成為同期全國通過率最高校區。
2005年3月 舉辦第一屆ACCP軟體工程師學員畢業設計展示暨企業見面會,華為集團,建設銀行,騰訊公司,創世紀等IT企業給予高度評價,現場錄用該校十餘名學員!
2005年3月 北大青鳥IT教育推出我國第一個系統化軟體測試工程師產品??BTEST培訓課程體系,填補了國內市場空白。
2005年5月 針對優質特長生,特別開設綠色通道,增開優質特色班級,專門招生,定向培養。
2005年8月 北大青鳥IT教育組建業界首個TAG(技術專家顧問團)組織。TAG成員包括來自國家教育部、勞動部、IBM公司、微軟公司、Oracle公司、亞信公司等領域的知名學者和技術專家。
2005年10月 首屆脫產班畢業,就業率高達100%,其中張晶、朱西寧、崔戴嶺、潘磊、李明等分別就職於華為集團、中國建設銀行、中國航天科工集團、億陽信通、復旦光華等名企。
2005年10月 該校與華為集團簽訂長期推薦IT人才的合作協定,校企合作,強強聯合,拉開了與三千家知名IT企業合作的帷幕。
2005年10月 該校被北大青鳥集團授予華北地區唯一“優質教學示範基地”的光榮稱號。
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2005年12月 共青團北京市委員會授予該校“2005年度服務青年貢獻獎”。
進步的2006年
2006年3月 印度APTECH副總裁蘇提先生及北大青鳥APTECH副總裁來該校視察指導並對該校優良化的運作予以高度讚賞!
2006年3月 組織學員開展植樹,拔河大賽等多項活動,豐富學員生活,其中植樹活動受到了海淀區精神文明辦的表揚。
2006年7月 舉辦第二屆 ACCP 學員作品展,中國計算機學會、北京軟體行業協會領導,聯想集團,方正集團等各大知名 IT 企業代表、《北京晚報》等主流媒體記者參加此次展覽,並對該校學員的技術予以充分肯定!現場同9家IT企業簽訂了人才培養協定!23名學員被合作企業錄用。
2006年8月 中國電子政務專家宮文學先生來該校視察,高度評價該校先進的“五元法”教學模式。
2006年11月 《北京晚報》就中關村IT人才培訓的現狀與未來發展問題專訪該校校長。
2006年12月北大青鳥IT教育合作夥伴超過200家。
2006年12月 海淀區消費者協會授予該校“消費者滿意單位”榮譽稱號。
2006年12月 在網易、搜狐、365教育網“2006年度IT教育展望”聯合調查中,該校榮獲“全國十佳IT培訓機構”榮譽稱號。
成績顯著的2007年
2007年1月 教學質量年會勝利召開,確認了教學質量的核心地位,成立了專門的教學質量測評小組。
2007年1月 首次提出了四滿意的品牌發展概念:讓學員滿意,讓家長滿意,讓企業滿意,讓學校滿意。
2007年3月 開展大型勵志活動“青春的宣言” ,內容涵蓋了演講、歌誦、辯論大賽,豐富了校園生活。
2007年5月 開展了”迎奧運 青鳥行”傳統美德教育活動。組織學員到孤兒院,養老院義務勞動,受到了海淀區精神文明辦的讚譽。
2007年5月 以學員為主體成立了學員學會,組織學員進行項目研討,項目開發,並為此特建了項目研討室。
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2007年6月 北大青鳥IT教育累計培訓學員數量超過30萬人次。
2007年6月 開展“做優秀的準職業人”大型學員演講比賽,學員踴躍參與,職業素養得到更深層次鍛鍊。
2007年7月 開展“迎奧運 青鳥行”之獻血活動,得到了北京市紅十字會的讚譽。北京晚報,京華時報等主流媒體專題報導此次活動。
2007年8月 教育部副部長吳啟迪親切會見北大青鳥IT教育CEO教育CEO楊明,對北大青鳥IT教育的職業技能人才培養模式給予充分肯定,並接受楊明贈送的我國培訓行業第一部培訓標準化手冊??《計算機職業培訓標準》。
