《如何提高你的洞察力》 閱讀《如何提高你的洞察力》前需要思考的四個問題:你是否能夠洞察他人的喜好? 你是否能夠洞察自己的情緒? 你如何進行人際關係的管理? 你如何掌控自身情緒的變化。
基本信息 名稱: 《如何提高你的洞察力》 作者: (美)卡耐基 價格: 27.00 字數: 110千字 語種: 中文 ISBN: 9787807309475 出版社: 學林出版社 頁數: 264 開本: 16開 出版時間: 2010年1月1日 裝幀: 平裝 簡介: 20世紀最偉大的成功學大師戴爾·卡耐基的名作洞察人心的名家力作受用一生的行動秘訣。 內容簡介 《如何提高你的洞察力》 在20世紀已經過去的近50年中,美國出版家發行了超過50萬種圖書 。其中一大半實在是平凡無味,又有許多造成了財務損失。“許多”?是的。世界上最大規模的出版公司之一的總裁告訴我,他們積累了近百年的出版經驗之後,出版的圖書仍然有八分之七是賠錢貨。為什麼?這樣說來我為什麼還要寫出別的書來?是多此一舉嗎?而且我寫出來後,你又何苦自尋煩惱地去閱讀它呢?兩個好問題!讓我來嘗試回答:自1912年起,我一直在紐約給職場人士授課。起初我僅僅指導人們有效演講的技巧 ——這種課程專為成年人設計,幫助他們在商務訪談以及面對公眾演講的場合中,更為清晰、有效、平靜地表達自己的觀點。隨著時間流逝,我漸漸發現,與人們強烈需要有效演講的培訓一樣,人們也需要在日常商務以及社會活動中如何洞察他人,洞察自己以及與他人交往的培訓。我甚至發現我自己都強烈地需要這樣的訓練。回顧這些年,我驚駭於自己如此疏忽人際交往的手腕與洞察力。我多么希望20年前就有這樣一本書在我手中,那將是一件無價之寶 。 作者簡介 戴爾·卡耐基 (1888-1955),20世紀最偉大、最著名的人際關係學家與成人教育學家。美國《時代周刊 》曾這樣盛讚他:“也許除了自由女神,他就是美國的象徵。”他一生致力於人性問題的研究,運用心理學和社會學知識,對人類共同的心理特點進行探索和分折,開創並發展出一門特殊的訓練課程,將演講術、人際關係學及實用心理學、智慧型開發融為一體。接受卡耐基培訓的有社會各界人士,其中不乏軍政要員,甚至包括幾位美國總統。他影響和改變了數以億計人們的生活和事業,因此被譽為“20世紀最偉大的人生導師”。卡耐基的主要代表作有《語言的突破 》、《贏得朋友》、《擺脫焦慮》、《人性的優點 》,《處世的藝術》、《如何提高你的洞察力 》、《如何提高你的影響力》、《林肯傳》和《開口成金 》等。這些書出版之後,立即風靡全球,先後被譯成幾十種文字,被譽為“人類出版史上的奇蹟”。 媒體評論 戴爾·卡耐基的這些原則如魔術般令人驚嘆,他改變了數億人的生活。——美國傳媒大王 基思·魯珀特·默多克 目錄 Part One 洞察他人的洞察術/1 沒有人喜歡被責備/3 沒有人喜歡被強迫去做事情/13 人人都希望是“世界的中心”/21 人人都希望獲得他人的尊重/43 人人都喜歡獲得讚美/48 人人都希望被人了解/57 Part Two 洞察人之術的運用/71 批評只會使雙方兩敗俱傷/73 勸人做事的最佳方式——讓他人自願去做/88 給他一個以他為中心的世界/112 一切從尊重他人開始/130 批評要以稱讚和欣賞為開端/148 了解並鼓勵他人更易使人改正錯誤/153 Part Three 洞察自身的洞察術/167 洞察自身情緒——克服焦慮/169 洞察自身狀態——將煩惱趕出心靈/179 洞察自身心理——做快樂的自己/193 洞察外部環境對自身的影響/211 Part Four 洞察己之術的運用/225 對焦慮說不的好方法——生活在今日/227 將煩惱和焦慮從心中趕走/239 消除焦慮做快樂自己的萬能公式/250 這樣做,你就不會再苛責他人精彩書摘 我們建議他,彆強迫那種意志不穩定的人買你的汽車,要讓他自己來買,也不必告訴他要買那一種牌子的汽車。總之,要讓對方覺得這是他自己的意思。結果情形很好。過了幾天后,有一位顧客想把他的舊汽車換一輛新的,那汽車商就想到那個蘇格蘭人,也許他喜歡這舊式的汽車。他給那個蘇格蘭人打了個電話,說是有個問題想請教他。那蘇格蘭人接到電話就來了。汽車商說:“我知道你對於購買東西很內行,你看這部舊汽車值多少錢,你告訴我後,我可以在交換新車時能有個準確的資料。” 那蘇格蘭人聽到這些話後,滿面笑容:終於有人向他請教,有人看得起他了。他坐進車內,駕著這部車子兜了一圈,回來後說:“如果你能以三百元買進這部車子,那就算撿到便宜了。” “如果我以你說的數目買進這部車子,再轉手賣給你要不要?”汽車商問他。“300元?當然!”因為這是他自己的意思,是他的估價,於是這筆生意便即刻成交了。一位X光儀器製造商也運用同樣的技巧,把一批機械儀表賣給布魯克林的一家大醫院。這家醫院準備擴充一個新的部門,要配備一套最好的X光儀器。許多廠商聽到這一訊息,紛紛前來介紹自己的產品,都說他自己的東西是最好的,負責X光部門的L醫師因而不勝其擾。但是,有一家製造廠商所採用的技巧更為高明。他們寫來一封信,內容如下:敝工廠最近完成了一套X光設備,前不久已運到公司來。由於這套設備並非盡善盡美,我們很想進一步改良。