管理體系
質量，環境及職業健康安全方針
持續改進，珍惜資源；遵守法律和法規，預防污染和傷害；創造安全、健康、優美的環境，向顧客提供滿意的產品和服務
管理體系認證
1、ISO9001:2008 質量管理體系認證
2、ISO14001:2004 環境管理體系
3、ANSI/ESD-S20.20-1999 防靜電管理體系
4、OHSAS18001:2007 職業健康管理體系認證
產品安全認證
1、UL認證 美國保險商實驗室安全認證
2、FM認證 美國消防產品安全認證
3、CSA認證 加拿大標準協會安全認證
4、TUV認證 德國萊茵TUV安全認證
5、VDE認證 德國電氣工程師協會安全認證
6、SEMKO認證 瑞典電氣設備測試認證研究院安全認證
7、CQC認證 中國CQC自願認證
8、CCC認證 中國國家強制性產品認證
工資福利
◆ 工作時間：每周工作五天、每天工作八小時，因生產需要將適當安排加班。
◆員工工資：試用期1個月，試用工資52元/天 學歷補貼 加班補貼，試用期工資約1850-2000元/月。試用後工資=基本工資(810元/月) 集體計件工資 加班補貼(約580-620元/月) 學歷補貼（大專100元，本科400元) 工齡補貼 崗位補貼 其它，每月員工綜合工資約1900～2500元/月。
◆ 工作及生活環境：自建花園式廠房和宿舍，全封閉式的空調無塵作業車間，整潔清涼的員工食堂及宿舍（有空調宿舍，宿舍有衣櫃、自動飲水機等，員工4-6人/房），工作與生活環境優雅舒適。
◆ 月工齡補貼：工作滿半年的50元，滿一年補80元，滿二年100元，滿三年130元/月。
◆ 年終獎金：員工依據工齡可享受年終獎50-900元，職員級以上員工按個人月工資計發，即年終雙薪。
◆ 食宿條件：公司自設食堂，實行刷卡消費，每餐三菜一湯，節假日統一加餐。早餐1元、中晚餐每餐3元，住
宿費30元（中專以下8人/房，大專6人/房，本科4人/房）。為保證新員工正常用餐，公司為新員工預支一
個半月的一伙食費400元。
◆ 員工保險：依據員工需求，公司為員工提供住院醫療保險、工傷
保險、失業、社會養老保險及其他保險。
◆ 培訓與晉升機制：公司提供良好的員工培訓、激勵和內部晉升機
制，年20%的快速增長為員工的發展提供了廣闊的空間，絕大部
分管理人員均從員工中提拔。
◆ 購房購車補貼：員工可按公司有關規定享受繼續教育補貼、購房
及購車補貼、出國研修等福利。
企業文化
◆ 公司有醫療室、圖書閱覽室、電腦室（可以學習、娛樂、聊天）、卡拉OK房、電影院、籃球、桌球、足球、羽毛球、桌球、便利店、公交大巴等文娛康樂設施及交通運輸，並定期舉辦各種體育比賽、舞會、晚會、遊園活動、員工旅遊等文體活動，自辦企業報刊《光弘通訊》，最大限度滿足員工需求。