2007年8月 開始在全校推行“學員滿意度調查體系” ,將學員滿意度指標納入到中心質量考核體系。
2007年8月 正式啟動“就業測評體系” ,就業推薦工作更加科學、規範。
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2007年9月 特別開設IT大講堂,每周定期聘請微軟,華為,IBM,聯想等知名企業專家主講IT知識及行業發展,匯集了眾多名家觀點,豐富了學員知識,開拓了學員眼界。
2007年11月 該校正式通過了北京軟體行業協會的考核和評定,成為該協會會員,在教育培訓行業成為第一個會員單位。標誌著該校在軟體培訓領域邁進一個新台階,得到國家與社會企業的高度認同。
2007年10月 海淀區政府授予該校“誠信經營示範單位”的榮譽。
2007年10月 在《京華時報》《北京晚報》等主流媒體舉辦的IT培訓機構評選活動中,該校獲得“最受歡迎和信賴機構”的榮譽。
2007年12月 北京市海淀區政府指定該校為“信息技術人才培養基地”。
2007年12月 北京市朝陽區政府指定該校為“信息技術人才培養基地”。
展翅騰飛的2008年
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2008年1月 升級ACCP5.0課程新課程突出動手能力和項目經驗積累,更貼近企業實際需求,受到了合作企業的讚賞。
2008年3月 國際權威調研公司IDC發布了《2007年度中國IT職業培訓市場及相關市場研究》報告,北大青鳥IT教育的市場份額由2006年的32.1%躍升至38.6%,連續7年蟬聯中國IT培訓市場占有率冠軍。
2008年3月 兩會期間,經濟日報以兩個半版的篇幅,連續兩天推出了“培養人才 促進就業 奉獻社會”的專題報導,以“青鳥模式”概括了北大青鳥IT教育在課程研發、特許加盟和院校合作方面的成功探索和經驗,肯定北大青鳥IT教育在培養IT職業人才、促進社會就業方面的重大貢獻。
2008年4月 在北大青鳥集團就業統計調查中,該校就業率高達97.8%,成為同體系中的“就業明星校區”。
2008年6月 大型入口網站網易採訪該校校長,探討該校就業工作成功之謎,並前瞻性指出未來軟體培訓的變革趨勢,受到了同行業的關注與好評。
2008年8月 完善了“教學滿意度測評體系” ,教學管理質量名列青鳥體系前茅。
2008年9月 第二屆“永信杯”文化節召開,學員家長,合作企業,中國投資促進會,北京軟體行業協會等代表赴校參觀,高度評價學校一專多能的教學管理。
2008年11月 該校學員柳春畢業後不足三個月即成為了年薪十餘萬的技術骨幹人才,用成功見證了中關村高品質的教學、就業服務!
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2008年11月 北大青鳥IT教育當選中國連鎖經營協會常務理事單位。
2008年12月 中國投資促進會服務外包委員會授予該校"最具競爭力的IT人才培養基地"稱號。
2008年12月 上百家合作企業代表聯合授予該校"企業最佳合作夥伴"稱號。
再
續佳績的2009年
2009年1月 五周年慶典隆重召開,來自北京市共青團,北京軟體行業協會,中國國際投資促進會,以及近千家合作企業的代表蒞臨參加此次盛會。
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2009年3月 該校被評為新浪特約IT培訓機構,北京晚報、京華時報、網易教育、天天招生網等主流媒體爭相報導該校優秀教學質量和成功經營模式。
2009年3月 騰訊網特聘該校為IT行業專家顧問,為IT愛好者及社會大眾提供更優質的服務和幫助。
2009年3月 聯合7千多家合作企業啟動愛心工程,為貧困山區的孩子捐書贈物,為金融危機下待業大學生提供免費就業輔導,在周邊社區普及計算機知識等活動,受到了社會的高度評價!
