《為官文化》

《為官文化》

《為官文化》是由張勤所著,主要講述了為官者轉變行政觀念,創新行政理念,用行政文化提高行政效率,建設“以人為本”的服務型政府。

基本信息

作者簡介

張勤,東方名家特聘專家,中旭商學院客座教授,在近30年的科研生涯中,研究主要集中在行政管理學、行政決策學和領導科學三個領域,以“科學方法論研究”、“中國政府形象戰略研究”等國家和省部級課題的研究為基礎,陸續出版了20餘本著作和數十篇文章,並分別榮獲國家省部級、北京市一、二級及特別學術獎勵。

內容目錄

第一集、故事”與“深思”
第二集、“現實”與“問題”
第三集、“文化思考”與“追究邏輯”
第四集、人本文化與物本文化
光碟光碟

第五集、官本文化和民本文化
第六集、法治文化和人治文化
第七集、透明文化與保密文化
第八集、職責文化與職務文化
第九集、績效文化與面子文化
第十集、契約文化與自悟文化
第十一集、妥協文化與隱忍文化
第十二集、精準文化與粗略文化
第十三集、前置文化與後置文化
第十四集、泛精神的行政文化
第十五集、泛政治的行政文化
第十六集、泛利益的行政文化
第十七集、人本-法治的行政文化

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