圖書信息
像西方人一樣行動作者：（澳）張海花，（澳）傑夫·貝克 著，魏平，馬新宇 譯出版社：中華工商聯合出版社有限責任公司
像西方人一樣行動出版時間：2010-7-1
字數：120000
開本：16開
ISBN：9787802493087
定價：￥32.00
作者簡介
張海花天津出生，1990年北京大學英國語言文學系畢業後赴澳大利亞學習工作。在悉尼理工大學取得工商管理碩士和金融管理碩士學位，並獲得澳大利亞股票交易所投資諮詢師資格。先後在管理諮詢和投資銀行界任職。2002年遷回北京前在花旗銀行任職。現為寫作人和ChinaTimeInc諮詢公司執行董事，奈斯比特中國研究院歐洲顧問委員會委員。圖書簡介
一個土生土長的中國人（海花）和一個純粹的西方人（傑夫）從中國人的角度出發，共同講述對西方的理解。配以生動形象的卡通漫畫，穿插奇聞軼事、古代智慧、現代商經、朋友和敵人的故事，角度新穎，語言別具風味，實用指導性強。西方人也講面子嗎？關係在西方有多重要？他們也遵循論資排輩嗎？可以跟西方人說“不”嗎？本書幫助您進一步欣賞和理解西方人的行為和思考方式，用一種更“西方”的態度對待事物，找到生活和工作的新方式。
目錄
序東方智慧，西方行動
本書獻給哪些讀者//
推開西方世界之門//
回答問題//
關於作者//
閱讀本書的收穫//
第一章當代西方
歷史和文化對我們的塑造//
世界與中國//
西方思維洞見//
西方人到底是誰？//
時代劃分//
總結//
第二章西方思維的八大核心要素
核心要素一——人人生而平等//
核心要素二——人人生而不同//
核心要素三——法治高於一切//
核心要素四——交流，交流，再交流//
核心要素五——愧疚文化//
核心要素六——短期vs長期//
核心要素七——競爭精神//
核心要素八——演繹、線性邏輯思維//
第三章領導之道
真正的領導者//
全能領導的素質//
領導風格//
卓越企業的領導者//
領導執行力六大要素//
定義企業家//
領導力的未來趨勢//
蝴蝶效應//
每個人都可以成為領導者//
第四章職場之道
告訴我你的夢想//
讓激情燃燒//
你準備好了嗎？//
職場征途“行李”清單//
職場成功要素//
西方社交//
西方的員工權利//
認識你的西方老闆、同事和朋友們//
變化中的西方職業道德//
乘風破浪//
第五章西方式交流
自說自話//
交流，交流，再交流//
西方交流模式//
語言改變行動//
與不同年齡段的人交流//
談判方法面面觀//
西方式談判成功四要素//
為什麼中國人不說“不”//
第六章西方式關係與社交
家庭觀//
趕快簽契約！//
政府關係//
社交規則//
調動關係//
社交注意事項//
人際關係深層模式//
律師與教皇//
大事與小事
全局與局部//
西方人眼中的友誼//
面子在西方存在嗎？//
商業交易與面子//
宴會禮儀的細節//
拘小節，成大事//
贈送禮品的學問//
我“被中國”了！//
西方人的七大困擾//
究竟該怎么做//
第七章創新與改革
什麼是創新？//
我們都有創造力嗎？//
我們都有智慧嗎？//
尋找你的“關鍵要素”//
心流//
心流的產生//
創新精神//
培養個人的創造力//
工作中的創造力//
培育創新能力//
創造性思維//
培養中國式的創造力//
結論//
結語與世界對話
當東方遇到西方//
天籟之音//
致謝//
東方智慧，西方行動
只有全世界的人們真正互相交流，地球村才能建立起來。
——羅伯特.赫欽斯
剛寫完《像中國人一樣思考》，就有熱心的朋友建議我們再為中國讀者寫一本《像西方人一樣行動》。除了本職工作和生活之外，自覺才疏學淺，頗有些躊躇，一直不敢動筆。心想，如果能找到一本類似的書推薦給朋友們就堪稱完美了。搜尋之後卻發現，雖然關注西方的作品眾多，卻找不到一本簡明扼要、從西方人自身出發如實解密西方和西方人的指南。
海花依然清楚地記得20年前她第一次遠赴美國的海外商務之旅。那時她多么希望可以在出國之前讀一本介紹西方和西方人的書，可以讓自己多少做些心理準備。她經東京轉機，手裡緊緊攥著美國老闆傳真給她的如何通過海關、換取登機牌、使用候機室以及如何銜接航班的長達4頁紙的詳細說明，在換乘了3個航班後才到達目的地。在日本時，似乎沒人能聽得懂她的英文或是中文；到達時她的腳腫得厲害（因為她穿了一雙為出國特意買的高跟皮鞋，對於長途飛行來說，這無疑是一項非常錯誤的選擇），加上時差的影響，她大有如魚離水之感。
隨後她受邀到老闆家赴晚宴。整晚大家都在討論一種叫做“超級大碗”的東西。海花則一直彬彬有禮，面帶微笑，卻沒法參與到這場十分奇怪的討論中。她暗自思忖著，美國人同中國人居然如此相像——都對飲食非常感興趣（因為“碗”應該與某種食物有關，對吧？）——然而，直到後來她才發現，大家討論的原來是在一個叫做“超級大碗”的體育場裡進行的足球賽！自然，當時她羞於啟齒，沒有勇氣當場提問。
超級大碗
多年以後，我們仍然找不到一本綜述當代西方思維和行為模式，以及社會潛規則的著作。我們聽到，看到，也親身經歷著有關西方的種種誤解和困惑。本該成功的合作因為文化的不同無疾而終；本應由中國人拔頭籌的領導工作卻被任命給西方人；而許多前途似錦的年青一代更是在國際大環境中走了太多彎路，錯過許多珍貴的機會。終於，我們鼓起勇氣想：“也罷，拋磚引玉，捨我其誰？”引