2009年4月 國際權威調研公司IDC發布了《2008年度中國IT職業培訓市場及相關市場報告》,北大青鳥IT教育市場份額達到39.8%,連續8年蟬聯中國IT培訓市場占有率冠軍。
成績卓著的2010年
2010年1月 青鳥學社成立,學員服務部老師擔負起學社各部部長的傳幫帶職責。
2010年1月 青鳥學社啟動大會召開,確定了第一屆社長邢雪梅老師,以及第一屆學生部長,講解青鳥學社的工作職責任以及管理制度。
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2010年2月 學員服務部簽約青鳥學社專家顧問團:文思創新HR經理李惠、北京環宇智力技術總監牛文、北京知識動力有限公司董事長宮文學。
2010年2月青鳥學社宣傳部組建了校園廣播站,並固化播音內容和欄目雛形,開始在校園播音,取得很大的校園反響。
2010年2月 學員服務部簽約美國艾利安人才服務公司和北京禧獵諮詢服務有限公司
2010年2月 學員服務部羅磊老師,成功二次推薦學員張超進入“中網傳媒”,達到稅後工資1萬,開啟了青鳥學生畢業不到兩個月,月薪超過萬元的先河。
2010年3月 中心與新浪網教育頻道簽約成為新浪名校,學社社長刑雪梅老師作為校區代表接受新浪網的專訪。
2010年3月底 中心學員服務部成功推薦學員110人,優質就業47人,優質就業率42%,其中一推試用期薪資達到了4200元。
2010年4月 為更好地做好學習輔助工作,學社學習部業務上劃歸學術部管理,開展了技術講座、技術培訓、小班輔導、一幫一等活動。
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2010年5月 學社宣傳部舉辦第一屆全校“感恩、分享”演講比賽,確定了進班宣講的工作模式。宣傳部榮獲最佳組織獎,文體部榮獲最佳配合獎。
2010年5月 學術部規範了Y2教員模擬面試、技術輔導、面試總結等流程,極大地促進了就業工作。
2010年5月 學員服務部組織了“青鳥學子回母校,感恩青鳥招聘”活動,知名企業技術經理張超,經典時空技術總監安子岩,來中心進行技術人員現場招聘。
2010年10月 中心項目大賽舉辦,極大地提高了學生對於項目的重視程度,促進了學生的學習積極性。
2010年10月15日 北大青鳥APTECH學士後項目正式推出
2010年11月 學士後產品正式上線,教學工作全面展開。
2010年11月 學社文體部承辦第四屆校園文化節隆重召開,學員服務部協助邀約到優秀的畢業學員和知名企業代表參與本次活動,得到中心上下全體的熱烈回響和高度讚揚。
2010年12月 學員服務部保質完成了中心17個班級的就業推薦工作,優質就業率達到47%,與09年相比,整整提高了19個百分點。
2010年12月 在北大青鳥總部的年會總結上,中心再度蟬聯“優秀管理團隊獎”這一體系內最高榮譽。教學、就業、市場等多方面的工作得到了青鳥體系高度的認可。
精益求精的2011年
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2011年1月 中心就業學員張超榮獲微軟MVP頭銜
2011年2月 北大青鳥成功升級ACCP6.0課程!
2011年2月 中心TEAM訓練營勁爆開營
2011年4月 “學士後”報名學員數量超越ACCP,該校成為大學生就業教育第一選擇
2011年4月 北大青鳥中關村論壇上線,為所有網友提供服務
2011年4月 該校和壹基金救援聯盟合作,成為壹基金綠野救援隊在北京野外生存訓練的培訓基地
2011年5月 壹基金綠野救援隊公益活動在該校開展
2011年6月 Y2T57班一班19人全部優質就業,再創中心記錄
2011年7月 校區官方網站全新改版
2011年7月 “感恩母校 校友見面會”在校區報告廳舉行,安子岩、張超、劉佳等多名老中青三代就業學員代表回校參加活動。
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2011年7月 舉辦“緣聚青鳥,放飛夢想”大型主題迎新活動。
2011年8月 成立北大青鳥國圖分校區,地址:中關村南大街48號九龍商務A座201室(國家圖書館對面),“學士後”在新校區上課。從此以後,大學生在這裡騰飛。
2011年8月 北大青鳥中關村校區報告廳舉行中關村北大青鳥校友聯誼會。
2011年9月19日 北大青鳥中關村中心“鑄造信念,風雨同舟”大型迎新會圓滿召開。
2011年10月15日 北大青鳥APTECH十月IT精英雙選會隆重舉行,該校有近40名ACCP和學士後學員參加了本次招聘活動。
