簡介
黑孜葦鄉 轄6個村委會：庫拉熱克村、葉克鐵列克村、阿熱 布拉克村、坎久乾村，康什維爾村，江結爾村。
黑孜葦鄉社會生活
烏恰縣黑孜葦鄉轄5個行政村，共有7個黨支部，239名黨員。近幾年來，鄉黨委按照“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”的思路，以“三級聯創”活動為載體，切實加強基層組織建設，為全面推進社會主義新農村建設，提供了堅強的組織保證。
抓班子 建制度
黑孜葦鄉鄉黨委領導班子始終把加強自身建設作為一切工作的前提和基礎，不斷提高領導班子的思想政治水平和帶領農牧民脫貧致富的本領。堅持民主集中制原則，班子成員做到職責明確，分工協作，發揚民主，在遇到重大問題和決策時集體討論研究。完善了黨委中心組學習制度，採取集中教育培訓、召開民主生活會、幹部理論夜校等形式，提高班子成員的政治素質。
鄉黨委堅持把村級組織建設列入重要議事日程，每季度至少召開一次會議專題研究，並與扶貧幫困和培養鍛鍊年輕幹部工作相結合，完善了鄉科級幹部包村、黨員幹部包戶的目標責任制。村級組織的整體工作同鄉領導工作成績掛鈎，納入黨建目標管理考核體系。基層組織不變樣，領導幹部不脫鉤。2004年12月，烏恰縣發生了芮氏6.2級地震，黑孜葦鄉受災嚴重，辦公樓及部分民眾住房變成了危房。鄉黨委班子帶頭深入一線，組織幹部民眾搶險自救。同時勒緊褲帶、克服一切困難新建辦公場所，修繕民眾的危房。在上級黨委、政府的大力支持下， 2005年就建起了辦公樓、幹部宿舍及活動場所，民眾住房也得到了改善。
強隊伍 增合力
黑孜葦鄉鄉黨委堅持整頓和提高並舉，切實加強村級領導班子建設和黨員隊伍建設。本著好人好馬上一線的原則，選準配強村黨支部班子。每年選派3—5名優秀選調生和“五大”畢業生、留疆戰士充實到村黨支部擔任副職和助理，從致富能手、退伍軍人、大中專畢業生中挑選優秀人員充實到村級後備幹部隊伍中，加強對他們的培養鍛鍊，解決了村級幹部後繼乏人問題。大力發展集體經濟，不斷提高村幹部生活待遇。目前村幹部報酬都實行了“卡管理、月發放”，村幹部離職後，符合條件的，及時納入“三老”人員管理，每月補助170元到250元不等，極大地調動了村幹部的工作積極性。結合先進性教育活動，鄉黨委大力實施鄉村幹部隊伍素質工程，充分發揮縣、鄉黨校作用，做好黨員的集中教育培訓工作，在學好政治理論、學好《黨章》的基礎上，組織黨員幹部對照典型找差距、查不足，明確方向、增強黨性。全鄉廣泛開展了向全國優秀共產黨員吳登雲、全國勞模霍加·哈孜等身邊的先進人物學習活動，廣大黨員幹部受到了深刻教育。
2001年以前，全鄉5個村沒有一個像樣的辦公場所，黨員大會基本上在村黨支部書記或村委會主任家中召開。鄉黨委把解決村級辦公和民眾活動場所作為村級組織建設的一個重要內容。近三年來累計修建磚木結構的村辦公場所1300多平方米。在財務管理方面，從2001年起在鄉政府設立會計核算中心，通過實行村財鄉管村用，實行村級招待費零控制等措施，為村集體節約經費10萬餘元。目前全鄉已有4個村黨支部被縣委命名為“五好”村黨支部，並先後被克孜勒蘇柯爾克孜自治州及烏恰縣評為“先進基層黨組織”，鄉黨委也被自治州命名為“先進基層黨組織”、“六好”鄉鎮黨委和“三級聯創”先進鄉。
明思路 求實效
黑孜葦鄉黑孜葦鄉是烏恰縣人口最多、占地面積最大的鄉，屬於極乾旱和多災地區，年平均8級以上大風100餘天，號稱“風鄉”。過去，由於風災、旱災、雪災的危害，經濟發展一直處於落後狀態，村民常常是“打一顆糧食流一身汗、辛苦一年吃不飽飯”。為了找到一條讓農牧民脫貧致富的好路子，鄉黨委成員走遍了全鄉各村，與幹部民眾在田間地頭、炕頭座談，挖根子、想點子、找路子。鄉黨委在充分了解市場行情和民情的基礎上，及時提出了種植業要發展設施農業，林果業要大力發展酸梅，畜牧業要大力發展牛羊育肥的思路。明確了用一年時間發展設施農業1200畝，牛羊育肥20萬頭（只）的目標。通過鄉村兩級組織搭台，成立兩級銷售協會，確定了一些技術骨幹會員，採取師傅帶徒弟的辦法，解決技術問題，還研究土地的調整方案，解決地塊連片問題。與此同時，組織鄉村幹部赴外地參觀考察，學習發展設施農業和牛羊育肥經驗。通過切實有效的措施，促進了全鄉經濟發展和農民增收。2005年全鄉糧食總產869噸，牲畜存欄33601頭（只），農牧民人均收入1469元，各項指標均居全縣前列。農牧民走上了柏油路，用上了聯網電，喝上了自來水，住上了安居房，過上了幸福美滿的生活。
在帶領民眾發展生產的同時，鄉黨委不斷加強精神文明建設，在全鄉開展了“建設新農村、我們怎么辦”的大討論，大力弘揚“團結務實、奮力爭先、愛崗敬業、勇於奉獻”的黑孜葦精神，同時在農村深入開展了“十星級文明戶”等創建活動，營造了融洽和諧的氛圍。2005年，黑孜葦鄉被國務院命名為“民族團結進步模範鄉”。
