歷史
中國最早提出“ 中外合資”主張的人是著名的資產階級改良主義 思想家鄭觀應。鄭觀應（1842 -1922）字正翔，號陶齋，又號待鶴山人，廣東香山縣人，他是一位富有社會實踐經驗，尤其善於經營近代工商業的民族資本家。
中日甲午戰爭以後，帝國主義在中國掀起了劃分“勢力範圍”的高潮。在這種形勢下，鄭觀應認為中國要御外侮只有奮發自強，而要自強必須大力發展近代工商業。在經營近代工商業的實踐中，他提出了“中外合資”的主張。
相關事宜
合營企業的形式為有限責任公司。在合營企業的 註冊資本中，外國合營者的投資比例一般不低於百分之二十五。合營各方按 註冊資本比例分享利潤和分擔風險及虧損。合營者的註冊資本如果轉讓必須經合營各方同意。合營企業各方可以現金、實物、工業產權等進行投資。外國合營者作為投資的技術和設備，必須確實是適合我國需要的先進技術和設備。如果有意以落後的技術和設備進行欺騙，造成損失的，應賠償損失。中國合營者的投資可包括為合營企業經營期間提供的場地使用權。如果場地使用權未作為中國合營者投資的一部分， 合資企業應向中國政府交納使用費。上述各項投資在合營企業的契約和章程中加以規定，其價格（場地除外）由合營各方評議商定。
合營企業設 董事會，其人數組成由合營各方協商，在契約、章程中確定，並由合營各方委派和撤換。董事長和副董事長由合營各方協商確定或由董事會選舉產生。中外合營者的一方擔任董事長的，由他方擔任副董事長。董事會根據平等互利的原則，決定合營企業的重大問題。董事會的職權是按合營企業章程規定，討論決定合營企業的一切重大問題：企業發展規劃、生產經營活動方案、收支預算、利潤分配、勞動工資計畫、停業，以及總經理、副總經理、總 工程師、總會計師、審計師的任命或聘請及其職權和待遇等。正副總經理（或正副廠長）由合營各方分別擔任。合營企業職工的錄用、辭退、報酬、 福利、勞動保護、勞動保險等事項，應當依法通過訂立契約加以規定。
中外合資