2011年10月22日 由該校青鳥學社主辦的“第五屆校園文化節”頒獎典禮在中國政法大學禮堂隆重舉行。
2011年10月31日上午 該校學士後“青鳥學社”啟動儀式在國圖校區正式舉行。
2011年11月15日北大青鳥APTECH常務副總裁孫群田出席了搜狐教育《圓桌星期二》職業教育高峰論壇。
2011年11月18日下午 由青鳥學社主辦的ACCP、學士後"舞動青春,e路同行"大型迎新會在遼寧飯店圓滿召開。
2011年12月27日至28日 北大青鳥2011年合作夥伴年會勝利召開。該校校長張瓏被北大青鳥總部授予2011年度北大青鳥體系最高獎項----“卓越教育風雲人物”獎。
開拓創新的2012年
2012年2月 北大青鳥中關村中心榮獲北大青鳥總部 “教學環境標準示範中心”嘉獎。
2012年2月 北大青鳥中關村中心的畢業學員參加了由北大青鳥總部在北京大學邱德拔體育館(奧運會桌球館)舉辦的春季大型IT人才雙選會。
2012年3月 北大青鳥中關村中心2012年首屆"辰龍夢醒,青鳥迎春"大型迎新會在北京遼寧飯店舉行。
2012年5月 北大青鳥中關村中心所有學員舉行母親節演講大賽,感恩母愛。
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2012年7月 北大青鳥中關村中心圓滿舉行大型“成長經歷,你我共勵”校友見面會。
2012年7月 北大青鳥中關村中心再次獲得北大青鳥體系就業排行榜第一名,蟬聯5年北大青鳥就業第一。
2012年7月 北大青鳥中關村中心2012年第二屆“青春飛揚,夢想起航”大型迎新會於北京遼寧飯店隆重舉行。
2012年9月 北大青鳥中關村中心成功舉辦2012年第三屆“炫舞青春,放飛夢想”大型迎新會。
2012年10月 北大青鳥中關村中心ACCP及學士後優秀學員參加由北大青鳥總部舉辦的IT精英雙選會。
2012年11月 北京北大青鳥中關村中心榮獲北大青鳥體系2012年優秀就業團隊獎。
2012年11月 北大青鳥中關村中心第六屆文化節頒獎晚會圓滿舉行。
2012年12月 北大青鳥中關村校區成功舉辦“辭舊迎新,唱響青鳥”大型迎新會。
2012年12月北大青鳥2011年合作夥伴年會勝利召開。該校校長張瓏被北大青鳥總部授予2012年度北大青鳥體系最高獎項----“卓越教育風雲人物”獎,同時被聘為職業教育研究促進中心理事。該校連續四年蟬聯北大青鳥體系最高榮譽。
與時俱進的2013年
2013年1月 北大青鳥APTECH獲中國網大獎
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2013年4月 中關村北大青鳥2013第一期青鳥技能(編程)大賽開始啦
2013年4月 感恩母親-北大青鳥中關村母親節活動開始啦
2013年5月 探尋北大足跡,傳遞青鳥夢想
2013年5月 北大青鳥中關村第一季度青鳥之星隆重頒獎
2013年6月 中關村北大青鳥2013高考特招班開始啦
2013年6月 北大青鳥“學士後杯”2013中國網際網路高校創新創業大賽啟動
2013年7月 CCTV《朝聞天下》報導北大青鳥APTECH
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2013年7月 緣聚北大青鳥 放飛心中夢想-中關村北大青鳥2013暑期夏令營活動
2013年7月 北大青鳥“學士後杯”2013中國網際網路高校創新創業大賽
2013年7月 青春奔跑 夢圓青鳥--北京北大青鳥中關村2013高考特招班大型迎新會(第一期)圓滿舉行
2013年7月 北大青鳥中關村第二季度青鳥之星及優秀員工頒獎盛典
2013年8月 北大青鳥校園文化行--探尋北大足跡,傳遞青鳥夢想
2013年8月 CCTV2《第一時間》報導北大青鳥APTECH
2013年8月 國家開放大學“學分銀行”課題研究結題報告會在北大青鳥APTECH舉行
2013年9月 青春正能量 魅力在綻放--北大青鳥中關村2013年9月大型迎新會圓滿落幕
2013年10月 北大青鳥ACCP7.0通過兩項國家級鑑定
2013年10月 彰顯青鳥魅力,弘揚中關文化--北大青鳥中關村第七屆校園文化節盛大開幕
2013年11月 ACCP7.0全面更新,正式上線
2013年12月 北大青鳥獲新華網2013最具影響力大獎
2013年12月 青鳥喜迎新,中關文化揚--北大青鳥中關村校區2013年12月大型迎新會圓滿落幕
2013年12月 北大青鳥獲騰訊“迴響中國”三項大獎
2013年12月 北京北大青鳥總部年會於27日-28日在北京龍城麗宮國際酒店舉行
2013年12月 北大青鳥中關村校區員工年會於30日在北京遼寧飯店舉行
快馬加鞭的2014年
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2014年3月 北大青鳥APTECH被中國保護消費者基金會授予“質量放心用戶滿意雙優品牌”。
2014年4月 北大青鳥十五周年系列活動之“尋找最美的你”拉開帷幕
2014年4月 北大青鳥中關村校區成立10周年,成為首批北大網路教育合作校區
2014年4月 首屆“北大青鳥杯”全國IT精英挑戰賽活動開幕
2014年5月 北大青鳥中關村中心校園文化行成功舉辦
2014年5月 北大青鳥中關村舉辦“最美的你”以及“北大青鳥杯”全國IT精英挑戰賽活動
2014年6月 北大青鳥中關村總校夏令營活動啟動
2014年7月在遼寧飯店舉辦主題為”編譯青春,驅動未來“大型迎新會暨中心IT精英挑戰賽頒獎禮活動
2014年7月 全國IT精英挑戰賽北大青鳥中關村軟體學院賽區頒獎典禮圓滿落幕
2014年8月 總部舉辦首屆“北大青鳥杯”全國IT精英挑戰賽頒獎典禮,該校喜獲“鉑金星”“潛力星”兩項大獎
2014年9月 北大青鳥APTECH獲得“2014年度中國IT職業教育最具影響力機構獎”
2014年10月 北大青鳥中關村軟體學院舉辦“心連新,夢飛揚”大型迎新會
2014年11月 北大青鳥中關村校區回響總部號召,積極舉辦“北大青鳥青年逆襲計畫”活動。
開拓創新的2015年
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2015年3月 北大青鳥中關村校區舉辦用友專場招聘會
2015年3月 北大青鳥中關村拜年視頻頒獎禮隆重舉行
2015年3月 北大青鳥中關村短期課程上線
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2015年4月 北大青鳥中關村第二屆IT精英挑戰賽
2015年4月 北大青鳥中關村牽手方正國際
2015年5月 北大青鳥中關村校園文化行成功舉行
2015年6月 北大青鳥中關村聚焦世紀大講堂節目現場
2015年6月 北大青鳥中關村舉行大型迎新會
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2015年6月 北大青鳥中關村家長會
2015年6月 北大青鳥中關村專場招聘會
2015年6月 北大青鳥中關村首屆IT精英交流論壇
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2015年7月 北大青鳥中關村開展免費夏令營
2015年7月 北大青鳥中關村歌唱比賽
2015年7月 北大青鳥中關村拔河比賽
2015年7月 北大青鳥中關村Y2T136畢業典禮暨校企簽約儀式
2015年7月 北大青鳥中關村學員敬老關愛行動
2015年8月 北大青鳥中關村拔河比賽頒獎典禮
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2015年8月 北大青鳥中關村慶生會
2015年8月 北大青鳥中關村唱歌比賽頒獎典禮
2015年8月 北大青鳥中關村學員參加一虎一席談節目錄製
2015年9月 北大青鳥中關村TEAM訓練營啟動
2015年9月 北大青鳥中關村教師節活動
2015年9月 北大青鳥中關村IT挑戰決賽
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2015年10月 北大青鳥中關村師生共獲北京IT挑戰賽冠軍
2015年10月 北大青鳥中關村學士後校區迎新會
2015年10月 北大青鳥中關村企業模擬面試會
2015年11月 北大青鳥中關村迎新會成功舉辦
2015年11月北大青鳥中關村學員獲名企提前簽約
2015年11月北大青鳥中關村第八屆藝術節
2015年11月北大青鳥上地軟體園校區“個人歌曲風采展示”圓滿落幕
2015年11月北大青鳥中關村感恩節活動
2015年11月北大青鳥上地軟體園校區11月公開課圓滿結束
2015年12月北大青鳥中關村獲得總部年會大獎
2016年3月 北大青鳥中關村學士後舉行“親情怒放四季,青鳥改變人生”迎新會
2016年5月北大青鳥中關村軟體園總校榮獲“第三屆北大青鳥杯”IT精英挑戰賽冠軍和季軍
2016年12月,北大青鳥中關村榮獲總部2016年度多項年終大獎
2017年6月,北大青鳥上地軟體園校區順利搬遷,校區更名為北大青鳥學院路校區